Защита прав работников

Последние вопросы по теме «Защита прав работников»

• Защита прав работников

  У меня ребенок12 лет получает пенстюию по утере кормильца я одна не васпитываю, по мимо всего мы из Барнаула, а живём и работаем в Сочи(Адлер) Как должно проходить увольнение или сокращение?

  Шаг одел ликвидируют за не рентабельность. Компания со статусом ООО. Сообщили только сегодня и то по звонку управляющая. Сказала что отдел работает до 18.02.2026г , а дальше нам всем надо будет написать заявление на увольнение по собственному желанию. У меня ребенок12 лет получает пенстюию по утере кормильца я одна не васпитываю, по мимо всего мы из Барнаула , а живём и работаем в Сочи(Адлер) Как должно проходить увольнение или сокращение? Плюс я просила перевести меня в Барнаул там есть наши магазины но пока нет свободной вокансии

  Показать полностью

  03 февраля, 00:20, вопрос №4844579, Людмила, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  С февраля 2026г в нашей управляющей компании решили не увеличивать з/пл

  С февраля 2026г в нашей управляющей компании решили не увеличивать з/пл . уборщицам, мотивируя это тем, что у нас з/пл. превышает МРОТ. И поэтому решили нам сократить рабочий день на 30 минут. Это законно?

  Показать полностью

  02 февраля, 23:39, вопрос №4844548, Наталья, г. Москва

  0 ответов
  Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

  Получить консультацию
• Защита прав работников

  Наш склад переехал в Подмосковье, может ли руководство требовать, чтобы персонал добирался на новое место работы самостоятельно?

  Здравствуйте! Наш склад переехал в Подмосковье, может ли руководство требовать, чтобы персонал добирался на новое место работы самостоятельно?

  02 февраля, 23:04, вопрос №4844506, Елена, г. Одинцово

  1 ответ
• Защита прав работников

  Мой менеджер попросил меня сначала зарегистрироваться как самозанятый в приложении "Мой налог", а потом просит зарегистрировать ИП точно по ссылке, которая ведет в Альфа-Банк

  Здравствуйте. Решила устроиться на удаленную работу в другом городе, ничего сложного. Мой менеджер попросил меня сначала зарегистрироваться как самозанятый в приложении "Мой налог", а потом просит зарегистрировать ИП точно по ссылке, которая ведет в Альфа-Банк. Какие есть риски?

  Показать полностью

  02 февраля, 14:06, вопрос №4843830, Евгения, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Получаю пособие до 1.5 лет могут ли их снять сп

  Здравствуйте. Наложили арест карты. Получаю пособие до 1.5 лет могут ли их снять сп

  02 февраля, 13:47, вопрос №4843812, Ильсияр, г. Москва

  1 ответ
• Защита прав работников

  Исполняющий обязанности директора хочет написать приказ, чтобы уборщик служебных помещений чистил снег на прилегающей территории, правомерно ли это?

  Исполняющий обязанности директора хочет написать приказ , чтобы уборщик служебных помещений чистил снег на прилегающей территории, правомерно ли это?

  02 февраля, 12:20, вопрос №4843708, Наталия, г. Курск

  1 ответ
• Защита прав работников

  Здравствуйте, к нам в группу детского сада ходит ребенок инвалид должны ли нам доплачивать за ребенка, сад не комбинированного вида

  Здравствуйте, к нам в группу детского сада ходит ребенок инвалид должны ли нам доплачивать за ребенка , сад не комбинированного вида

  02 февраля, 11:58, вопрос №4843690, Валентина, г. Колпашево

  2 ответа
• Защита прав работников

  Раньше у части коллектива график работы был сутки через трое, потом сократили численность и график стал 12 часов дневная смена, след сутки отдых, 24 часа смена, сутки отдых

  Здравствуйте. Работаю в колл-центр е диспетчером. Раньше у части коллектива график работы был сутки через трое, потом сократили численность и график стал 12 часов дневная смена, след сутки отдых , 24 часа смена, сутки отдых. Часть работников работает только в дневные смены, сократили за счёт тех, кто работал сутки, таким образом уменьшив кол-во ночных сотрудников. Такой график очень тяжёлый, к тому же нагрузка на ночных сотрудников возрасла, и.к вместо 2 чел работает 1. Зарплату не увеличили. Руководство не хочет пересматривать график. Все ли законно делает руководство и есть ли какой-то механизм отрегулировать график, чтоб он не был таким изнуряющим?

