Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.
Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам.
Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.
Юридическая помощь по трудовым спорам
Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн.
У меня на руках отказ в трудоустройстве со ссылкой на несоответствие требованиям должностной инструкции. Также у меня на руках утвержденная должностная инструкция, которая не подтверждает мотивировку отказа. Т.е., работодатель при оценке моих...
20 Марта 2019, 20:49, вопрос №2297787Нет, г. Нижний Новгород
Являюсь человеком предпенсионного возраста. Администрация заставляет пройти флюорографию в мой выходной день. Имею ли я право на 2 дня, оплачиваемых работодателем для прохождения медицинского обследования в свой рабочий день?
Если да, то укажите,...
20 Марта 2019, 20:35, вопрос №2297791Светлана, г. Тосно
Я работаю в ООО. Всё руководство - одна семья. Сопротивляться бесполезно - уволят. 11.03.19 я вышел в отпуск. Отпускных до сих пор не перечислили. 15.03.19 должны были (согласно коллективному договору) выплатить зарплату. Выплатили 20.03.19....
20 Марта 2019, 19:59, вопрос №2297734Константин, г. Москва
Добрый день! Я хочу уволиться с работы по собственному желанию. Отработала 7 месяцев. По истечнии 6 месяцев работы брала оплачиваемый отпуск сроком на одну неделю. В связи с этим вопрос: могу ли я сократить двухнедельную отработку на предприятии (а...
20 Марта 2019, 19:41, вопрос №2297709Юлия, г. Ростов-на-Дону
Начальник товарной базы М дал указание подчиненным разгрузить вагон, поступивший в адрес организации по поставкам продукции, в котором находились емкости с красителем. Поскольку емкости разгружались не на территории склада, этот груз на склад...
20 Марта 2019, 18:07, вопрос №2297579Александр, г. Новосибирск
добрый день!
проработала в компании полтора года, в феврале этого года меня устроили на другое юр.лицо в этой же компании, отпуск с февраля месяца не был использован.
в июле месяце должна уйти в декрет. скажите пожалуйста, я имею право перед...
20 Марта 2019, 15:32, вопрос №2297405Фируза, г. Москва
Я слесарь-сантехник, мастер постоянно заставляет работать за компьютером делая за него работу. В должностной инструкции есть пункт - "выполнять разовые поручения непосредственного руководителя связанные с задачами, возложенными на подразделение"....
20 Марта 2019, 14:52, вопрос №2297377Александр, г. Пангоды
Здравствуйте, случилось так что, аванс получаю на руки, и соответственно рассписываюсь за это, всегда рассписался получил а этот раз рассписался и деньги не дали. Что делать?
20 Марта 2019, 14:38, вопрос №2297339Дмитрий, г. Обнинск
Добрый день! Необходимо пройти профессиональную переподготовку по специальности "Менеджер в образовании". Какими нормативными актами регламентировано минимальное необходимое количеств учебных часов по программам переподготовки?
20 Марта 2019, 14:17, вопрос №2297310Татьяна, г. Орел
У меня возникла ситуация с руководством, где создаются невыносимые условия для моего труда, вернее мне создают неудовлетворительные условия моего труда. Возникает вопрос как правильно сформировать жалобу, и куда и кому ее отослать или надо сначала...
20 Марта 2019, 14:15, вопрос №2297304Наталья, г. Благовещенск
Можно ли и каким образом отказаться/выразить несогласие с новыми приказом "ОБ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НАРУШЕНИЕ ЧИСТОТЫ И ПОРЯДКА В ПОМЕЩЕНИЯХ ОРГАНИЗАЦИИ", влекущего "дисциплинарную ответственность"?
20 Марта 2019, 13:35, вопрос №2297281Евгения, г. Санкт-Петербург
Здравствуйте! Я окончила институт, устроилась на работу, отработала год и уволилась. При устройстве на другую работу я буду еще считаться молодым специалистом или уже нет? Заранее спасибо за ответ!
20 Марта 2019, 13:28, вопрос №2297271Юлия, г. Новосибирск
Разъясните, пожалуйста, нюансы приема на работу ин-х. Гр-н., какие документы необходимы для этого, должна ли я предъявлять какие-то документы в налоговый орган, и какая отчетность ведется в этом случае по УСН???
Заранее благодарю!
20 Марта 2019, 13:12, вопрос №2297252Айя, г. Кингисеппский
