Увольнение по состоянию здоровья

Мой муж работает в МЧС. Каждый год он проходит медкомиссию. Всё было хорошо. Поменялся терапевт и дословно:" не хочет брать на себя ответственность" и допускать его к работе.Якобы что- то с сердцем,хотя кардиолог в своем заключении написала: годен! Моему мужу осталось 1,5 года до выхода на пенсию. Стаж будет равен 15-и годам через год. У нас четверо детей. Работу свою муж очень любит,он спасатель первого класса,в этом году подает документы на спасателя международного класса,кроме того,ему должны были в этом году дать жилье, в очереди на которое он стоит уже лет 6! В общем,всё это похоже на дурной сон-как будто откуда то сверху целенаправленно дали задание от него избавиться. Реально я переживаю за его моральное и физическое состояние. Можно ли будет после увольнения по причине профнепригодности по состоянию здоровья пройти независимую комиссию и с её результатами(если,конечно,они будут отличными от заключения данного врача) восстановиться?

Здравствуйте я военнослужащий по контракту. Мне предстоит увольнение по состоянию здоровья после операции на сердце группа годности пока нет ввк ещё не проходил готовят документы,но предварительно лечащий врач сказал ,что будет группа д негоден к военной службе,в армии 11 лет на должности командира отделения звание сержант. Какие выплаты мне положены?

Военнослужащий с 2003 г по настоящее время. В ходе диспансеризации выявлен кератоконус 2 степени обоих глаз. Чтобы затормозить процесс возможного ухудшения искривления роговицы глаза провели операцию. Далее поставили на динамический учёт. Срок службы в календарях - 14 лет. Льготных - 23. Параллельно выявлен саркоидоз в правом легком - 2 степень. На период службы обеспечен служебным жильем. Социальоного жилья либо жилья в собственности ни я ни члены семьи не имеют. Могу ли рассчитывать на увольнение по состоянию здоровья и на какое социальное обеспечение (жильё, пенсия и т.д.) в этом случае могу рассчитывать ?

Здравствуйте! Являюсь сотрудником МЧС в должности старшего пожарного. В феврале 2017 года была сделана резекция мочевого пузыря. Результат гистологии - рак. Прошел ВВК, поставили группу "Д". На основании заключения ВВК, я подлежу увольнению. Выслуга составляет 16 лет. Вопрос 1. Меня заставляют написать рапорт на увольнение, по состоянию здоровья. Насколько это правомерно? ( Закон, статья , часть, пункт)Как это может повлиять на мое дальнейшее соц. обеспечение 2. Какие компенсации мне положены при увольнении при написании мною рапорта по состоянию здоровья и компенсации, если буду уволен по инициативе руководителя на основании ВВК. Как это может повлиять на дальнейшие льготы после увольнения.

Здравствуйте. Помогите разобраться. Работадатель с апреля месяца не отдает мне трудовую книжку я писала заяаление на увольнение по состоянию здоровья. На данный момент я беременна на 6-ом месяце. Я потеряла возможность устроиться на более оплачиваемую работу которую мне предлагали. Обратившись в трудовую инспекцию. Там мне дали ответ: вас никто не увольнял.идите работайте. Ведь я же не просила восстанавливать меня на работе. Кто мне оплатит 5 месяцев отсутствия заработка. Кто мне возместит то что я не смогла работать там где более высокий зароботок. Помогите пжта мне с этим вопросом.

Здравствуйте, меня зовут Сергей. Я являюсь военнослужащим по контракту стаж 26 лет. Имею заболевание сердечной системы полученное во время прохождения службы, недающее переносить тяжелые физичиские нагрузки то есть мешающее исполнению своих функциональных обязаностей. Предварительно при прохождении лечения было непонятно смогу ли я уволится по состоянию здоровья, поэтому первоначально меня подтолкнули к написанию рапорта на увольнение по окончанию контракта. Так как реально сил служить не хватает мной был написан рапорт об увольнении по окончании контракта после прохождения ввк и и ожидании получения жилья при военкомате, причем двумя годами ранее с базы реестра очередников был убран без причин и обьяснений и востановится в нем предлагают в год увольнения по ошм по болезни и по предельному возрасту а мне только 47 лет. При прохождении ввк мне была присвоенна категория годности В ограниченно годен.Сейчас мною был переписан рапорт на увольнение по состоянию здоровья ввиду появившихся новых обстоятельств с просьбой не увольнять до получения в собственость жилых помещений. Этот рапорт отказываются принимать. Какие действия я могу предпринять и на что могу рассчитывать?