  Показать полностью

  02 февраля, 10:19, вопрос №4843560, Елена, Симферополь

  1 ответ
• Защита прав работников

  Работаю в организации где есть план за месяц по продаже подходящего к окончанию срока годности товара и при

  Здравствуйте. Работаю в организации где есть план за месяц по продаже подходящего к окончанию срока годности товара и при невыполнении плана начальница заставляет выкупать этот товар или грозит оштрафовать на эту сумму. Законно ли это?

  Показать полностью

  02 февраля, 06:37, вопрос №4843458, Марина, г. Москва

  3 ответа
• Защита прав работников

  Меня берут на работу на пол ставки но при этом трудовой стаж не идет, законно ли, мне полных 59 лет и тудовой

  Меня берут на работу на пол ставки но при этом трудовой стаж не идет , законно ли , мне полных 59 лет и тудовой стаж мне нужен но дирректор школы говорит что на 0,5 ставки стаж не идет по какомуто закону

  Показать полностью

  02 февраля, 06:04, вопрос №4843451, Сергей, г. Амурск

  3 ответа
• Защита прав работников

  У меня вопрос такого характера, в семье скоро появится ребенок, жена безработная, могу ли я воспользоваться

  Здравствуйте. У меня вопрос такого характера, в семье скоро появится ребенок, жена безработная, могу ли я воспользоваться ее декретом(70) дней и получить круглую сумму, а далее уйти в отпуск по уходу за ребенком на 1.5года с тем условием что я буду работать полный рабочий день тем самым получать заработную плату и пособие по уходу за ребенком

  Показать полностью

  02 февраля, 04:32, вопрос №4843436, Александр, г. Москва

  3 ответа
• Защита прав работников

  Когда выйду с отпуска если они решать сделать сокращение штата и я попаду под сокращение они уволят с расчётом или нет?

  Здравствуйте. Подскажите пожалуйста на работе поправили написать заявление на отпуск без содержания на 2 месяца. Когда выйду с отпуска если они решать сделать сокращение штата и я попаду под сокращение они уволят с расчётом или нет?

  Показать полностью

  01 февраля, 17:35, вопрос №4843039, Катя, г. Чита

  1 ответ
• Защита прав работников

  Имеет ли право начальник заставить меня работать третий день?

  Я инвалид третей группы. Работаю. График работы два/два. Меня заставляют работать третий день. Но я не могу по состоянию здоровья. Имеет ли право начальник заставить меня работать третий день?

  01 февраля, 07:12, вопрос №4842614, Лидия, г. Обнинск

  1 ответ
• Защита прав работников

  Вопрос от всех сотрудников МЧС, согласно приказа МЧС оплата за сверхурочные осуществляется исходя от оклада по должности, тем самым полностью нарушает ФЗ 91

  Вопрос от всех сотрудников МЧС, согласно приказа МЧС оплата за сверхурочные осуществляется исходя от оклада по должности,тем самым полностью нарушает ФЗ 91

  01 февраля, 01:51, вопрос №4842514, Иван, г. Москва

  2 ответа
• Защита прав работников

  По состоянию здоровья, часто приходится брать больничный.Директор сказал, что обнулят мне ставку через ПФР

  Здравствуйте. Такая ситуация. Работаю кассиром. Беременность 18 недель. По состоянию здоровья, часто приходится брать больничный.Директор сказал, что обнулят мне ставку через ПФР. Что делать? Спасибо.

  Показать полностью

  31 января, 20:20, вопрос №4842318, Ирина, г. Иркутск

  1 ответ