Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовое право
Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.
Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам. Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.
Юридическая помощь по трудовым спорам
Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн в Москве, Санкт-Петербурге и всей России.
Последние вопросы по теме «Трудовое право»
Недавно Работала по гпх(физлицо) с компанией, гпх расторгла и теперь можно ли оформиться самозанятой, и работать в этой же компании?
Здравствуйте. Недавно Работала по гпх(физлицо) с компанией, гпх расторгла и теперь можно ли оформиться самозанятой ,и работать в этой же компании?
Я ветеран первой чеченской и у меня есть медаль за отвагу, но выплат я не каких не получал, можно ли сейчас что то сделать?
Я ветеран первой чеченской и у меня есть медаль за отвагу, но выплат я не каких не получал, можно ли сейчас что то сделать?
Здравствуйте работаю на складе вайлдбериз украл телефон стоимостью 4-5 тысяч рублей что будет за это?
Здравствуйте работаю на складе вайлдбериз украл телефон стоимостью 4-5 тысяч рублей что будет за это?
А декрет начинается 14 марта 2025 годамне что-нибудь положено из выплат?
добрый вечер.я работаю по договору гпх.срок его у меня 14 марта 2025 года.а декрет начинается 14 марта 2025 годамне что-нибудь положено из выплат?
Работаю в фирме, официально, но с декабря фирма в статусе банкротства, я пенсионер и фирма отправляет на биржу, для получающегося зарплаты
Добрый вечер . Работаю в фирме , официально, но с декабря фирма в статусе банкротства , я пенсионер и фирма отправляет на биржу , для получающегося зарплаты . Я понимаю что мне там никто ничего не выплатит , как быть
Могу взять сейчас и будет ли он оплачиваемый?
Здравствуйте!
Я военный пенсионер, Ветеран Боевых действий
Работаю на предприятии 3 месяца и хотел бы взять ветеранский отпуск 15 суток.
Могу взять сейчас и будет ли он оплачиваемый?
Сохраняется ли в таком случае статус молодого специалиста?
Распределился на предприятие, отработал 3 месяца, уволился в связи со службой в армии, отслужил 1 год, в течение месяца после окончания службы вернулся на прежнее место работы, выбрал вариант с включением срока службы в отработку. Сохраняется ли в таком случае статус молодого специалиста?
Теперь меня волнует вопрос, будет ли выплата и что делать?
Сегодня узнал что нас "уволили" всех с вахты, тем не менее причина не указана, работал я спокойно, косяков никаких не было, разве что одна уважительная причина когда я заболел, и то один раз за всю вахту. Мне осталось ещё отработать 16 дней и все было хорошо. Но теперь, сегодня узнаю от работодателя, что директор нас всех уволил, что больше сотрудники не нужны. Кстати зарплату я должен был получить как только я отработаю всю вахту. Теперь меня волнует вопрос, будет ли выплата и что делать?
Могу ли я уже по этой специальности участвовать в программе снова?
Здравствуйте. Участвовал в программе земский доктор, являясь педиатром участковым. Сейчас прошел ординатуру по специальности АиР. Могу ли я уже по этой специальности участвовать в программе снова?
Больничный с 10.01.25 по 14.01.25
Здравствуйте . Отпуск с 23.12.24 по 17.01.25 . Больничный с 10.01.25 по 14.01.25.
Правомерно ли проходить ПОСЛЕрейсовый медосмотр?
Добрый день. Муж работает водителем погрузчика. В круг его обязанностей входит работа на минипогрузчике с дворниками - подметание мусора, снега, перевоз снега в кучи на территории и рядом с территорией предприятия. Подскажите пожалуйста, работодатель ввел прохождение предрейсовых и послерейсовых медосмотров. Причем заключает их с медицинской организацией, которая находится отдаленно от рабочего места. Правомерно ли проходить ПОСЛЕрейсовый медосмотр? (понятно что предрейсовый все водители проходят). И что можно сделать в этой ситуации – сейчас с утра муж должен ехать самостоятельно в мед. организацию на медосмотр, оттуда самостоятельно на предприятие, и в конце смены снова ехать на отметку в медорганизацию и только потом домой. И это ежедневно на общественном транспорте. Вместо работы – одни хождения. Спасибо за ответ.
Работник написал заявление на перевод, его перевели, но не ознакомили с доп соглашением к трудовому договору о переводе и с приказом на перевод
Добрый вечер. Работник написал заявление на перевод, его перевели, но не ознакомили с доп соглашением к трудовому договору о переводе и с приказом на перевод. Подписей работника нет. Какой максимальный штраф назначат на организацию и на ответственного за оформление перевода работника?
Как поступить работодателю дальше, работник на контакт не идет
Здравствуйте, работника отстранили от работы по п6 76 ст ТК, не прохождение психиатрического освидетельствования, от подписи в приказе отказался, составлен акт при 2 свидетелях. Уведомление о необходимости пройти не подписал, направление получить под роспись тоже отказался. Требование о даче объяснений то же не подписал и ушел с работы. Как поступить работодателю дальше, работник на контакт не идет. По почте от работника пришло письмо, вернулись выданные требования и уведомления.
По статье 322, 2 уголовного кодекса есть ли ограничения для работы в сфере образования?
По статье 322,2 уголовного кодекса есть ли ограничения для работы в сфере образования?
Должны выплатить компенсацию или мне добавят те оставшиеся дни в новом году?
Устроилась на работу 5 февраля. Мне дали отпуск в августе на 14 дней. Но мне не дали второй отпуск (про меня просто забыли). Как быть в такой ситуации? Должны выплатить компенсацию или мне добавят те оставшиеся дни в новом году?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы
