8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Обязан ли концертмейстер выполнять дополнительную работу без оплаты?

Работаю концертмейстером в сфере дополнительного образования. Руководство утверждает что помимо основной нагрузки у меня есть ненормированная нагрузка: совещание отдела, методическая работа, педсоветы... Должен ли я в обязательном порядке, на постоянной основе выполнять ненормируемую часть нагрузки? Должны ли за неё доплачивать?

, Вячеслав, г. Норильск

Здравствуйте, Вячеслав!

Вы обязаны выполнять методическую работу, участвовать в педагогических советах и совещаниях, если эти обязанности относятся к Вашей трудовой функции. Однако требовать их выполнения сверх установленной продолжительности рабочего времени без соответствующего оформления и оплаты работодатель не вправе.

Согласно п. 6 и п. 13 приложения № 1 к приказу Минпросвещения России от 04.04.2025 № 269, для концертмейстеров установлена норма педагогической работы 24 часа в неделю за ставку заработной платы. При этом указанная норма одновременно определяет продолжительность рабочего времени.

В соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 № 761н участие в педагогических, методических советах и других формах методической работы входит в должностные обязанности концертмейстера.

Таким образом:

1. Если совещания, педсоветы и методическая работа проводятся в пределах установленного рабочего времени, отдельная доплата за них по общему правилу не предусмотрена.

2. Если все 24 часа в неделю уже заняты непосредственной педагогической работой, требовать дополнительного присутствия на совещаниях сверх этих часов без надлежащего оформления работодатель не вправе.

3. Работа сверх установленной продолжительности рабочего времени должна оформляться и оплачиваться с учётом характера порученной работы и требований трудового законодательства (ст. 60.2, 99, 151, 152 ТК РФ).

Важно: понятие «ненормируемая часть педагогической работы» не означает, что работодатель вправе без ограничений увеличивать рабочее время концертмейстера.

Рекомендую запросить у работодателя должностную инструкцию, правила внутреннего трудового распорядка и график работы, чтобы установить, каким образом учитывается время проведения обязательных мероприятий.

Все дополнительные вопросы рассматриваются только в рамках персональной консультации. Для её получения нажмите кнопку «Общаться в чате».

Если ответ был полезен, Вы можете отблагодарить юриста любой суммой через кнопку «Отблагодарить юриста» в моём профиле.

