Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Ученический договор

Ученический договор — письменное соглашение работодателя и работника (лица ищущего работу), согласно которому работодатель предоставляет работнику право на обучение в форме индивидуального или иного без отрыва от производства.

Ученический подтвержденный договор должен содержать: сведения о сторонах, информацию о квалификации, регламент обязанностей работодателя и работника, сроки и размер оплаты за этот период, а также другие условия определённые договорённостью сторон.

Все вопросы по применению ТК РФ в части данного обучения, а также порядке расторжения документов, рассмотрены на сайте и доступны для пользователей.

Последние вопросы по теме «ученический договор»

Фильтры
Трудовое право
По окончании обучения, мне должны были выплатить стипендию, однако, сумма была не та, а с вычетом 13%
Добрый день! При устройстве на работу,я проходила обучение месяц и считалась учеником(был заключен ученический договор). По окончании обучения ,мне должны были выплатить стипендию,однако,сумма была не та,а с вычетом 13% налога.Скажите,могут ли из стипендии вычитать налог,если я не являлась сотрудником компании и не заключала трудовой договор?
, вопрос №3845539, Инга, г. Москва
Налоговое право
Нужно ли ждать 183 дня для налогового резидентства?
Как рассчитывается НДФЛ для гражданина Казахстана, работающего официально на территории РФ? На территории РФ с 1 мая 2023 года имеет РВП. Ученический договор с июня 2023 года, официальное трудоустройство с августа 2023. Нужно ли ждать 183 дня для налогового резидентства?
, вопрос №3840152, Виктория, г. Москва
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Трудовое право
Должны ли платить стипендию если нахожусь на больничном?
Заключён ученический договор. Должны ли платить стипендию если нахожусь на больничном?
, вопрос №3766942, G, г. Смоленск
986 ₽
Вопрос решен
Приватный вопрос
Трудовое право
Какие у меня есть варианты не платить
Приватный вопрос.
, вопрос №3721890, Клиент, г. Москва
Трудовое право
Будет ли договор аннулирован или перейдет в руки нового владельца?
Здравствуйте, я оформляла ученический договор с местом работы, он был оформлен на владелицу салона, в коротом работаю не официально. Салон продали. Будет ли договор аннулирован или перейдет в руки нового владельца? Даже если я не подписывала больше ничего, кроме того ученического. И меня никак не уведомили о судьбе договора.
, вопрос №3712537, Анастасия, г. Владимир
Трудовое право
Будет ли договор аннулирован или перейдет в руки нового владельца?
Здравствуйте, я оформляла ученический договор с местом работы, он был оформлен на владелицу салона, в коротом работаю не официально. Салон продали. Будет ли договор аннулирован или перейдет в руки нового владельца? Даже если я не подписывала больше ничего, кроме того ученического. И меня никак не уведомили о судьбе договора.
, вопрос №3712538, Анастасия, г. Владимир
Трудовое право
На какой срок мы можем заключить с ним ученический договор?
1. В связи с производственной необходимостью работник направляется на обучение. Этот работник работает по срочному трудовому договору с формулировкой «на время отсутствия мобилизованного работника». На какой срок мы можем заключить с ним ученический договор? 2. Если мобилизованный работник вернется через 1, 2, 3 месяца, каковы наши действия по договору в случае увольнения работника? 3. Правомочно ли вообще заключение ученического договора на обучение, на работника принятого по срочному ТД с неопределенной датой окончания, ведь увольнение работника будет не по собственному желанию?
, вопрос №3711336, Данил, г. Москва
1000 ₽
Вопрос решен
Приватный вопрос
Трудовое право
Согласно договору, компания обучает меня одному из языков программирования, а я, в свою очередь, обязан отработать у них полтора года
Приватный вопрос.
, вопрос №3639869, Михаил, г. Волгоград
Трудовое право
Что мне сделать чтобы мне выплатили полностью заработную плата?
Здравствуйте! Помогите пожалуйста. Я работал в компании рандеву кладовщиком (стажером) я подписывал ученический договор, хотел забрать один договор мне не дали его сказали, что на руки мне ученический договор не дадут. У меня была почасовая оплата 160 рублей в час, я отработал 8 смен мне должны были перечислить 13.000 тысяч рублей. На данный момент пришло 2303 тысячи рублей. Что мне сделать чтобы мне выплатили полностью заработную плата?
