Беременные женщины, к сожалению, не всегда обладают полноценной информацией о своих правах. Уход в декретный отпуск оплачивается работодателем в соответствии с трудовым кодексом, при оформлении соответствующих организации документов на пособие. Но так же бывают варианты его оформления для мужей по беременности жены, и даже для бабушек по уходу за ребенком. Также не все знают, что увольнение женщины в отпуске по уходу за ребенком ТК РФ не допускает, за исключением случаев ликвидации предприятия или ИП.
Необходима ли аттестация после выхода с отпуска по беременности? Можно ли его увеличить? Пояснения юристов по противостоянию давления работодателя, заявлениям "за свой счет", положенным выплатам и льготам для беременных женщин уходящих в декретный отпуск, можно легко найти на нашем сайте.
Онлайн специалисты предлагают свою юридическую помощь, подробно расскажут вам о ваших правах, о том как написать заявление, как выплачивается больничный лист в период беременности, и как рассчитывается ежегодный оплачиваемый отпуск в период декрета.
Добрый день . Я воспитатель с высшей категорией. В июне этого года я ухожу в декретный отпуск , а аттестовываться в очередной раз я должна в январе 2021 года . У меня вопрос , я должна пройти аттестацию в срок или есть какая то отсрочка для декретного отпуска . И как это отражается на заработной плате , когда я выйду на работу ?
Добрый день вопрос по декретному отпуску для супруги. через 8 месяцев родится ребенок. Хотел узнать условия ухода в декретный отпуск и оплаты пособий по уходу за ребенком (декретного отпуска) Супруга хочет уйти на 3 года, хотели узнать как будет оплачиваеться данное время и полностью ли? Работает в лаборатории в условиях пандемии с кровью зараженных коронавирусной ифнекцией. Подскажите пожалуйаста есть ли дополнительные пособия по вредности?
Доброго дня! 6.04.20 я вышла в декретный отпуск. На последнем месте работы я работаю с февраля 2019 года, ранее работала в другой организации. Вопрос собственно такой, при подаче документов для ухода в отпуск по беременности и родам, у меня не спросили справку с предыдущего места работы, если я не ошибаюсь она необходима для расчёта выплат. В итоге мне выплатили минимальную сумму. Как быть в этой ситуации?
При оформлении больничного листа (декретный отпуск)в ноябре 2019.У меня не спросили справку с предыдущего места работы.Начислили мало.Так же детские до 1,5 лет тоже мало.Если я предоставлю сейчас в бухгалтерию эту справку,они обязаны будут пересчитать мне декретные и по уходу пособие?
Здравствуйте!
Пожалуйста, разъясните ситуацию, я прописана и работаю в СПб, а проживаю с мужем в Москве, встала на учёт тоже в Москве. Каким образом я могу получить декретный отпуск с работы.
Женщина, возраст 54 года. Трудовую деятельность начала в 1982 году оператором на заводе. В 1989 году окончила мединститут (5 лет). С 1989 до 1992 года декрет и интернатура. С 1992 года по настоящее время врач- стоматолог 27 лет и 8 месяцев. Имею ли я право на начисление льготной пенсии? Входит- ли интернатура в стаж для начисления льготной пенсии? Входит- ли декретный отпуск в стаж для начисления льготной пенсии? Повлияет ли получение льготной пенсии на размер пенсии по возрасту?
Как поступить? Заканчивается декретный отпуск 12 апреля.
Была устроена специалистом договорного отдела, 6 февраля было уведомление о свободных вакансиях компании - охранник и уборщица. И вот ответ управляющего, Счет, арестован. Компания не работает, но официального банкротства нет. Это дела ЦС. Думаю, что вам надо просто увольняться и жить дальше уже без ВДПО. Искать работу или оформляться на биржу труда для получения пособия. Сократить вас не получится.
Я знаю, что деятельность ведётся через другой филиал ВДПО.
Добрый день
В трудовом договоре указан оклад 12500. Работодатель утверждает,что зарплата сдельная, и в среднем я буду получать примерно 40000. Официально на зарплатную карту. Если я уйду в декретный отпуск или на больничный, какую сумму будут брать для расчета пособия?
Одна воспитываю ребёнка (семья малообеспеченная, мать - одиночка)
, 24.04 заканчивается декретный отпуск, в связи со сложившейся ситуацией, на работе нет места! Мне предложат продлить декретный до 3 х лет, но! Выплаты прекратятся! Кроме пособия с работы приходят «Путинские» в размере 9400, вдвоём с ребёнком не реально на эту сумму прожить! Подскажите как мне быть, правомерны ли действия руководителя, и могу ли я уволится и получать пособия по безработице, если да то как его оформить?