0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Обязан ли внук заниматься похоронами бабушки, если с ней не было общения?
Здравствуйте! У меня возникла неприятная ситуация с родственниками. Умерла бабушка, мама моего отца. Я с бабушкой не общался, отец умер 26.06.2026. Я его похоронил, далее с бабушкой общения никакого не было и до этого, и после. Жила она в другом населенном пункте. Бабушка умирает 07.10.26. Соседи сообщили полиции и моей сестре. Я работаю в МВД, с сестрой мы общения тесного не вели, связаться она со мной не могла, потому что я работаю в новых регионах, со связью здесь плохо, поэтому она позвонила мне на работу, сообщить, что бабушка умерла. Теперь мне говорят, что я должен похоронить эту бабушку и связаться с участковым. У бабушки помимо меня есть еще 4 внуков. У меня вопрос вот в чем, могу ли я не заниматься похоронами и никак не реагировать? Не будет ли никаких последствий на мою работу и в принципе с законом? Просто грубо говоря, с бабушкой никакого общения по личным обстоятельствам у нас не складывалось, кроме крови нас ничего не связывает, но ответственность за все это почему-то перекладывают на меня. Буду благодарен за ответ и помощь.
, вопрос №5056025, Денис, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как взыскать задолженность по договору с ООО «АПК КОМПЛЕКС» и обезопасить себя от требования комиссии?
Тема: Консультация по возможному взысканию задолженности с ООО «АПК КОМПЛЕКС» и проверке признаков недобросовестной схемы удалённой работы Здравствуйте! Мне нужна юридическая помощь по ситуации с организацией ООО «АПК КОМПЛЕКС». Я хочу оценить возможность взыскания вознаграждения за выполненные задания по договору, а также понять, какие юридические действия можно предпринять, если организация потребует предварительно оплатить комиссию или иной взнос для получения выплаты. 1. Договорные отношения У меня имеется договор оказания информационных, цифровых и технических услуг № 16298 от 03.09.2026 с ООО «АПК КОМПЛЕКС». Прошу проверить условия договора, его юридическую силу, наличие подписей сторон и возможность взыскания причитающегося мне вознаграждения. В договоре предусмотрены, в частности: пункт 5.4 — обязанность заказчика своевременно и полностью выплачивать вознаграждение; пункт 5.5 — запрет необоснованно задерживать, удерживать или уменьшать причитающиеся выплаты; пункт 5.6 — проценты за просрочку в предусмотренных законом случаях; пункты 9.7 и 9.8 — порядок проверки результатов заданий, принятия работ и выплаты вознаграждения; пункт 9.11 — порядок удержания НДФЛ; пункт 16.6 — расчёты за фактически оказанные услуги при прекращении договора. 2. Выполнение заданий Я выполняю задания через личный кабинет организации. У меня сохранились задания и результаты их выполнения, которые могут подтверждать фактически оказанные услуги. Сейчас я прохожу этап работы над ошибками. На данный момент мне ещё не предъявляли требования об оплате комиссии или взноса для получения вознаграждения. Поэтому я хочу заранее подготовиться и понять, как действовать юридически правильно. 3. Причина моих опасений Я ознакомилась с отзывами о похожей схеме удалённой работы. Согласно этим отзывам, после выполнения заданий или прохождения стажировки исполнителю могут сообщить, что для получения заработанных денег необходимо сначала оплатить комиссию, взнос, страховку или иной платёж. Я опасаюсь, что в моём случае может произойти аналогичная ситуация: организация сообщит о готовности выплатить вознаграждение, но поставит выплату в зависимость от предварительного перевода денег. Пока такого требования от организации не поступало, и я не утверждаю, что мошенничество уже доказано. Если подобное требование поступит, я не намерена переводить деньги, но хочу сохранить доказательства и использовать их для защиты своих прав. 4. Что я хочу выяснить и какие действия предпринять Прошу вас оценить: Можно ли взыскать с организации вознаграждение за фактически выполненные задания на основании договора и имеющихся у меня доказательств. Какие документы и электронные доказательства необходимо собрать, чтобы подтвердить выполнение заданий, размер задолженности, наступление срока оплаты и возможный отказ в выплате. Как правильно направить организации письменное требование о выплате и претензию, если вознаграждение не будет перечислено. Можно ли требовать проценты за просрочку и возмещение судебных расходов, а при наличии оснований — иных убытков. Как юридически оценить возможное требование предварительно оплатить комиссию или взнос, если такого обязательства нет в договоре. Может ли переписка с требованием дополнительного платежа стать доказательством в гражданском деле и при каких обстоятельствах есть основания обратиться в полицию. В какой суд обращаться, как определить ответчика и каковы ориентировочные расходы, сроки и перспективы взыскания. Стоит ли направлять претензию сразу после отказа в выплате или необходимо дождаться предусмотренного договором срока оплаты. 5. Что у меня есть экземпляр договора с ООО «АПК КОМПЛЕКС»; задания и результаты их выполнения в личном кабинете; возможность сохранить переписку и другие сообщения организации; сведения об условиях прохождения этапа работы над ошибками. Готова предоставить договор и имеющиеся материалы для анализа. Моя цель — законным способом взыскать причитающееся вознаграждение, если организация не исполнит обязательства, и заранее выстроить правильную стратегию защиты, если выплату попытаются обусловить предварительным переводом дополнительных денег. Прошу оценить перспективы дела на основании документов и подсказать дальнейший порядок действий.
, вопрос №5055059, Екатерина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли проводить инфузию лекарства на дому силами медсестры при отказе врача?
Добрый день. Я врач дневного стационара поликлиники. У нас по приказу капают золендроновую кислоту онко пациентам. Сейчас одна пациентка стала лежачей и посещать дневной стационар она не может. Руководство требует чтобы не было жалобы от родственников проводить случай, лекарство капает на дому медсестра паллиативной помощи. Я отказываюсь от такого, так как не вижу человека, но получается отвечаю за это все. Руководство аппелирует что родственники пойдут и напишут жалобу. Как быть в этой ситуации мне?
, вопрос №5054781, Мария, пгт. Белогорск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законно ли было разводиться мобилизованному и является ли законным повторный брак?
Добрый день, такой вопрос. Муж был мобилизован на сво в 2022 году, в том же году он расписался с девушкой, в 2023 году он с ней развелся получил свидетельство, скажите есть ли какой-то закон о том, что он не имел право с ней разводиться? Мы с ним вступили в брак в 2025 году, но утверждают, что наш с ним брак чуть ли является не законным, немного не понятно как такое возможно.
, вопрос №5054359, Виктория, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 14.10.2026