Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Трудовое право

Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.

Выплата серой зарплаты, увольнение по «плохой» статье, задержки компенсаций — это лишь малая часть проблем этой отрасли. Решить эти сложности в состоянии компетентный юрист по трудовым спорам. Ведь только он может знать нюансы данной сферы юриспруденции, которые помогут максимально правильно решить возникшие проблемы.

Юридическая помощь по трудовым спорам

Если вам понадобилась консультация по трудовому законодательству — загляните в каталог портала Правовед.RU. У вас есть возможность получить юридическую помощь совершенно бесплатно и задать вопрос по ТК РФ анонимно в режиме онлайн в Москве, Санкт-Петербурге и всей России.

Последние вопросы по теме «Трудовое право»

Фильтры
Трудовое право
Трудовое право
При увольнении по собственному желанию как рассчитывается компенсация за не отгуленные отпуска, вернее от какой суммы идет расчет, если оклад 2100 руб в день, плюс 2000 в среднем в день бонус?
Добрый день. При увольнении по собственному желанию как рассчитывается компенсация за не отгуленные отпуска, вернее от какой суммы идет расчет, если оклад 2100 руб в день, плюс 2000 в среднем в день бонус? Вся заработная плата официальная, белая Работаю с февраля 2023 по сегодняшний день, в отпуск за это время не ходил. 37 дней накопилось отпуска
, вопрос №4115237, Дмитрий, г. Москва
Трудовое право
Как грамотно оформить увольнение, должность выборная, а затем через месяц снова устроиться
Как грамотно оформить увольнение, должность выборная, а затем через месяц снова устроиться
, вопрос №4115215, людмила ильинична канарик, г. Москва
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Трудовое право
Как поступить, ведь они деньги уже потратили на билет
Здравствуйте, хочу узнать, что мне делать. Мне прислали электронный билет, что бы я поехала на вахту. На Камчатку. Договора никакого нет, я у них не устроена. Просто приезжайте и всё. Я просто подумала и передумала. Как поступить, ведь они деньги уже потратили на билет
, вопрос №4115166, Екатерина, г. Москва
900 ₽
Трудовое право
У мужа гипертония 3 стадии и его даже в отпуск не отпускают, хотя он там уже 7 месяцев
У мужа гипертония 3 стадии и его даже в отпуск не отпускают, хотя он там уже 7 месяцев . Есть лт возможность ему вообще уволится, по данному заболеванию
, вопрос №4115218, Полина, г. Колпашево
Трудовое право
Имеет ли он право, так как я хочу на месяц?
Собираюсь в отпуск.Работодатель даёт только две недели.Имеет ли он право,так как я хочу на месяц?Спс.
, вопрос №4115220, Лена, г. Ярославль
Трудовое право
Здравствуйте.Заключила первый контракт на 5 лет в пограничные органы.Положены ли мне подьемные?
Здравствуйте.Заключила первый контракт на 5 лет в пограничные органы .Положены ли мне подьемные ?
, вопрос №4115145, Анна, г. Москва
Трудовое право
К у него не сотрудников что в этой ситуации можно мне сделать?
Я хочу уйти с работы по состоянию здоровья, но мне директор не подписывает заявление и заставляет работать т.к у него не сотрудников что в этой ситуации можно мне сделать ?
, вопрос №4115114, Ксения, г. Москва
Трудовое право
Работадатель дает отгулять отпуск только 3 недели, вместо 28 дней по закону, обосновывая это тем, что четвертая
Здравствуйте,подскажите. Работадатель дает отгулять отпуск только 3 недели, вместо 28 дней по закону, обосновывая это тем, что четвертая неделя переходит на следующий год, в итоге одна неделя постоянно плавает из года в год, законно ли это? Т е он не дает нам право отгулять как положено.
, вопрос №4115150, Светлана, г. Москва
Трудовое право
Работадатель дает отгулять отпуск только 3 недели, вместо 28 дней по закону, обосновывая это тем, что четвертая
