Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Защита прав работников
К сожалению, обычный человек часто становится жертвой произвола со стороны своего работодателя. Если у вас нет соответствующего опыта и знания законодательства, то добиться справедливости будет сложно. Сервис Правовед.RU поможет вам в подобной ситуации.
Наши опытные юристы проконсультируют вас по любому волнующему вопросу, предоставив информацию в срок и в полном объеме. Компетентные специалисты, сотрудничающие с нашим сервисом на удаленной основе, в круглосуточном режиме готовы предоставить вам помощь.
Юридическая защита трудовых прав наемных работников
Богатый опыт и знания, умение ориентироваться в постоянно меняющемся законодательстве позволяют нам доводить до клиентов самую актуальную информацию по такому вопросу, как судебная защита трудовых прав наемных работников при увольнении. Обратившись к нам, вы можете быть уверены, что юристы ответят вам на любой вопрос, руководствуясь положениями отечественного законодательства, на бесплатной или платной основе. В последнем случае мы гарантируем предоставление полного и достоверного ответа в кратчайшие сроки.
Последние вопросы по теме «Защита прав работников»
- Обязан ли работодатель выплатить зарплату, если я не отработал 14 дней после увольнения?Здравствуйте если я уволился и через пару дней работодатель заявляет если я не отработаю 14 дней по увольнению он не выплатит зарплату
- Оформила бл, не сказала, что травма на производстве, а теперь решила все таки оформить производственную травмуЗдравствуйте. Я упала на работе, сломала копчик. Оформила бл, не сказала, что травма на производстве, а теперь решила все таки оформить производственную травму. Что мне нужно сделать? Бл открыт с 11 марта,
- Правомерно ли заставлять уборщика бесплатно подменять коллег на время отпуска?Здравствуйте! Работаю в поликлиннике уборщиком служебных помищений наше руководство заставляет нас подменять отпуска бесплатно.Грозят увольнением.Правомерно ли они поступают?.
- Что делать, если лишили премии на 50 процентов за невыход в воскресенье?Я не вышел в воскресенье и мне лешили на 50 процентов денег что делать
- Добрый день)Прохожу лечение после операции по месту жительства.Являюсь работающим пенсионером и инвалидомДобрый день)Прохожу лечение после операции по месту жительства.Являюсь работающим пенсионером и инвалидом третьей группы.После операции возникли осложнения и операцию будут переделывать.Нахожусь на больничном уже длительное время и после положенного срока больничного для инвалида третьей группы не поправлюсь,последует следующая операция и опять длительный больничный.Дадут ли мне оплачиваемый больничный после срока пять месяцев(будет эндопротезирование после артроскопии)Спасибо за помощь) Работаю в бюджете
- Необходимости вместо сокращения?Скажите пожалуйста, законно ли переводить сотрудника на другой график приказом о проф. необходимости вместо сокращения? Не хотят выплачивать пособие, не хотят сократить!
- У операционной медицинской сестры считается стаж год за год или год за1, 5?У операционной медицинской сестры считается стаж год за год или год за1,5?
- Обязана ли техничка чистить крыльцо зимой, если в школе есть дворник?Обязана ли техничка, чистить крыльцо зимой, если есть дворник , в школе
- График 2/2, как оплачивается выход 3 днем в мой выходной в табеле?Добрый день. График 2/2, как оплачивается выход 3 днем в мой выходной в табеле?
- Работадатель заставляет выйти на смену в мой выходной угрожает штрафом, что мне делать?Работадатель заставляет выйти на смену в мой выходной угрожает штрафом, что мне делать?
- Могу ли я отказатьмя от питания в детском саду если меня не устраивает питанияМогу ли я отказатьмя от питания в детском саду если меня не устраивает питания. У меня алергия и ожога
- Когда нужно прописать иждивенцев для оплаты проезда в льготный отпуск?Хотим воспользоваться льготным отпуском, по новому законодательству оплата проезда за иждивенцев 100%, если они прописаны на одной жилплощади. Т. е. прописать надо на момент покупки билетов или на момент получения компенсации за проезд?!
- Что делать, если работодатель отказывается указывать коэффициент вреда здоровью в акте о несчастном случае?Работодатель отказывается от постановке в акте H1 каффициэнта причиненного вреда здоровью при производственной травме.что делать?
- Что делать, если после перевода в другой отдел снизилась премия?Добрый вечер, меня попросили написать на перевод в другой отдел и сказали что зарплата не изменится, после перевода моя премия упала на 25% и соответственно зарплата упадет, как поступить и что делать,чтоб не потерять деньги, спасибо
- Законно ли изменение графика работы магазина без приказа и согласия сотрудников?Работаю в Магните.график работы магазина был с 9:00до 22:00.теперь директор филиала установил новый режим работы с 8:00 до 22:00.без приказа и без нашего согласия,просто прислав сообщение с новым режимом работы магазина.у администраторов график работы 2/2 получается по 14ч в день.законно ли это?