Больничный

Здравствуйте, получил травму по вине другого работника. 26.08.2025. Начальник воспользовался моим шоковым состоянием выхватил бумажку от фельдшера. Со словами мы компенсируем тебе . Главное не оформляй травму производственную. С 27.08- 10.10 был больничный, вышел с больничного и начальник ничего не хочет компенсировать. Можно ли что то сделать в моей ситуации и получить какие нибудь выплаты?

Истец подал иск на потерю заработной платы, в которой находился на больничном 4 месяца. Ему платили больничный 100%, имею ли я право запросить в суде, от потери заработка вычли сумму больничного?

У меня перелом тазобедренного сустава, я год находился на больничном листе. 15.10.2025 мне сделали еще одну операцию, в связи с тем, что больничный лист дается только на год, мне его закрыли дали вторую группу инвалидности. Работодатель отправил меня в отпуск на две недели. Сколько я могу еще находится на больничном листе?

Здравствуйте, я работник органов принудительного исполнения, работаю в ФССП, мл.СП по ОУПДС. Я был на больничном в сентябре и октябре этого года. Справок подтверждающих мою нетрудоспособность нет. Объясняю ситуацию, мы как работники ФССП обслуживаемся в одной больнице и в этой больнице меня не принимают по причине того, что у меня до сих пор нет удостоверения, соответственно я обращался в мед.организации по месту жительства и регистрации. На приеме, на просьбу выдать мне справку как гос.служащему отказались потому что все больничные в электронном виде уходят напрямую работодателю. Просил не один и не два раза, как итог у меня отсутствуют справки за сентябрь и октябрь. В сентябре на работе на это не обратили внимания, но в октябре все зашевелились и я сказал, что я предоставлю справки. Чтобы получить справки нужно время, так как делается она через комиссию. В итоге, мне на работе начали угрожать уголовной ответственностью, увольнением по статье либо по собственному либо служебная проверка и в любом случае будет наказание. (Уголовная ответственность, увольнение по статье, дисциплинарное взыскание) Мне уже столько наговорили, что я запутался и плюс все хотят свести к самому худшему исходу Вопрос то такой, что мне делать? Если я напишу рапорт по собственному и не предоставлю справки что будет? А если предоставлю справки и уволюсь по собственному будет служебная проверка и наказание? ( мне сказали что в любом случае будет наказание если я предоставлю справки, а если справки не предоставлю и уволюсь то все будет хорошо) Также делают упор на то, что я брал больничный не там где нужно.

Добрый день! Жене скоро рожать. Вопрос, когда она поедет в роддом, какой отпуск или больничный положен мне как отцу, так как дома остаются двое детей 6 и 9 лет, оставить не с кем? То, что можно взять за свой счёт это понятно.

Добрый день, открыт больничный лист 29.10, по 4.11 включительно, 4.11 выходной в мед организации. Если закроют больничный 5.11, будет ли это считаться нарушением? Будет ли произведена полная выплата за такой бл?

Здравствуйте! 16.10 написала заявление на увольнение по собственному желанию, начальник попросил переписать заявление и указать , что увольняюсь по уходу за ребёнком 14лет, чтобы не портить им статистику. 18-го числа меня посадили на больничный. 21-го числа попросили привести свидетельство о рождении ребёнка, 22-го числа свидетельство отвезла и мне сказали, что отослали повторно моё заявление... А 28-го числа я узнала, что повторно заявление моё не отправлялось. Теперь меня просят заново написать заявление с учётом числа для увольнения 2-х недель...но у меня нет уже этих 2-х недель, т.к старшего сын уходит в армию и не кому сидеть с ребёнком 3 года... Как мне уволиться в данной ситуации? Ведь это начальник виноват, что повторно не отправил моё заявление.

Здравствуйте! 16.10 написала заявление на увольнение по собственному желанию, начальник попросил переписать заявление и указать , что увольняюсь по уходу за ребёнком 14лет, чтобы не портить им статистику. 18-го числа меня посадили на больничный. 21-го числа попросили привести свидетельство о рождении ребёнка, 22-го числа свидетельство отвезла и мне сказали, что отослали повторно моё заявление... А 28-го числа я узнала, что повторно заявление моё не отправлялось. Теперь меня просят заново написать заявление с учётом числа для увольнения 2-х недель...но у меня нет уже этих 2-х недель, т.к старшего сын уходит в армию и не кому сидеть с ребёнком 3 года... Как мне уволиться в данной ситуации? Ведь это начальник виноват, что повторно не отправил моё заявление.

Нахожусь на больничном с 23 октября с поломаннной рукой.( 23.10., первый приём, 27.10, 2-ой приём, 29.10 3-й приём ). Больничный лист продлён до 6 ноября. Как часто нужно ходить на приём врача и зачем так часто назначают приём врача? Законно ли это?

Добрый день. Подскажите пожалуйста. Я работаю в школе учителем. Я ушла в дородовой и после родовой больничный не откуляв положенный отпуск. Ребенка не спасли и мне выходить на работу после больничного. Одни говорят что нужно пойти хотя бы на две недели в отпуск чтобы не пропали оздоровительные (экологически) за этот год, другие говорят что не положено. Подскажите пожалуйста если я не пойду в отпуск на две недели я смогу получить экологические в следующем году за этот год когда пойду в отпуск?Или мне нужно взять их в этому году? Спасибо большое.

Здравствуйте. Была на больничном по уходу за ребёнком. Больничный закрыт уже как 10 дней. Но в табеле на работе стоят прогулы Естественно и оплаты никакой нет. В чем причина . на гос услугах все отображалось

Здравствуйте! Подскажите по такой ситуации. Маме в начале 2025 года поставили диагноз глиабластома (опухоль в голове) в мае 2025 провели мэс, присвоили инвалидность 1 группы. С мая по настоящее время (27.10.2025) она находилась на больничном, т.е. 150 дней. В этот период ( в сентябре) она сломала ногу и ей открыли больничный по новой нозологии - перелом. С 27.10.2025 у нее стоит отпуск в 42 дня по 07.12.2025 На работе сказали что нужно закрыть больничный потому как сфр уже его не будет оплачивать так как прошли 150 дней. Соответственно она отгуливает отпуск и я так понимаю ее должны уволить? Но если мы продлим больничный, он ей положен в связи переломом ноги, то он перетекет в 2026 год и она еще 5 месяцев сможет быть на оплачиваемом больничном? Или ее в любом случае должны будут уволить? Просто вопрос в том есть ли смысл сейчас продлевать больничные или уже просто гулять отпуск и готовиться к увольнению? Учитывая,что есть материальные трудности, не хотелось бы терять еще 5 месяцев оплачиваемого больничного.

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста , могу ли я уйти в декрет по уходу за двоюродным братом , ему 3 месяца , мать снами не проживает отказалась , но не по документам , отец работает постоянно . Я ухаживаю за ребёнком , тк больше некому, слышала то можно уйти в декрет если предоставить родственную связь . Я работаю и постоянно на больничный ухожу из за это . Спасибо за ответ