Здравствуйте,подскажите. Работадатель дает отгулять отпуск только 3 недели, вместо 28 дней по закону, обосновывая это тем, что четвертая неделя переходит на следующий год, в итоге одна неделя постоянно плавает из года в год, законно ли это? Т е он не дает нам право отгулять как положено.
, вопрос №4115149, Светлана, г. Москва
Трудовое право
Ни какого приказа о работе сверх урочно я не подписывал
Я увольняюсь по собственному желанию, должен ли я работать больше 8 часов в день и выходные . Ни какого приказа о работе сверх урочно я не подписывал
, вопрос №4115129, Андрей, г. Хабаровск
Трудовое право
Ни какого приказа о работе сверх урочно я не подписывал
Я увольняюсь по собственному желанию, должен ли я работать больше 8 часов в день и выходные . Ни какого приказа о работе сверх урочно я не подписывал
, вопрос №4115128, Андрей, г. Хабаровск
Трудовое право
И имеет ли смысл в такой ситуации подавать в суд?
Здравствуйте! Пару недель назад я устроился на работу в магазин продавцом, и 3 дня назад заболел, причем скорее всего на рабочем месте, т.к. на улице было 0 градусов, а магазин прямо у входа в ТЦ у автоматических дверей. Мне выписали больничный на 4 дня, и сегодня работодатель мне пишет что не может меня оставить на работе, говорит чтобы я пришел завтра, забрал зарплату и написал заявление об увольнении. Устроен официально. Скажите, разве это законно увольнять человека потому что он заболел? Ведь у каждого есть право на больничный. И имеет ли смысл в такой ситуации подавать в суд? Работал я нормально, без ошибок, придраться не к чему.
, вопрос №4115069, Александр, г. Москва
Трудовое право
И что мне делать в данной ситуации?
Здравствуйте. Работаю педагогом-организатором в школе. 8 мая при проведении торжественного мероприятия ко Дню Победы, мною были допущены ошибки в ходе мероприятия. Мероприятие состоялось в полном объёме, но по мнению заместителя директора, оно было не качественным. За это меня обвинили в неправильных политических взглядах (обвинение не обосновано), а также указали на мою национальность (крымская татарка). В виду этого работодатель намерен применить в отношении меня выговор. Насколько это обосновано? И что мне делать в данной ситуации? Спасибо!
, вопрос №4115102, Зера, г. Москва
Трудовое право
Можешь ли ты различить обман это или нет?
Мне предложили работу в офисе в телеграмме , но я почему-то сомневаюсь, думая что это может быть скам. Я Вам сейчас напишу ниже текст сообщения. Можешь ли ты различить обман это или нет?: Ищем администратора - управляющего офисом ... У вас в подчинении будет 5 человек, вы будете получать задания, и контролировать их выполнения ими поставленных задач Офис занимается продажей по СНГ Условия: Возраст - от 21 года Зарплата - 400$ в неделю + премии и бонусы за качественную работу График - 10:00 до 22:00/ с 06:00 до 18:00 Дневные и ночные смены Выходные по запросу В среднем зп 3000-5000$ если интересны и готовы пробовать, приглашаю Вас на онлайн собеседование, 20 минут займет это и менеджер расскажет детали
, вопрос №4115039, Михаил, г. Москва
Трудовое право
Будет ли он уволен по решению суда, если прежний работник захочет восстановиться
После увольнения работника по собственному желанию для перерасчета пенсии,на его место взят другой сотрудник. Будет ли он уволен по решению суда,если прежний работник захочет восстановиться
, вопрос №4115022, Гуля, г. Оренбург
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Вопросы по темам

Новое в журнале Правовед.ru

Как восстановить КБМ самостоятельно бесплатно по официальной базе РСА или платно
Восстановление КБМ по базе РСА – можно ли сделать это самостоятельно? Другие способы восстановления КБМ. Почему КБМ не меняется и почему растет?
Последствия банкротства физических лиц в 2024
Чем грозит процедура банкротства физлиц для должника и его родственников?
Упрощенное банкротство физических лиц через МФЦ с 1 сентября 2024
Рассказываем об изменениях по упрощенному банкротству физических лиц
Дата обновления страницы 12.05.2024