Трудовая книжка

Добрый день. Запись о приеме на работу в 2007г была внесена в трудовую на странице сведения о работе, а при увольнении в 2015г. запись об увольнении внесена на странице сведения о награждении. Предприятие ликвидировано. Нового трудоустройства нет. При оформлении пенсии могут потребовать оформить запись об увольнении во вкладыше? Какие наши действия?

Я работаю в кредитно потребительском кооперативе трудовой договор заключен и хочу взять трудовую книжку советского союза с вкладышем русского образца так как в ней вся моя трудовая деятельность с 1997 года. Я хочу взять трудовую книжку, так как боюсь чтоб она не потерялась а дать новую и работать дальше. Бухгалтер предприятия мне объяснил, трудовая книжка зарегистрирована на предприятии в журнале учета и взять я ее могу только при увольнении , потому, что заново перешивать журнал она не будет. Разговаривайте с председателем и решайте вопрос об увольнении и наследующий день заново устраивайтесь, тогда они заведут новую книжку. Правомерны ли действия бухгалтерии. Что написать в заявлении чтобы проконтролировать работодателя зарегистрирована ли книжка в журнале учета и под каким номером ?. И в какие сроки работодатель должен предоставить информацию в письменном виде?.

Добрый день! Подскажите, если я устроен в одной фирме по 1 трудовой книжке (полная ставка, белая з/п), могу ли устроиться еще в 1 место (есть еще 1 трудовая книжка). Будет ли это нарушением закона? Смогу ли потом получить пенсию? Причина - работы не много, а увольняться с основного места нежелательно.

Я не писал заявление на прием на работу и не отдавал свою трудовую книжку. Спокойно прохожу испытательный срок. Но на меня издали приказ и трудовой договор. Считается ли это законным? Моя подпись нигде не стоит. С юридической стороны я остаюсь неофициальным сотрудником, но со стороны работодателя я официально трудоустроен.

Здравствуйте , меня уволили в середине сентября этого года , якобы за прогул. Сегодня уже ноябрь и мне до сих пор не отдали трудовую книжку. Как сказал директор, у него нет времени заехать за ней и поставить печать ( все в одном городе) . Сегодня он сказал, что привезёт мне трудовую , но число в ней будет середина сентября . Подскажите как мне быть, в субботу поеду в трудовую инспекцию писать заявление, но не уверена , что это правильно , что в трудовой число увольнение задним числом. Хочу написать заявление о выплате денег за те дни , что я не работала .

Прошу дать оценку правомерности написания записи в трудовой книжки следующем образом «Менеджер технической поддержки в Республике А и Б», так первая часть отражает должность, а вторая часть территория, на которой работаю?. Фактически считаю это нарушением Классификации должностей моим Работодателем. каким образом выше указанное работодатель должен зафиксировать в трудовом договоре.

При увольнении , работадатель сказал :» Трудовую книжку вышлют по почте». Они её выслали, но я не забрал, а вспохватился поздно. В общем на почте сказали, что трудовая книжка уехала обратно ( в Москву ). P.S работал в далеко от Москвы, в Красноярске. Теперь к сути вопроса, можно ли мне вернуть мою трудовую книжку? Или она навсегда утеряна.

При увольнении , работадатель сказал :» Трудовую книжку вышлют по почте». Они её выслали, но я не забрал, а вспохватился поздно. В общем на почте сказали, что трудовая книжка уехала обратно ( в Москву ). P.S работал в далеко от Москвы, в Красноярске. Теперь к сути вопроса, можно ли мне вернуть мою трудовую книжку? Или она навсегда утеряна.

Здравствуйте! Простите, что буду писать без указания личностей и компаний. Итак, есть некие человек и ИП. Человек отработал у ИП 3 года. Официального трудоустройства не было. Налоги не отчислялись. Трудовой книжки у человека не было и нет. В данный момент человек хочет устроиться в ОАО "РЖД" (Железная дорога). Требуют трудовую хотя бы за последние 2 года. ИП, конечно же, отказывается сделать запись. Вопрос: какую запись в трудовой может сделать ИП без последствий для себя? Есть ведь, какие-то варианты? И ещё... Есть фирмы, которые специализируются на оформлении трудовых с записями за прошлые года. Насколько это чревато для человека? Про статью в Законе знаю. Хотелось бы узнать, насколько вероятно, что "липа" действительно может быть раскрыта.

Здравствуйте! Поручитель в банк "центр-инвест банк" физически не может предоставить трудовую книжку (работает в СК следователем, трудовая книжка в краевом управлении, ехать не представляется возможным в виду крайней загруженности), все остальные документы а порядке.. возможен ли обход правил банка, или существуют ли какие-либо альтернативы подтверждения трудового стажа? (справка от непосредственного начальника)

седьмого ноября был последний рабочий день. я пришел за полтора часа до конца рабочего дня забрать трудовую книжку. мне отказали сказав, чтобы я пришел после рабочего дня. забрать книжку не успел и сегодня звонили из кадров сказали, что можно забрать книжку в течении трех дней. а что будет по истечении этих дней не сказали. вопрос: есть ли срок по которому я могу забрать книжку? и если в этот срок не успею, то что будет? заранее спасибо за ответ

Добрый вечер, я проработала 1 год без трудовой книжки, в данный момент по семейным обстоятельствам мне нужно срочно уехать, хозяйка не хочет выплачивать мне расчетные, пока я не отработаю 2 недели. Обязана ли я отрабатывать???

Меня устроили на работу водителем, но договор не составили, объясняя тем, что фирма находится в другом регионе. Но при этом я заполнил анкету, они сканировали мою трудовую книжку и я стал работать. После месяца работы, получал частично зарплату на карточку трижды. Но сумма по зарплате всего составила всего за пол месяца. Есть ли у меня шансы доказать зарплату за полный месяц. И как заключить договор.