Вопрос. При календарной выслуге 10 лет увольнение по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе необходимо ли возвращать денежные средства банку по военной ипотеке. ст.10 с её формулировкой не понятна. Не возвращается накопленная часть при наличии заболевания и 10 календарей или вся сумма?

Добрый день! Являюсь военнослужащим (ст. прапорщик), ветеран боевых действий, выслуга более 20 лет. Несколько месяцев назад перенес инфаркт, находился на лечении в госпитале, где хотели сразу сократить, но узнав, о том, что хочу обратиться в суд - поставили категорию Б, был дан отпуск для реабилитации. Далее вышел на службу. Сейчас повторно нахожусь на ВВК. Предварительное решение - категория Д, при этом инвалидность ставить не хотят. Говорят, что уже нужно будет в последующем самому обращаться на гражданке, хотя некоторым инвалидность ставят еще в госпитале. Можно ли получить инвалидность, находясь еще военнослужащим, так как на гражданке в нашем регионе это нереально? Какие еще выплаты полагаются при увольнении? Если инвалидность не захотят ставить в госпитале, могу ли я обжаловать решение ВВК и продолжить службу?

Как лучше сделать , чтобы встать на очередь нуждающимся в жилье, когда подавать документы и писать рапорт, если у меня 18 календарей выслуги и 5 дней, а ровно через 2 года заканчивается контракт и я планирую уволится. Я не подхожу под категорию ( увольнение по состоянию здоровья, по ОШМ и по предельно у возрасту). Какие будут советы? Конкретно интересуют сроки действия ( последовательность подачи необходимых документов). Или лучше вообще не рисковать и подписать еще на 3 года контракт?

Здравствуйте! У меня выслуги на сегодняшний день 22 года, ВВК присвоила группу "В" в апреле 2016 года. Я написал рапорт на увольнение по состоянию здоровья где указал после обеспечения жильем в июле 2016 года рапорт подписал командир (установленным порядком). Прошло шесть месяцев, а они не вывели меня за штат, а 1 марта 2017 года заканчивается контракт до предельного возраста (мне 45 будет), а теперь мне говорят, что если я не подпишу контракт, меня уволят на основании какой-то телеграммы. Что делать?

Здравствуйте, я военнослужащий, хочу уволиться по состоянию здоровья, перенес две операции по удалению опухоли в головного мозга в июле 2014, с августа 2014 по декабрь 2014 включительно проходил курс лучевой терапии на голову и позвоночник, в апреле 2015 перенес еще одну операцию. Имею ли я права на увольнение по состоянию здоровья и получение степени инвалидности?

Прапорщик 46 лет (контракт до 23.06.2018 года). 30 декабря 2016 перенес операцию коронарная ангиопластика сосудов сердца (стентирование). В предписаниях врача- избегать стрессовых ситуаций, ограничение в физ.нагрузках. После выписки из госпиталя приступил к выполнению службы с 16.01.2017 и в этот же день мне было доведено до сведения, что меня хотят перевести на новое место службы (перевод по ротации). Данный перевод на новое место службы на сегодняшний день не возможен еще и по причине того, что я имею мать 84 года, инвалида 3 группы (была поставлена в 2010), на данный момент остиофиты в бедренных суставах - передвигается по квартире с опорой и нуждается в помощи, т.к. на улицу не выходит.Я являюсь единственным близким родственником. Какие аргументы в рапорте и справки предоставить , чтобы избежать данного перевода? Возможно ли увольнение по состоянию здоровья cт.44 расписание болезней?

дочка написала рапорт на увольнение 26сентября а27 сентября ее положили в больницу(психическое заболевание) рапорт на работе приостановили сказали выйдет из больницы и решит увольняться ей или нет)зарплату ей платили все 4месяца. носейчас врач сказала что ей уже там не работать.Что ей будет положено в случае увольнения по состоянию здоровья и положено ли если у не был написан рапорт но приостановлен?