Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отпуск за свой счет
Если у вас появились обстоятельства, по которым вы не можете несколько дней находиться на рабочем месте, согласно ст.128 ТК РФ вы можете написать заявление работодателю, изложить свои уважительные причины и попросить предоставить вам отпуск за свой счет.
Закон обязывает работодателя предоставить неоплачиваемый отдых:
- участнику ВОВ и работающему пенсионеру;
- родителям призывника;
- супругу и родителям военнослужащего, погибшего при исполнении служебного долга;
- инвалиду;
- тому, у кого умер близкий родственник, родился ребенок или предстоит регистрация брака.
Родители, воспитывающие двух и более детей до 14 лет, а одинокие родители — имеющим даже 1 ребенка, а также те, кому приходится заботиться о
Есть ли у вас право на отпуск за свой счет, может ли руководитель отказать вам в его предоставлении, вам объяснят юристы портала Правовед.ru!
Последние вопросы по теме «отпуск за свой счет»
Может ли работодатель отказать в отпуске за свой счет?
Может ли работодатель отказать в отпуске за свой счет, если мне его надо взять по семейным обстоятельствам. Есть маленький ребёнок (1,5года).нескем его оставить. При трудоустройстве на работу оговаривались условия что буду работать преимущественно по выходным, сейчас условия изменились и стали вызвать и в будни. Если я напишу заявление на отпуск за свой счет на те дни когда не получается оставить ребенка, могут ли мне отказать в этом? Ведь причина уважительная.
Может ли работодатель отказать в отпуске за свой счет, если изменился график работы?
Может ли работодатель отказать в отпуске за свой счет, если мне его надо взять по семейным обстоятельствам. Есть маленький ребёнок (1,5года).нескем его оставить. При трудоустройстве на работу оговаривались условия что буду работать преимущественно по выходным, сейчас условия изменились и стали вызвать и в будни. Если я напишу заявление на отпуск за свой счет на те дни когда не получается оставить ребенка, могут ли мне отказать в этом? Ведь причина уважительная.
Предоставляется ли учебный отпуск для диплома в ВУЗе при наличии среднего специального образования?
У меня диплом вуза и нач.проф.учил. будет ли предоставлен оплачиваемый учебный отпуск за среднее проф. Обучение или за отпуск за свой счет
Декрет, сокращение, отпуск за свой счет
Я второго марта 2018 г должна выйти из декрета. За пять лет моего декрета с двумя детьми, мой департамент был реорганизован, и должность моя сокращена. О чем меня и уведомил отдел кадров. Так же меня уведомили, что должностей, соответствующих моей квалификации, а так же, нижестоящих и ниже оплачиваемых, на данный момент в организации нет. Знаю, что до 1 апреля объявлен мораторий на приём кадров. Так вот. Есть ли смысл мне сейчас брать отпуск без сохранения содержания по уходу за ребёнком предположим до 10 апреля. Или же просто уйти по сокращению штатов, что мне и предлагают сделать?
Могу ли я написать заявление об увольнении, не отрабатывая перед отпуском?
ДД! Подскажите . Собираюсь взять отпуск за свой счет с последующим увольнением . Обязана ли я отрабатывать 3 рабочих дня перед отпуском ?
Могу ли я взять отпуск за свой счет, если отработал только 2 месяца?
Отработал на новой работе 2 месяца. Но теперь у меня свадьба . Могу ли я взять отпуск за свой счет например на месяц?
Каков порядок действия для верного перевода или совместительства?
Здравствуйте!
Являюсь работником Администрации МО на старшей муниципальной должности муниципальной службы.
Предложено возглавить один из отделов отраслевого органа, работник которого ушел в декрет (ведущая муниципальная должность).
каков порядок действия для верного перевода или совместительства?
возможно ли на основной должности старшей группы написать заявление на отпуск за свой счет и заключить срочный договор с отраслевым органом?
Отказ от перевода на легкий труд по мед показаниям
Здравствуйте,
Скажите, пожалуйста, нужно ли работнику, нуждающемуся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на легкий труд на срок один месяц (несчастный случай на производстве), писать об отказе от перевода? В случае отказа работника от перевода делает ли работодатель какую-то запись в трудовой книжке и, если да, то какую?
Если я напишу заявление за свой счет (без сохранения з/п) на этот срок, будет ли работодатель все равно оформлять Приказ об отстранении работника от работы на весь указанный в медицинском заключении срок или может оформить отпуск за свой счет, никак не реагируя на справку от мед. учреждения?
Заранее спасибо!
Могу ли я уйти с прежней работы во второй декрет?
Я в декретном отпуске. Переехала жить в другой город. Могу ли я уйти с бывшей работы во второй декрет? В марте должна выйьюти на работу, но не смогу. Они же не могут меня уволить...
Написать заявление на отпуск за свой счет или как быть?
Как правильно уйти в декретный отпуск, использовав дни ежегодного отпуска?
Добрый день. Скажите пожалуйста, я ухожу официально в декрет с 22 февраля. Официально устроена с 1 ноября 2016 года и была в официальном отпуске всего 2 недели, сколько дней оплачиваемого отпуска я могу взять до декрета? И руководитель отпускает меня с работы уже с 1 февраля, дни которые я не буду посещать на работе могут учесть как прогул и уволить меня? Или лучше подстраховаться и написать заявление на отпуск за свой счет?
Можно ли уволиться в последний день отпуска за свой счет без отработки 2 недель?
Здравствуйте. Нахожусь сейчас в отпуске за свой счет. Последний день - воскресенье.
Могу ли я написать заявление на увольнение, сразу же на понедельник? Или надо две недели отработать?
Может ли многодетная мама взять 2 недели отпуск за свой счет сразу после декретного отпуска?
можно ли взять многодетной маме (детям 21,16,7,3 года ) сразу после декретного отпуска после достижения ребенком 3ех лет 2 недели отпуска за свой счет
Могу ли я уволиться с работы без отработки перед этим?
Добрый день. Работаю продавцом в сети магазинов, в декабре прошлого года я решила уволиться. Директор попросила меня доработать до января 2018, мотивируя это тем, что руководство сети запрещает увольнение в предпраздничные дни (наплыв покупателей, каждый работник на счету). Я согласилась, хотя знала, что это по сути незаконно, я имею право уволиться когда захочу. Мы договорились, что с 1 января 2018 я ухожу в отпуск за свой счет, 9-го января выхожу, пишу заявление, отрабатываю 2 недели и ухожу. Но 4-го января я заболела, 7-го меня положили в больницу, выписали 17-го января. Диагноз - осложненная ангина, в больнице делали небольшую операцию. Я работаю в самом холодном отделе магазина, и боюсь, что болезнь может вернуться. Вопрос - могу ли я уволиться без отработки, учитывая, что руководство уже месяц как знало о моем грядущем увольнении, и учитывая состояние здоровья? Заранее спасибо.
Будет ли оплачен учебный отпуск во время отпуска за свой счет?
Отпуск за свой счёт был предоставлен на 3 месяца. Сейчас возникла необходимость продолжить обучение. Можно ли взять учебный отпуск во время отпуска без сохранения заработной платы?
Условия трудовой деятельности и получения отпуска при работе по совместительству
1. Работник оформлен по совместительству на 0.5 ставки и может отработать не более половины бюджета рабочего времени. Менее 0.5 бюджета может отработать?
2. По основному месту работы он принял оформил отпуск за свой счет на 1 день, необходимо - ли оформить отпуск за свой счет и по - совместительству, если в данный день по - совместительству он на выходном?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы