Трудовое право

Последние вопросы по теме «Трудовое право»

• Трудовое право

  Сохраняется ли за ним районный коэффициент при переезде за пределы Крайнего Севера?

  Бывший сотрудник МВД отработал в районах Кранего Севера 13 лет в милиции и 10 лет на гражданке. Сохраняется ли за ним районный коэффициент при переезде за пределы Крайнего Севера?

  12 мая, 03:08, вопрос №4949601, Фазиль, г. Москва

  0 ответов
• Трудовое право

  Здравствуйте, прохожу по статье 159.2 УК РФ Старший мастер предложил поставить меня на должность выше моей, но

  Здравствуйте, прохожу по статье 159.2 УК РФ Старший мастер предложил поставить меня на должность выше моей, но не работая на ней, якобы за это ничего не будет и я так помогу цеху, т.к на эту разницу в зарплатах он будет закупать инструмент в цех. Ситуация следующая, фиктивно стоял исполняющим обязанности на должности, на которой заработная плата выше моей, а эту разницу в зарплатах перечислял старшему мастеру. Общую сумму переводов ему от меня насчитали 281000р В явке с повинной указал, что старший мастер предложил поставить меня на должность мастера, т.е получать заработную плату я буду как мастер, а работать на прежней позиции, перечисляя разницу в зарплате старшему мастеру «на нужды цеха» Есть ли шанс перейти в статус свидетеля из обвиняемых, если отказаться от этой явки и утверждать, что я правда работал мастером, а перечисления были добровольными из своей зарплаты, чтобы помочь цеху?

  Показать полностью

  12 мая, 02:28, вопрос №4949595, Сергей, г. Москва

  1 ответ
  Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

  Получить консультацию
• Трудовое право

  Здравствуйте, я работаю во вкусно и точка и хочу уволиться, нужно ли мне отработать какое либо время, как

  Здравствуйте , я работаю во вкусно и точка и хочу уволиться , нужно ли мне отработать какое либо время , как быстро я могу уволиться , могу ли я уволиться сразу после получение зп, что нужно сделать что бы получит документы обратно и тд, мне 16 лет.

  Показать полностью

  12 мая, 01:04, вопрос №4949573, Роман, г. Москва

  1 ответ
• Трудовое право

  За 4 часа до собрания с приятелями был выпит стакан сидра 0, 5, может ли работодатель вводить санкции за появление на этом собрании в нетрезвом состоянии, основываясь на слухах в коллективе?

  Здравствуйте Работодатель требует присутствия на рабочем собрание во внерабочее время, без какого-либо учета этого времени в заработной плате. За 4 часа до собрания с приятелями был выпит стакан сидра 0,5, может ли работодатель вводить санкции за появление на этом собрании в нетрезвом состоянии, основываясь на слухах в коллективе?

  Показать полностью

  12 мая, 00:26, вопрос №4949558, Глеб, г. Москва

  1 ответ
• Трудовое право

  Мне позвонили и сказали что дошли слухи что муж пропал безвести

  Мне позвонили и сказали что дошли слухи что муж пропал безвести

  12 мая, 00:10, вопрос №4949552, Наталья, г. Москва

  1 ответ
• Трудовое право

  Телефонов, недочеты во внешнем виде и тд, всё по мелочи Законно ли это?

  Работодатель оштрафовал на 10 тыс рублей, в расчетке указано, что за дисциплинарное нарушение. По факту провел просмотр камер и оштрафовал меня как управляющего за нарушения моих сотрудников(использование своих моб.телефонов, недочеты во внешнем виде и тд,всё по мелочи) Законно ли это?

  Показать полностью

  12 мая, 00:10, вопрос №4949551, Анжелика, г. Казань

  1 ответ
• Трудовое право

  Может ли заведующий детским садом совмещать в этом же учреждении должность прачки на 0, 5 став

  может ли заведующий детским садом совмещать в этом же учреждении должность прачки на 0,5 став

  11 мая, 20:55, вопрос №4949424, виктор, г. Москва

  1 ответ
• Трудовое право

  Соответсвенно также получить компенсацию за фактическое время после увольнения?

  Уволилась под давлением директора, никаких взысканий и санкций не было просто директор решила меня заменить своим сотрудником..заявление написала сама ,меня уволили, приказ сама подписала,предупредив в отделе кадров что уволили меня под давлением директора...обратилась в трудовую инспекцию.. Вопрос: При обращении в суд есть ли у меня шанс восстановиться на работе или нет.Соответсвенно также получить компенсацию за фактическое время после увольнения?

  Показать полностью

  11 мая, 20:30, вопрос №4949450, Ирина, г. Москва

  1 ответ
• Трудовое право

  Здравствуйте Я работаю в клинике 2, 5 месяца, ушла на больничный, а мне пишут, что можешь приходить за уведомлением, что ты не прошла испытательный срок и готовиться к увольнению

  Здравствуйте Я работаю в клинике 2,5 месяца, ушла на больничный, а мне пишут, что можешь приходить за уведомлением, что ты не прошла испытательный срок и готовиться к увольнению. У меня на иждивении ребёнок 4 года. Испытательный срок заканчивается у меня 1 июня. Понятное дело, что они это будут делать когда я выйду с больничного. Но у них нет никаких оснований, то есть я не опаздывала на работу, не приходила в опьянении, у них есть анкетирование по клинике, которое мы сдавали, они будут операться на него. Но я не считаю это правомерным, что находясь я на больничный мне пишут, можешь приехать написать заявление на увольнение. Что делать в данной ситуации?

