Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Заявление на увольнение

Вас интересует вопрос, связанный с заявлением на увольнение? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в написании и подаче заявления на увольнение, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «заявление на увольнение»

Фильтры
Трудовое право
Здравствуйте мой вопрос связан с работодателем, проработал в организации год, написал заявление на
Здравствуйте мой вопрос связан с работодателем,проработал в организации год,написал заявление на увольнение первого апреля этого года,находился на больничном до 8 числа,сегодня позвонили утром с офиса сказали мы тебя уволили без отработки,хотя было обговорено что отработаю в итоге уволили не дав отработать не выплатили ни больничный ни заработную плату ни отпускные за отработанный год
, вопрос №3247460, Владислав, г. Москва
Трудовое право
Работаю в общепите, графиком 7/0, 6/1… Начальство отпустило в отпуск на 2 недели, никаких заявлений на отпуск не подписывали, в течении этих 2 недель находилась дома и рабочие смены не ставили
Добрый день! Работаю в общепите, графиком 7/0, 6/1… Начальство отпустило в отпуск на 2 недели, никаких заявлений на отпуск не подписывали, в течении этих 2 недель находилась дома и рабочие смены не ставили. После отпуска решила написать заявление на увольнение, заболела. Начальство сказала что уволит по статье, прогуляла 2 недели ( тип в отпуск ни в какой мы тебя не отправляли). Что делать?
, вопрос №3247280, Екатерина, г. Москва
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Трудовое право
И почему мы должны писать заявление на увольнение, если это просто перевод?
Добрый день!Я работаю на ип 9 месяцев.В феврале у нас сменился ИП.Договора мы получили только на этой неделе.Я увольняюсь в конце месяца,кто и когда должен выплатить мне компенсацию за неотгуленый отпуск?И почему мы должны писать заявление на увольнение,если это просто перевод?
, вопрос №3245927, Юлия, г. Москва
Защита прав потребителей
Но при этом написала заявление на увольнение по собственному желанию
Имеет ли право работадатель заставить писать заявление без сохранения заработной платы если я нахожусь на больничном. Но при этом написала заявление на увольнение по собственному желанию.
, вопрос №3245784, Оксана, г. Москва
Трудовое право
Если по закону после увольнения нужно отрабатывать 2 недели это ясно, если я напишу заявление на увольнение в
Здравствуйте. Если по закону после увольнения нужно отрабатывать 2 недели это ясно, если я напишу заявление на увольнение в отпуске, то у меня только 10 дней отпуска которые идут в отработку, а ещё 4 дня мне должны олатить или нет?
, вопрос №3245596, Дарья, г. Москва
Трудовое право
Добрый день, подала заявление на увольнение 31.03.2022 главному бухгалтеру, он согласовал 01.04.2022, руководитель
Добрый день, подала заявление на увольнение 31.03.2022 главному бухгалтеру, он согласовал 01.04.2022, руководитель организации подписал 05.04.2022 и кадры говорят что с этой даты считаются дни отработки. Я уведомила за 2 недели...последний рабочий день 14.04.2022?
, вопрос №3244852, Елена, г. Москва
Трудовое право
Скажите, пожалуйста, насколько это правомерно и если нет, то как с этим можно бороться?
Здравствуйте! 27.03.2022 я написала заявление на увольнение. Последним рабочим днем мне поставили 11.04.2022. Работаю в call-центре мобильного оператора, у нас имеются показатели (предложения, продажи, время разговора и т. д.). Сейчас я слабо выполняю данные показатели, из-за чего руководство заявило мне, что не станет меня увольнять, пока я не сделаю хорошие показатели. Скажите, пожалуйста, насколько это правомерно и если нет, то как с этим можно бороться? Спасибо!
, вопрос №3244804, Анна, г. Москва
Трудовое право
Предприятие, на котором я работаю, раз в 2 года право на оплачиваемый проезд в отпуск и обратно не территории РФ
Добрый день! Работаю в районе Крайнего Севера. Предприятие, на котором я работаю, раз в 2 года право на оплачиваемый проезд в отпуск и обратно не территории РФ. На данный момент я нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске до 22.04.2022г, но 01.04.2022 г. написал заявление на увольнение с 15.04.2022г. Имею ли я право на компенсацию стоимости проезда в отпуск и обратно, если билеты куплены 08.04.2022г (фактически я еще являюсь работником предпиятия). Вылет 13.04.2022 (на момент вылета я так же являюсь еще работником предприятия), а прилет 22.04.2022г. На момент прилета я буду уже уволен. Объясните пожалуйста.
, вопрос №3244741, Дмитрий, г. Северодвинск
Трудовое право
Положена мне вообще какая то выплата или же нет?
Устроилась на работу в школу ( по совместительству ) , отработала там неделю , потом были каникулы . По договору расчетный период 5 и 20 число . Никаких денег я не получила . Теперь написала заявление на увольнение по собственному желанию . Положена мне вообще какая то выплата или же нет ?
, вопрос №3244717, Мария, г. Москва
Трудовое право
На какой срок они должны были продлить отпуск и с какого числа уволить?
Нахожусь в отпуске, решила сменить работу, написала заявление на увольнение подписали с двух недельной отработкой. В последний день отпуск ушла на больничный. На какой срок они должны были продлить отпуск и с какого числа уволить? Заявление написано 30.03, отработка по 13.04, больничный у меня по 13.04 и приказ об увольнение тоже издали уже 13.04.
, вопрос №3244706, Наталья, г. Кемерово
Военное право
Написала заявление на увольнение с отработкой 14 дней
Добрый день. Написала заявление на увольнение с отработкой 14 дней. Отрабатывать не планирую, так как уже работаю в другом месте. Какие могут быть последствия?
, вопрос №3244101, Марина, г. Москва
Трудовое право
Добрый день.У меня сложилась такая ситуация на работе.Я написал заявление на увольнение по собственному
Добрый день.У меня сложилась такая ситуация на работе.Я написал заявление на увольнение по собственному желанию его работодатель не принимает и не подписывает ещё я отправил письмо по почте курьерской службой и его он оказался принимать И грозит мне уволить по статье 81тк РФ я работаю мастером дорожного участка.Что мне делать?
, вопрос №3243912, Андрей, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Корпоративное право
Имею ли я право не подписывать такой документ и какие основания?
Здравствуйте, 4 дня назад написала заявление на увольнение по собственному желанию. Руководитель приняла заявление и сказала отработать 1 неделю научив на свое место замену. Сегодня мне сообщила, что завтра придёт юрист и я должна подписать какой-то документ о неразглашении коммерческой тайны. Имею ли я право не подписывать такой документ и какие основания? Спасибо.
, вопрос №3242025, Наталья, г. Москва
Трудовое право
Вся начальство поменялось, кто может мне подписать доверенность?
Здравствуйте, я работала в Москве, заявление на увольнение отправляла через вотсап. сейчас нахожусь в другой стране, теперь как мне составлять доверенность и как получить расчётные? вся начальство поменялось, кто может мне подписать доверенность? спасибо.
, вопрос №3240585, Алтынай, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, такая ситуация, хотела уволиться, отговорили, предложили перевод на другую должность
Здравствуйте,такая ситуация,хотела уволиться,отговорили,предложили перевод на другую должность, заявление на увольнение отменила, поработала на новой должности не понравилось,хочу уволиться ,нужно ли опять отрабатывать 14 дней?
, вопрос №3238424, Юля, г. Краснодар
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 11.04.2022