Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Трудовое право

Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.

Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам. Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.

Юридическая помощь по трудовым спорам

Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн в Москве, Санкт-Петербурге и всей России.

Последние вопросы по теме «Трудовое право»

Фильтры
Трудовое право
Трудовое право
Здравствуйте, муж погиб 3 года назад, чвк вагнер, имеется 2 медали за отвагу, положены ли ему выплаты?
Здравствуйте, муж погиб 3 года назад, чвк вагнер, имеется 2 медали за отвагу, положены ли ему выплаты?
, вопрос №4914449, Екатерина, г. Челябинск
Трудовое право
Есть ли у меня возможность выиграть в этой ситуации у недобросовестного работодателя?
Я был самозанятым. Мне пообещали оформить трудоустройство официально, пригласили на вахту и предложили хорошую оплату. Однако по итогам месяца работы зарплата оказалась несоответствующей. Я не снялся с самозанятости, так как мне не предоставили трудовой договор. Есть ли у меня возможность выиграть в этой ситуации у недобросовестного работодателя?
, вопрос №4914443, Stas, г. Москва
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Трудовое право
Подскажи что мне делать и как дальше быть?
Добрый вечер,познакомилась с мужчиной из компании Dana Oil and Gas Corporation. Он изъявил желание приехать в Россию в отпуск,попрасил отправить электронное письмо в их компанию для разрешения. Я это сделала,после чего события стали развиваться для меня просто ужасно. Попрасили оплатить его авиабилет,на что я сказала у меня нет денежных средств. И тут пошли угрозы,что человек который ко мне собирается может серьезно пострадать из за не выполнения десцеплины в компании.Я собралась духом и взяла кредит,оплатила. Но страсти не закончились. Деньги я так понимаю потеряла? Но от компании пришло ещё письмо о внесении суммы,на этот раз я отказалась платить, теперь мне угрожают, что убьют этого человека и я буду соучастницей. Подскажи что мне делать и как дальше быть?
, вопрос №4914424, Светлана, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, изменение конкретной смены это изменение режима рабочего времени?
Здравствуйте , изменение конкретной смены это изменение режима рабочего времени? В трудовом договоре-сменный режим работы На производстве 5 смен (дни работы и отдыха у всех в разные дни) Меня хотят перевести из одной смены в другую без моего согласия При допуске к самостоятельной работе, сотрудник подписывает распоряжение с согласием работы в конкретной смене и смена за ним закрепляется
, вопрос №4914419, Анастасия, г. Омск
Трудовое право
Отсрочка то уже есть 2 Нужно ли узнавать какие данные требуется для уточнения?
В реестре повесток пришла повестка для "уточнения данных", какие уточнять данные требуется не указано. Я IT-работник в аккредитованной компании, отсрочка оформлена до 2029, в реестре повесток отсрочка показывается. Последняя повестка была в 2023 летом, там как раз отсрочку и оформили. Компанию не менял, все там же работаю. 1) Стоит ли идти по повестке? (отсрочка то уже есть) 2) Нужно ли узнавать какие данные требуется для уточнения?
, вопрос №4914318, Максим, г. Екатеринбург
Трудовое право
Роспотребнадзор подал иск в суд за ошибки при пробитии маркированного товара(требуют прекратить продажи с
роспотребнадзор подал иск в суд за ошибки при пробитии маркированного товара(требуют прекратить продажи с ошибками,)9(без штрафа) я ип.заседания переносят второй раз из за неявки роспотребнадзора и судья уходит в отпуск.у меня выезд за рубеж по турпутевке.могут ли меня не выпустить
, вопрос №4914304, Андрей, г. Сочи
Трудовое право
Мой знакомый работает в Сирии с мисией ООН врачем ортопедом, хочет расторгнуть контракт и приехать ко мне в Беларусь
Мой знакомый работает в Сирии с мисией ООН врачем ортопедом, хочет расторгнуть контракт и приехать ко мне в Беларусь . Но он просит оплатить авиабилет.
, вопрос №4914346, Люда, г. Москва
Трудовое право
Добрый вечер, я самозанятый и работаю с сайтом по публичной оферте, сайт предоставляет мне возможность
Добрый вечер, я самозанятый и работаю с сайтом по публичной оферте, сайт предоставляет мне возможность продавать свой продукт за определенный роялти и выплачивает мои деньги в течении 20 рабочих дней с момента подписания акта, отчетных ведомостей и тд, 20 рабочих дней прошли еще в четверг, тоесть пятница это уже просрочка по оферте, что я могу сделать в данной ситуации? Ответ со стороны модерации сайта не удовлетворил, у них нет информации по данному вопросу. Вот ссылка на оферту - https://mangalib.me/ru/doc/276--oferta
, вопрос №4914274, Кирилл, г. Йошкар-Ола
Трудовое право
