ГПХ

Здравствуйте, я студентка очного отделения, мне 18 лет, я получаю пенсию по потере кормильца, хочу устроиться на удалённую работу по договору ГПХ, что мне нужно делать, что бы мне не перестали платить пенсию? Я читала, что нужно что то куда то платить, но не особо разобралась. Где то пишут, что пенсию мне платить перестанут, где то пишут, что все равно будут платить, но нужно где то, что то платить

Здравствуйте, я студентка очного отделения, мне 18 лет, я получаю пенсию по потере кормильца, хочу устроиться на удалённую работу по договору ГПХ, что мне нужно делать, что бы мне не перестали платить пенсию? Я читала, что нужно что то куда то платить, но не особо разобралась. Где то пишут, что пенсию мне платить перестанут, где то пишут, что все равно будут платить, но нужно где то, что то платить

Здравствуйте, я студентка очного отделения, мне 18 лет, я получаю пенсию по потере кормильца, хочу устроиться на удалённую работу по договору ГПХ, что мне нужно делать, что бы мне не перестали платить пенсию? Я читала, что нужно что то куда то платить, но не особо разобралась. Где то пишут, что пенсию мне платить перестанут, где то пишут, что все равно будут платить, но нужно где то, что то платить

Здравствуйте, я студентка очного отделения в колледже, мне 18 лет. Хочу устроиться на удалённую работу по договору ГПХ. Я получаю пенсию по потере кормильца, перестанут ли мне выплачивать пенсию, если я устроюсь по этому договору?

Работаю по ГПХ на полставки, договор до конца года, но хочу уволится раньше. Обязан ли я отрабатывать 2 недели? Последняя смена в мае 2024 года у меня будет 31 мая. Если не увольняться, то следующая смена будет 4 июня. Могу ли я написать заявление об увольнении 31 мая, отработав смену 31 мая, с просьбой уволить меня 3 июня. За сколько минимально дней до даты желаемого увольнения я имею право в моем случае писать заявление об увольнении? Суть - хочу максимально неожиданно и быстро уволиться. В идеале, что бы последний день рабочий у меня был 31 мая и желательно, что бы работодатель в это день принял у меня заявление об увольнении, что бы уже не выходить 4 июня в смену. Возможно ли такое?

Работаю по ГПХ на полставки, договор до конца года, но хочу уволится раньше. Обязан ли я отрабатывать 2 недели? Последняя смена в мае 2024 года у меня будет 31 мая. Если не увольняться, то следующая смена будет 4 июня. Могу ли я написать заявление об увольнении 31 мая, отработав смену 31 мая, с просьбой уволить меня 3 июня. За сколько минимально дней до даты желаемого увольнения я имею право в моем случае писать заявление об увольнении? Суть - хочу максимально неожиданно и быстро уволиться. В идеале, что бы последний день рабочий у меня был 31 мая и желательно, что бы работодатель в это день принял у меня заявление об увольнении, что бы уже не выходить 4 июня в смену. Возможно ли такое?

Какие выплаты мне положены в связи с беременностью и рождением ребенка, если я была трудоустроена с 09.2021 по 04.2022 по трудовому договору, с 03.2023 по настоящее время по договору ГПХ(агентский)?

Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ). С чем это связано? Если я буду настаивать чтобы меня устроили по договору ГПХ, так как это мне нужно по процессу банкротства, разозлю таким поступком работодателя?

Здравствуйте. Работал официально. Договор ГПХ.Уволился в середине марта.Подписал акт выполненных работ в середине апреля.Куратор договора на связь не выходит. Бухгалтерия акт не видит типа.На запросы не отвечают. Зарплаты нет.Что делать,куда обращаться? как намекнуть чтобы зашевелились?Могу ли рассчитывать на компенсацию морального вреда?