, вопрос №3628389, Вячеслав Токмаков, г. Москва
Налоговое право
Можно ли их зарплаты учитывать как затраты на обучение?
У нас иногда приходят сотрудники, которые либо хотели бы обучиться либо после недолгого времени стажировки уходят - постоянно оформлять их в трудовую книгу трудоёмко и проблематично. Узнали, что есть ученический договор. 1. Как в отчётности указывать тех, кто на обучении по ученическому договору? 2. Можно ли переводить с рачётного счёта компании на карту физ лица зарплату/стипендию по ученическому договору сотруднику? 3. Как правильно переводить, какие кода указывать перевода, назначение платежа? 4. На какой срок можно оформлять ученический договор? 5. Нужно ли отчислять налоги/страховые взносы/пенсионные за сотрудника по ученическому договору? 6. Проверьте правильно ученического договора (прикрепили) 7. Если у нас форма доход-расход. Можно ли их зарплаты учитывать как затраты на обучение? Как? 8. Если ученик не обучится в указанный срок, допустим 6 месяцев, можно ли дополнительным соглашением продлевать его?
, вопрос №3628327, Константин, г. Новосибирск
Трудовое право
Можете пояснить мне придется выплатить только за первый месяц обучения или за шесть работы?
Здравствуйте Я заключал ученический договор на один месяц , послетрудовой договор и внем написано что в случае увольнения Я должен выплатить заработную плату за шесть месяцев периода обучения ,но ученический договор был на месяц и вот я хочу уволится раньше срока . Можете пояснить мне придется выплатить только за первый месяц обучения или за шесть работы?
, вопрос №3610978, Михаил, г. Нижний Новгород
Трудовое право
За учебные отпуска я должна им вернуть деньги?
Работаю в детском саду ОАО РЖД. Учусь заочно в педагогическом. Получаю свое первое высшее. Оплачиваю учебу самостоятельно. На работе мне предоставляют учебный отпуск, который в самом начале предоставлять не хотели (училась сначала на учителя нач.классах, говорили что не по профилю оплатить учеб.отпуск не имеем права, но я показала закон, стали оплачивать). Теперь мне говорят, что если я уволюсь я буду обязана вернуть им деньги за мою учебу, ссылаясь на кол.договор. Но в нем такой информации нет! И отдельный какой либо ученический договор я не подписывала. За учебные отпуска я должна им вернуть деньги??
, вопрос №3609939, Татьяна, г. Москва
Защита прав работников
Здравствуйте, я заключила ученический договор и хочу уволиться, но в договоре не прописано что нужно отработать 2 недели
Здравствуйте,я заключила ученический договор и хочу уволиться,но в договоре не прописано что нужно отработать 2 недели
, вопрос №3586007, Елизавета, г. Новосибирск
700 ₽
Вопрос решен
Военное право
Можно ли в таком случае без опасений составлять ученический договор?
Члены семьи военнослужащих,нуждающихся в жилищной субсидии. Здравствуйте!Скажите,пожалуйста, какие члены семьи военнослужащих признаются нуждающимися в жилищной субсидии?Если ребёнку военнослужащего 21 год и он составляет с какой-либо организацией ученический договор, считается ли это причиной для снятия его с жилищной субсидии? Было сказано,что ребёнок является нуждающимся если : учится и не имеет официальной работы.Можно ли в таком случае без опасений составлять ученический договор ?
, вопрос №3567395, Lady, г. Москва
Автомобильное право
Должна ли я сейчас при увольнении по собственному желанию выплатить сумму в 100тр?
Здравствуйте! Такая ситуация: работодатель АО завод1 (примерное название) отправил меня обучаться в ВУЗ и заплатил за обучение 200 тр, по ученическому договору я должна отработать 5 лет, чтобы не выплачивать затраченные средства, или если я уволюсь, должна выплатить сумму, исчисляемую по месяцам. Через 2.5 года после окончания обучения (ровно половина) предприятие меняет название на ООО завод2(к примеру), нас увольняют всех по приказу сегодняшним днём, а завтрашним всех принимают. То есть фактически мы работаем на другом предприятии, а не на том, с каким был заключён ученический договор. Должна ли я сейчас при увольнении по собственному желанию выплатить сумму в 100тр?
, вопрос №3552458, Марина, г. Москва
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 15.09.2023