В день перехода с дневной смены в ночную в середине вахты я работаю 5 часов с 06: 00 до 111: 00 потом 1 час обеда до 12
Работаю вахтовым методом на морской нефтяной платформе. График работы 28 через 28 дней. График сменности 14 дней в дневную смену с 06:00 до 18:00 (1 час обеда с 11 до 12 часов) и 14 дней в ночную смену с 18:00 до 06:00 (1 час обеда с 23 до 24 часов). В день перехода с дневной смены в ночную в середине вахты я работаю 5 часов с 06:00 до 111:00 потом 1 час обеда до 12:00, потом иду отдыхать 6 часов и выхожу на работу в ночную смену в этот же день в 18:00 и работаю 11 часов + 1 час обеда до 6 утра следующего дня. У меня вопрос: какая должна быть продолжительность межсменного отдыха в день перехода с дневной смены в ночную по закону?
, вопрос №4914262, Евгений, г. Москва
Трудовое право
Теперь новый руководитель требует, чтоб вахта приходила за нами в 17-15
Я работаю кладовщиком. Имею спе форму. Работа с 8-00 до 17-00. От проходной где проходим по пропуску , 15 мин до рабочего места. Утром садимся на вахту в 7-45. А вечером была вахта в 16-50. Теперь новый руководитель требует, чтоб вахта приходила за нами в 17-15. Насколь это правомерно? И в какое время я должна пересечь проходную в конце рабочего дня.
, вопрос №4914251, Ольга, г. Хабаровск
1350 ₽
Вопрос решен
Приватный вопрос
Трудовое право
Мои опасения: работодатель может в конце апреля отказаться подписывать соглашение, не выплатить выходное пособие или заявить, что зарплата за апрель и есть то самое пособие
Приватный вопрос.
, вопрос №4914259, Хороший сотрудник, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Муж 7 лет назад получил судимость и был оштрафован, спустя 7 лет начали требовать выплатить, но мы перешли с ЛНР в состав Российской Федерации и судимость сгорела, нужно ли выплачивать штраф?
Муж 7 лет назад получил судимость и был оштрафован, спустя 7 лет начали требовать выплатить, но мы перешли с ЛНР в состав Российской Федерации и судимость сгорела, нужно ли выплачивать штраф?
, вопрос №4914174, Виктория, г. Москва
Трудовое право
Работодатель требует написать заявление на увольнение по собственному желанию с предприятия юридического лица А и написать заявление на трудоустройство на новый магазин юридического лица Б
У предприятия меняется юридическое лицо. Магазин по адресу А закрывается, открывается новый магазин по адресу Б. Работодатель требует написать заявление на увольнение по собственному желанию с предприятия юридического лица А и написать заявление на трудоустройство на новый магазин юридического лица Б. Имеет ли право сотрудник требовать выходное пособие по сокращению/закрытию первого предприятия?
, вопрос №4914245, Никита, г. Москва
Трудовое право
Работодатель требует написать заявление на увольнение по собственному желанию с предприятия юридического лица А и написать заявление на трудоустройство на новый магазин юридического лица Б
У предприятия меняется юридическое лицо. Магазин по адресу А закрывается, открывается новый магазин по адресу Б. Работодатель требует написать заявление на увольнение по собственному желанию с предприятия юридического лица А и написать заявление на трудоустройство на новый магазин юридического лица Б. Имеет ли право сотрудник требовать выходное пособие по сокращению/закрытию первого предприятия?
, вопрос №4914244, Никита, г. Москва
Трудовое право
Работодатель требует написать заявление на увольнение по собственному желанию с предприятия юридического лица А и написать заявление на трудоустройство на новый магазин юридического лица Б
У предприятия меняется юридическое лицо. Магазин по адресу А закрывается, открывается новый магазин по адресу Б. Работодатель требует написать заявление на увольнение по собственному желанию с предприятия юридического лица А и написать заявление на трудоустройство на новый магазин юридического лица Б. Имеет ли право сотрудник требовать выходное пособие по сокращению/закрытию первого предприятия?
, вопрос №4914243, Никита, г. Москва
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Вопросы по темам

Новое в журнале Правовед.ru

Как вернуть товар в магазин
Возврат и обмен купленного товара – это обширная тема, изучать которую имеет смысл частями. Правила возврата и обмена товара различаются в зависимости от того, купили его в обычном магазине или дистанционно (в интернет-магазине).
Как восстановить КБМ самостоятельно бесплатно по официальной базе РСА или платно
Восстановление КБМ по базе РСА – можно ли сделать это самостоятельно? Другие способы восстановления КБМ. Почему КБМ не меняется и почему растет?
Последствия банкротства физических лиц в 2026
Чем грозит процедура банкротства физлиц для должника и его родственников?
Дата обновления страницы 06.04.2026