Защита прав работников

Здравствуйте, приехал на работу через всю Россию. Билеты покупала фирма. Пока документы оформляют, еще договор не видел, не могу выйти на работу потому что нет зимней спец одежды по моему размеру, у них остатки большего либо меньшего. Я сварщик. Для отварки ксс нашел старую списанную одежду так же не моего размера. От многих слышу требуют выполнение, но не обеспечивают инструментоми и расходниками. Кладовщик говорит что это уже второй год, что фирма е готова к зиме чтобы обеспечить работника необходимым. В таких условиях отказываюсь работать. Денег уехать нет, обязан ли работодатель купить билет назад

Вышла на работу без оформления. Получила сильное увечие. В состоянии шока меня попросили оформить как бытовую травму. Выплаты пообещали. Позвонила директору через две недели, ответил что ничего они не должны. Как быть? Куда обращаться?

Здравствуйте я работающий родитель вахтовик работодатель меня не подписывают декретный отпуск по уходу за ребёнком отказ в устной форме что делать как быть мать получается от получения пособия отказалась и находится в отпуске без содержания такой вопрос.

В конце декабря, упала зарплата за ноябрь, но я не получил на(тинькоф) карту, видимо упала на газпром которую получил в ноябре. Но карта неактивированна, т. к говорят, есть старый номер которого уже нет. Может ли упасть на старый счет зарплата и что делать если нет доступа к старому номеру телефона и счету?

Добрый вечер. Сегодня, заместитель руководителя , перед сотрудниками, высказала, что раз я увольняюсь, то через 3 месяца меня ждёт сво, т.к. у меня задолженность по алиментам. Никто из сотрудников об этом не знал и я считаю, что она не имела права на подобное высказывание. Подскажите, могу ли я написать на нее заявление, за разглашение личной информации

Добрый день. Скажите пожалуйста, а если трудовой договор не подписывала и так же заявление на прием на работу и работаю меньше месяца могут ли меня принуждать к отработке 2 недели и вообще к заявлению об увольнении ?

Здравствуйте! Я работала в фитнес клубе администратором с июля по ноябрь месяц , потом меня уволили из-за того , что я была на частичной занятости. Но я попросила двух недельную отработку , тк не была готова к увольнению и меня просто поставили перед фактом. Они согласились мне ее дать, но на следующий день уволились сразу 3 сотрудника одновременно и руководство решило , что и я попадаю в этот «саботаж» и не дали мне этой двух недельной отработки. Я в ней не участвовала. В итоге меня просто кормили завтраками : «Да , сегодня мы тебя поставим в смену» , но ничего. В итоге , ни двух недельной отработки , ни зарплаты и мне еще запретили посещать фитнес клуб в качестве клиента! Как только я прихожу приобрести абонемент , мне отказывают , говоря , что «мест нет» , хотя после моего ухода спокойно продают другим людям абонементы. Но дело еще в том , что я знаю , как эта фраза работает «нет мест» , тк я там работала и они могли спокойно нерусским людям не продать опять же опираясь на эту фразу. Подскажите , что мне делать ? Очень хочется посещать фитнес клуб

Здравствуйте. Скажите если я работаю вахтовым методом 1/1месяц и моя вахта окончилась,но из - за погодных условий я не могу выехать домой, работодатель может обязать меня продолжить работать т.к. новая смена не заехала? И как этот труд должен оплачиваться?

Здравствуйте. Скажите если я работаю вахтовым методом 1/1месяц и моя вахта окончилась,но из - за погодных условий я не могу выехать домой, работодатель может обязать меня продолжить работать т.к. новая смена не заехала? И как этот труд должен оплачиваться?