Как уволиться с работы без двухнедельной отработки при совмещении с учебой?
Я работаю 2 год в лаборатории дежурантом (по выходным и по ночам в будние дни),в прошлом году я поступила в медицинский университет на очное обучение,и заведующая лаборатории и старшая лаборантка знали об этом,первый конфликт у нас со страшней лаборанткой (она же составляет графики смен) возник в сентябре прошлого года,когда я попросила мне не ставить смены в субботу,потому что у меня пары,которые я соотвественно не могу прогуливать(прогуливать потому что у нас в университете работа это не уважительная причина для пропуска пар,хоть это анатомия,хоть физкультура),старшая лаборантка мне записывала голосовые,что я должна сделать выбор,либо я учусь либо я работаю,и в приоритете у меня должна быть работа (все скриншоты этого диалога есть). Последующие месяцы она вела себя адекватно,прислушивалась к моим пожеланиям по поводу графика,если у нас кто то не могу выйти на смену - она звонила мне и я без проблем и отговорок выходила и работала (пыталась угодить ей,чтобы она прислушивалась к моим пожеланиям так сказать). Но в этот раз у нее опять началось - перед составлением графика на сентябрь старшая лаборантка просит писать пожелания,я написала что не смогу работать в субботу,(по выходным мы работаем с 8:00 до 8:00 следующего дня),а у меня анатомия в субботу с 8:00 до 12:00,через несколько дней выкладывают график,а у меня там все субботы сентября в сменах(причем со мной работает девчонка,которая тоже учится в меде,но у нее ни одной смены в субботу нет),я написала старшей,что не смогу работать в субботу и предупреждала об этом до графика,на что она ответила «все пожелания учтены,меняйся с кем то»никто со мной не может поменяться,потому что у них смены либо в пятницу стоят,либо в субботу,либо не сходится расписание с другой работой,вот и что мне делать? Я скорее всего буду писать по собственному желанию,но можно ли как то обойтись без двухнедельной отработки