  Показать полностью

  11 мая, 20:22, вопрос №4949400, Олеся, г. Оренбург

  3 ответа
• Трудовое право

  Теперь он отказывается просто подписать мне документы по практике я не знаю что мне делать осталась последняя неделя практики

  Здравствуйте у меня такая проблема что я сейчас прохожу практику в салоне как парикмахер. Меня не по практике заставляет работодатель раздавать листовки и принимать звонки от клиентов а так же записывать их. Я недавно узнала что у моего работодателя ликвидированно ИП и что салон работает через черную кассу . Теперь он отказывается просто подписать мне документы по практике я не знаю что мне делать осталась последняя неделя практики . Мне 18 лет

  Показать полностью

  11 мая, 20:10, вопрос №4949394, Виктория, г. Чебоксары

  2 ответа
• Трудовое право

  Имеется ли смысл идти оформлять кредит в администрации с такими условиями в таком положении?

  Здравствуйте, вопрос таков , сократили с работы , кончился трудовой договор, обманули с дальнейшим продлением. Придумал бизнес план по ремонту подъездов и жилых домов, они в ужасном состоянии почти все, условно МЭР поддержал, но рекомендовал обратиться в отдел кредитования в Администрации города. Где я посетил кабинет , и мне обозначили условия, на поддержку малого бизнеса самозанятым выдают кредит до 500.000 тысяч рублей , на 3 года с процентом в 3% , процент начисляется только на последний год к срокам под возврат суммы, вернуть нужно будет 510.000 тысяч рублей. Так же привести с собой два поручителя. Так вот в чем вопрос, после сокращения , пока я в поисках работы, начали появляться просрочки по займам , один долг уже появился на гос услугах, общая сумма долга 300+. Кредитных каникул естественно нет в этих микрофинансовых организациях. Имеется ли смысл идти оформлять кредит в администрации с такими условиями в таком положении?

  Показать полностью

  11 мая, 19:52, вопрос №4949383, Эльвин, г. Сургут

  1 ответ
• Трудовое право

  Могу ли я устроиться приставом исполнителем в 41 год, не имея подобного опыта, образование юридическое, опыт только работа в ооо

  Могу ли я устроиться приставом исполнителем в 41 год, не имея подобного опыта, образование юридическое, опыт только работа в ооо.

  11 мая, 19:14, вопрос №4949364, Виктория, г. Москва

  1 ответ
• Трудовое право

  Каким образом необходимо начать действовать до написания заявления об увольнении?

  Работаю в организации более 3-х лет. Оплата частично "белая", остальное - в конвертах (остаток з/п и бонусы за заключенные и выполненные проекты). С начала прошлого года начались финансовые проблемы - сначала прекратили выдачу бонусов по проектам и оставили только оклад, далее - начались задержки заработной платы, люди начали увольняться. Официальная заработная плата не выплачивалась с декабря 2025 года. В штате осталось не более 10 сотрудников. Все работают удаленно с декабря 2025 г из-за слишком высокой аренды офисного помещения и несостоятельности компании ее оплачивать. Каждую неделю обещают выплаты (при условии поступления денег от заказчиков), но постоянно происходят накладки: арест счетов из-за неисполнения обязательств Подрядчикам и налоговой, перенос выплат от Заказчиков, срочные оплаты других обязательств компании и тд. Люди, которые уволились еще в феврале - до сих пор не получили расчет. Я, также хочу уволиться и нахожусь в активном поиске работы, но из-за того, что задолженность передо мной составляет около 2-х миллионов рублей (не официально - бонусы за выполненные проекты) и задолженность по заработной плате 380 тыс - заработная плата (из них официальная - 200 тыс), а также компенсация за неотгуленный отпуск - 85 тысяч., уходить с нулем не хочу. Также, недавно получила информацию, что с декабря 2025 все сотрудники находятся в отпуске без сохранения заработной платы (узнала также не от руководства): естественно - никто об этом не знает и никаких заявлений и приказов не подписывал. Еще в Федресурсе есть информация, что Сбербанк (как кредитор) планирует подать на банкротство нашей компании, всвязи с неисполнением ей долговых обязательств. Прошу помочь в разъяснении - на что я могу рассчитывать официально и можно ли как-то получить компенсации или частичные выплаты с "серых" доходов. Каким образом необходимо начать действовать до написания заявления об увольнении?

  Показать полностью

  11 мая, 19:09, вопрос №4949359, Ева, г. Краснодар

  2 ответа
• Трудовое право

  Здравствуйте моему сыну 16 лет может ли лн подписатб контракт на сво?

  Здравствуйте моему сыну 16 лет может ли лн подписатб контракт на сво?

  11 мая, 19:07, вопрос №4949357, Алеся, г. Челябинск

  2 ответа
• Трудовое право

  14 июня 2026г.наступает пенсия, хочу вщять отпуск с 24 мая 2026г.но уходить ли на пенсию хочу подумать в отпуске

  14 июня 2026г.наступает пенсия, хочу вщять отпуск с 24 мая 2026г.но уходить ли на пенсию хочу подумать в отпуске. В праве ли работодатель отказать мне в оплачиваемом ежегодном отпуске

  11 мая, 18:33, вопрос №4949338, Елена, г. Москва

  1 ответ