Мастер заставил своего подчиненного дописать в журнале распоряжений задним числом работы которые необходимо выполнить, это было дописано другой смене. Вопрос: какую ответственность несет за это мастер, и несет ли ответственность за это его подчиненный который дописал это в журнале распоряжений. Какие меры можно к ним принять?

Здравствуйте! Работаю учителем в школе. Недавно дали должность заместителя директора на пол ставки. Отработала месяц, но с нагрузкой не справляюсь, хочу отказаться от должности. Какие у меня обязанности и права в данном случае? Должна ли я отработать и могу ли спокойно писать заявление?

Добрый день, работаю в небольшом продуктовом магазине, есть продукты с вышедшем сроком, просто очень плохо продавался. Руководитель не хочет списывать, говорит надо было все продать. И хочет вычесть с заработной платы. Я с этим не согласна. Как поступить в этом случае.

Здравствуйте, отгуляла весь отпуск очередной за 23/24рабочий год(дата приема на работу 24.08.21, все отпуска использовала , календарныйх дня каждый рабочий год) , вышла на работу 17.08.24, затем 17.09.24 ушла в отпуск по Бир , выходить на работу 19.02.25, могу ли я взять отпуск за текущий рабочий год(42 календарных дня) , а затем после очередного отпуска сразу уйти в отпуск по уходу за ребёнком?

Чтобы не выйти один день на работу я соврала что умерла бабушка. Я работаю на заводе мне дали три дня отгуда. Я отказалась не вышла только один день. Всё ровно будут просить копию смерти???? Что мне делать от стыда сгорю. Бабушка у меня давно уже умерла.

Работа по совместительству проводиться в свободное от основного места работы и часы которые передали с основного места работы на работу по совместительству проводятся в свободное время от основного места это считается работой по совместительству???

Работа по совместительству проводиться в свободное от основного места работы и часы которые передали с основного места работы на работу по совместительству проводятся в свободное время от основного места

Моя супруга сейчас беременна. В связ с этим ей нужно ходить по врачам для сдачи анализов и тд. Работодатель не отпускает ее, а если она всеже уходит требует обяснительные о причине отсутствия на работе. Подскажите что нам делать чтобы оставили в покое?

Добрый день, работаю водитель легкового автомобиля. Работаю в компании год. Сегодня 17.02.2025 пришел на работу после больничного, больничный длился 3 недели так как сильно болел, состоялся разговор с руководителем он сказал : «нам пора с тобой прощаться». На мой вопрос что это все из-за больничного он ответил утвердительно сказал что много больничных, попросил написать заявление, на что я ему отказал. После этого он посовещался с другими руководителями и принял решение по моему мнению выжать меня, они пересаживают меня на более габаритную машину но в категории «в», у меня опыта на больших машинах нету, еще и отправляют сразу в межгород. Так же я записал наш разговор на диктофон что пора прощаться из-за больничных. Так как я понимаю что сейчас меня будут выжимать всеми доступными способами, я 18.02.2025 хочу написать по собственному, и так же я не хочу оставлять начальника без ответственности за свои слова что хотят меня уволить из-за больничного, что делать в данной не легкой ситуации?

Добрый день, работаю водитель легкового автомобиля. Работаю в компании год. Сегодня 17.02.2025 пришел на работу после больничного, больничный длился 3 недели так как сильно болел, состоялся разговор с руководителем он сказал : «нам пора с тобой прощаться». На мой вопрос что это все из-за больничного он ответил утвердительно сказал что много больничных, попросил написать заявление, на что я ему отказал. После этого он посовещался с другими руководителями и принял решение по моему мнению выжать меня, они пересаживают меня на более габаритную машину но в категории «в», у меня опыта на больших машинах нету, еще и отправляют сразу в межгород. Так же я записал наш разговор на диктофон что пора прощаться из-за больничных. Так как я понимаю что сейчас меня будут выжимать всеми доступными способами, я 18.02.2025 хочу написать по собственному, и так же я не хочу оставлять начальника без ответственности за свои слова что хотят меня уволить из-за больничного, что делать в данной не легкой ситуации?