Хочу отказаться от ребёнка в роддоме, потому что родственник хочет оформить свидетельство о рождении на себя и воспитывать ребёнка, я в браке и работала получила декретный отпуск как быть
, вопрос №2738196, Хомушку Айлана Макаровна, г. Новосибирск
Закончился декретный отпуск - 3 года, 29 го марта. С 28 марта в Москве введен карантин. Все сотрудники моей фирмы отправились на самоизоляцию и работают удаленно. Соответственно выйти на работу я не смогла, так как в головном офисе пропускная система, а мой отдел вообще больше не существует и сотрудников всех уволили. Сотрудница отдела кадров предложила мне уволиться по соглашению с одним окладом. Я попросила ее о сокращении своей должности. Она пообещала поговорить с руководителем и с тех пор , вот уже до 9 апреля ничего не пишет и не отвечает на сообщения. Что мне делать?
У меня такой вопрос: Работала официально с 2017 г(июль) по 2018 (май) потом ушла на декрет. Ребенок родился в июле 2018 года. Получала мин пособие по уходу за ребенком до 1,5 не полностью, точнее до 1,2 мес, так как наша компания была Ликвидирована! И я осталась без работы и без пособии!
Потом я работала с октября 2019 по январь этого же года, по договору аутсорсинга (неполный рабочий день) так же официально по трудовому договору. И сейчас я беременна вторым ребенком, не работаю теперь. С работы сказали что мне не положено декретный отпуск,и я в замешательстве! Почему? 1 вопрос:
У меня есть право на декретный отпуск повторно с первой работы? или же со второй работы?
Куда я могу обратиться? Оформлять ли мне декретный отпуск и пособия по уходу за ребенком вновь? Какие у меня есть право ?
2 вопрос: Смогу ли я подать на Путинские выплаты в такой ситуации, если муж не гражданин Рф? напишите пожалуйста
Буду очень благодарна!
Добрый день. Ушла в декретный отпуск с 25 февраля 2020 года. Мне должны от ФСС выплатить пособие по беременности и родам согласно проекту по прямым выплатам, страхователь находится в г. Новосибирск , я нахожусь в г. Москва, моя прописка г. Астрахань. Согласно новым правилам прямые выплаты от ФСС пособия по Беременности и родам выплачиваются только на карту Мир и ни как иначе, карта Мир есть оформлена в Сбербанке, но счет данной карты арестовали и наложили принудительное взыскание. При запросе копии документов из сбербанка мне предоставили только копию исполнительной надписи от нотариуса на основании которой был произведен арест и частичное взыскание при чем в личном кабинете указан один нотариус, а копию выдали на другого нотариуса. На данный момент мой работодатель по моей просьбе еще не отправил заявление в ФСС, хочу заранее снять арест с карты. Согласно ст. 101 Пособие по Беременности родам не имеют права списывать, для этого необходимо уведомить о том, что на данный счет будет начисляться пособие, приложить соответствующие справки от работодателя. Проверила всеми возможными способами базы по исполнительным производствам и судебным решениям моего дела и данных ни где нет. Получить документы по месту прописки я не могу так как нахожусь в г. Москва, а прописка в г. Астрахань. О том, что у меня задолженность перед банком я знаю параллельно прохожу процедуру банкротства, но она затянулась. Нахожусь в патовой ситуации не могу получить пособие, а роды уже скоро, очень нужны деньги. Вопрос: К кому обращаться с данным уведомлением о том чтобы сняли арест со счета и начислили пособие по БИР если вместо судебного пристава указан только нотариус и предоставлена копия исполнительной надписи?
Добрый день. Ухожу в декретный отпуск, как быть с кредитами? Есть ли какие-то отсрочки или уменьшение ежемесячного платежа в моей ситуации?Если мне не пойдут на встречу, чем мне может обернуться задолженность перед банками?
Добрый день
Жена работает на ИП, менеджер по продажам строительных материалов, в связи с коронавирусам, продажи в апреле упали, сначала первую неделю всех перевели на дистанционную работу, благо такая возможность есть. Вчера вызвали всех на работу и 70% штата сказали писать отпуск на 2 недели за свой счёт, ей в том числе. Мало того с 5 мая она планировала уходить в декретный отпуск, сказали писать заявление на оплачиваемый 2 недели и за свой счёт 2 недели отпуска. Хотя она не собиралась так рано уходить, планировала ещё поработать в декрете,нужны деньги. Когда работодателю сказала что напишу только оплачиваемый за 2 недели до декрета, а эти 2 недели либо платите либо переводите дистанционно работать, ей сказали "хорошо, но зарплату за март мы не отдадим". Она получает белую оклад и в конверте премию.. Она написала заявление, т.к. Испугалась и в положении не очень хочется ругаться и трепать нервы, и так перенервничала от таких новостей. Подскажите, можно ли как то нажаловаться на работодателя? По судам не хотелось бы сейчас "таскаться" но может есть какие то меры. Понимаю, что уже трудно доказать что заявление написано под "давлением", но все же возможно есть какие варианты.
, вопрос №2735710, Анна Емельянова, г. Санкт-Петербург