Заработная плата

Законно ли работодатель снизил размер зарплаты на 20% за отказ работать в субботу при 5-ти дневной рабочей неделе (по договору суббота и воскресенье выходной). Работа сдельная, односменная.Рабочий день с 8-00 до 17-00, перерыв на обед с 13-00 до 14-00. По приказу с понедельника по пятницу смена увеличена на 2 часа, т.е. до 19-00 часов. Все субботы т.е. выходные, течении уже 3-х месяцев по другому приказу объявлены рабочими днями. 12 июля 2019 г. я отказался выйти на работу, в субботу 13 июля, сославшись на усталость. Начальником цеха, по настоянию генерального директора, была написана служебная записка о моем отказе от работы в выходной день, В понедельник 15 июля 2019 г.при получении зарплаты за июнь м-ц 2019 г выяснилось, что с меня удержали 20%. Главный бухгалтер зачитала приказ в котором генеральный директор дает распоряжение удержать с меня 20% за отказ от работы 13 июля 2019 г. в выходной день. Генерального директора на данный момент на предприятии нет, со слов секретаря он в командировке, Что делать? Мое заявление с требованием выдать мне на руки копию приказа или иной документ послуживший основанием для снижения/наказания или удержания части моей заработной платы на 20%, секретарь в приемной директора регистрировать отказалась сославшись на то, что руководитель предприятия в настоящий момент находится в командировке.

Можно ли через мфц заказать справку о заработной плате за последние три месяца с последнего места работы для постановки на учет в центре занятости населения? Уехала с прежнего места жительства- Чукотский АО в Ивановскую область...если заказывать самой- это письмом будет очень долго... Возмлжна ли такая услуга через мфц,так как в ЦЗН требуют подлинную справку

Я работаю в Новом Уренгое, фирма зарегистрирована в Щёлково Работодатель грозит отправить на работу на участок находящийся на северном кавказе и платить заработок без северных коэффициентов и надбавок, а это практически 150% к заработной плате. Имеет ли он на это право?

Здравствуйте ,имею ли я право отказаться от питания в д/с? Заведующая детского сада пренебрежительно относится к персоналу, проявляет грубость и не уважение.Я многодетная мать, получаю минимальную заработную плату.Куда мне стоит обратиться по поводу вопроса выше, может ли кто-то выше по должности повлиять на заведующую детского сада? Также интересует ваш ответ на вопрос о питании. Буду очень благодарна,если поможете найти способ решить эти проблемы,исходя из ваших знаний.

Здравствуйте! Можно с Вами проконсультироваться!? Директор не выплачивает заработную плату и отпускные,хочет отправить в административный неоплачиваемый отпуск и не увольняет. Как поступить в данной ситуации?

Здравствуйте!Прошу помощи Уважаемые.Я работник Газпрома.Организация,в которой я работаю более 25 лет в одно время заключила договор с Газпромбанком,на зарплатные карточки и фактически обязала нас отказаться от карты Сбербанка.Мотивация была такая ,санкции со стороны Америки,стран Евросоюза.Многим, это введение,не нравится,так как большие проблемы с картой Газпромбанка.Не возможность оплат кредитов,ипотек,перевода на другие карты,счета,дипозиты,получение мобильных приложений(оповещения)Регистрации на Госуслугах,ПФР.Ближайший банкомат в 20км и то один,часто не работающий.Попытки сделать личный кабинет в Газпромбанке,через звонки и банкомат бесполезны.Только нужно обращаться в сам офис,который находится в 70км ,куда каждый раз не наездишься ,по каждому поводу.Приходится снимать деньги сразу все с карты и перекидывать их на карту жены СБ для оплаты всех услуг,в том числе и комунальных.Как мне сделать,что бы мне вновь переводили заработную плату на карту СБ а не ГпБ.Имею ли я на это право.Кто мне будет компенсировать затраты за часто бесполезные поездки (бензин,время и т.д)с картой ГпБ?В то время,как с картой СБ я делал все операции со средствами не выходя из дома,через компьютер.Что мне нужно сделать для того,что бы я мог получать З/п на карту СБ..С уважением Виктор

Здравствуйте, устроена с 5.02.2018 в ООО, работаю за сдельную заработную плату, с момента устройства не была ни разу в отпуске. Сейчас в связи с переездом в другой город нужно писать заявление об увольнении, обязана ли я отработать 2 недели? Или могу уволиться одним днём?

Я нахожусь на больничном, а мой работодатель присылает мне по электронной почте,что я включена в заявку на дистанционное образование по курсу РТС-тендер, что в течении 3-х дней мне на мою электронную почту поступит доступ к обучению. Первый вопрос: Никакого согласия на обучение у меня не спрашивали,могу ли я отказаться от обучения? Тем более,что по состоянию здоровья я не смогу обучаться и не хочу. Моя должность не относиться к закупкам. В штате у нас есть ставка контрактного управляющего, и человек уже обучен,по данной программе и работает получая за это заработную плату. Как мне правильно поступить,чтобы отказаться от обучения? Второй вопрос могут ли они меня за это уволить? Добавлю,что я по возрасту отношусь к предпенсионной категории. Третий вопрос:Если все же они заставят меня обучиться,сославшись на то,что оплачены средства например,так как мы бюджетники,могут ли они с меня потом удержать средства за обучение? Четвертый вопрос: Если все же обучиться,могут ли они потом возложить на меня обязанности контрактного управляющего без моего согласия?

Для продления пособия ЕВ в связи с рождением первого ребёнка учитываются ли выплаченные пособия за первый год жизни ребёнка как доход семьи? Или только заработная плата считается единственным доходом семьи для продления пособия?

Добрый день. Ехала на каршеринге lifecar. При выезде с парковки, вероятно, что то зацепила и повредила бампер автомобиля. При сдаче, не заметила повреждение. Через неделю пришёл штраф на 50 тысяч, за попытку скрытия ДТП и несвоевременное уведомление оператора о случившемся. Требуют оплатить в течении 3х дней. Повреждение явно видно на фото, которое прислали. Так же обещают прислать в течении 2х недель счёт на оплату ремонта. В договоре так же сказано об уплате упущеной выгоды в размере 2р минута, оплате тех поддержки и юридических услуг. Возможно ли как то уменьшить штраф и счёт на оплату или растянуть срок выплаты, учитывая, что моя официальная заработная плата около 20 тыс? А так же могут ли они потребовать с меня полный ремонт автомобиля, а не только повреждённый части? Фото автомобиля до и после во вложении. Договор не загружается через приложение, выложила его отдельно на гугл фото https://photos.app.goo.gl/Z54orKQVUq32KHMs8

Добрый день! Супруг в прошлом (до 2014 г.) получал налоговый вычет по процентам по ипотеке. На данный момент оформлен новый ипотечный кредит. Я созаемщик. Могу ли я передать право на получение вычета по процентам супругу? У меня маленькая заработная плата, в отличие от супруга.