Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовое право
Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.
Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам. Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.
Юридическая помощь по трудовым спорам
Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн в Москве, Санкт-Петербурге и всей России.
Последние вопросы по теме «Трудовое право»
- Положена ли ему денежная компенсация за билеты и куда можно обратиться?Сын ивалид детства, 22 года,сейчас находится на 3 группе, попал под сокращение на работе. Проживаем на Крайнем Севере. На лето выезжаем на большую землю. Положена ли ему денежная компенсация за билеты и куда можно обратиться?
- Здравствуйте, проблема с гуфсин и заводом чкпз, по факту проноса телефонов на завод и выговораЗдравствуйте, проблема с гуфсин и заводом чкпз, по факту проноса телефонов на завод и выговора
- Начисление командировочных на новой должности, если до этого работал в этой же организации на 2 должностях по совместительстуНачисление командировочных на новой должности, если до этого работал в этой же организации на 2 должностях по совместительсту
- Двум другим основным сотрудникам оплатили, а мне нет, хотя Все года оплачивали выход в праздники как праздничный день, отдельной графойДобрый день! Работаю врачом по внешнему совместительству в частной лаборатории, оформлена на 0.1 ст.Оплата труда сдельная, то есть сколько исследований выполню столько мне и заплатят. Попросили выйти дополнительный день 23 февраля, я согласилась. Но мне его как праздничный день не оплатили. Двум другим основным сотрудникам оплатили, а мне нет, хотя Все года оплачивали выход в праздники как праздничный день, отдельной графой. Конечно у меня нет нп руках никаких письменных просьб от работодателя я нигде не расписывалась. Но в программе можно отследить выполненную мной работу. Я обратилась к старшему лаборанту , почему меня не подали в списках ,-мне ответили не положено, объяснений я ее вообще не поняла. Доводы, что другим оплатили ее не волнуют. Ей позвонтла заведующая, ей она тоже сказала что не положено. Завед. долго за меня заступалась и та в итоге согласилась со словами - а зарплату все оплатят. Но прошло 2 месяца денег так и нет. Какие дальше мои действия? даже если меня уволят я хочу получить свои честно заработанные деньги.
- Я закончила одногодичный педагогический класс при средней школе в 1989 году, проработала 36 лет воспитателемЗдравствуйте. Я закончила одногодичный педагогический класс при средней школе в 1989 году, проработала 36 лет воспитателем. Считается ли моя учёба средним профессиональным образованием
- Ездил на Камазе 6 дней рейса приеду на базу и у меня опять погрузка в рейс на 4 дня законно ли это и как мне защитить свои права работаю по договору гпхЕздил на Камазе 6 дней рейса приеду на базу и у меня опять погрузка в рейс на 4 дня законно ли это и как мне защитить свои права работаю по договору гпх
- Имеют ли права отказать в отпуске?Добрый день, супруг проходит службу по контракту уже 6 месяцев, попросил командира чтобы дали отпуск летом, командир ему отказал. У мужа сейчас тяжелый период, была получена трамва ноги в операции ему тоже отказали, были поданы документы в госпиталя на оказании операции. На операцию он предет только в конце года. Командир сказал что вот после операции и отдохнешь а сейчас не какого тебе отдыха. Имеют ли права отказать в отпуске?
- Здравствуйте, могут ли уволить по статье за хищение на сумму где-то до трёх тысяч рублей беременную?Здравствуйте, могут ли уволить по статье за хищение на сумму где-то до трёх тысяч рублей беременную ? От оплаты хищения не отказываюсь , но меня не слышат. Угрожают увольнением по статье.
- Здравствуйте, помогите пожалуйста, подскажите что делать, пункт валберис закрылся, зарплату не выдалиЗдравствуйте, помогите пожалуйста, подскажите что делать, пункт валберис закрылся, зарплату не выдали, каждый месяц 1 числа, они сказали будут выплачивать, сегодня 19 мая, зарплаты нет, руководство первые две недели не отвечали, потом ответили, сказали что выплатят на той неделе, в итоге не выплатили, вчера позвонили им, они сказали завтра, точнее уже сегодня, а сегодня скажут опять завтра, все время откладывают за завтра Мне кажется они не выплатят ничего ( Я работала у них и на озоне и на валберисе, сейчас валберис закрыли, я продолжаю работать на Озоне, до конца мая планирую отработать, о увольнение сообщила, в конце мая они должны выплатить около 90 тысяч, за два месяца работы
- Вопрос, как воспользоваться отпуском, который не использован был до декретаДобрый день, подскажите, пожалуйста. Работаю учителем в школе. С 29.04.2024-01.09.2025 находилась в декретном отпуске. Вышла на работу 1 сентября 25года. В отпуск до декрета и после не уходила. В ежегодный оплачиваемый отпуск по графику 1 июля. Вопрос, как воспользоваться отпуском, который не использован был до декрета. Бухгалтерия говорит, что про него нужно забыть. И только в случае увольнения будет за него компенсация
- Здравствуйте с меня хотят снять 0.5ставки но при этом не уменьшая выработки часов оргуметируя это наЗдравствуйте с меня хотят снять 0.5ставки но при этом не уменьшая выработки часов оргуметируя это на маленький заложенный бюджет .Работаю поваром в детском саду на сколько это законно и куда можно обратиться
- Мне нужна помощь в подаче уведомления об обработке данных в РКНМне нужна помощь в подаче уведомления об обработке данных в РКН. Хотелось бы созвониться с грамотным специалистом, имеющим опыт подачи таких уведомлений. И пройти вместе по всем полям для отправки уведомления. Есть разработанное положение и политика по ПД, но уведомление не подано
- Тогда работодатель с меня требует справку о завершении обучения, но я не могу ее взять, так как я сдаю экзамены и собираюсь получать аттестатЗдравствуйте. Я обучаюсь в 11 классе, совмещаю работу с учебой. Мне нет 18 лет. Скоро начинается лето, и работодатель требует справку с места учебы о каникулах для расширения временных возможностей. Но у меня нету каникул, так как я обущаюсь в 11 классе. Тогда работодатель с меня требует справку о завершении обучения, но я не могу ее взять, так как я сдаю экзамены и собираюсь получать аттестат. Что делать в такой ситуации?
- Добрый день, скажите пожалуйства в каком документе прописано, что в профильном лагере дневного пребывания на отряде должно быть 2 воспитателядобрый день, скажите пожалуйства в каком документе прописано, что в профильном лагере дневного пребывания на отряде должно быть 2 воспитателя
