Консультируйтесь с юристом онлайн

388 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Категории
  2. Трудовое право

Заключение трудового договора

Заключение трудового договора на работу является обязательным для работодателя и работника. Это требование прописано в ТК. Подмена ТД гражданско-правовым в 2016 году жестко штрафуется в соответствии со статьями КоАП. Правильное оформление рабочих отношений требуется как в отношении россиян, так и иностранцев. Составление ТД с ними и лицами без гражданства регламентируется главой 50.1 ТК РФ.

Соблюсти права работника и работодателя, избежать штрафов и иных санкций, а также полноценно реализовать право на работу помогут специалисты нашего портала.

На Правовед.RU можно получить ответы на все вопросы, касающиеся заключения трудового договора, его расторжения и прочих нюансов рабочих взаимоотношений. Здесь можно получить квалифицированные консультации по законодательству, оформлению на работу, причитающимся выплатам и социальной ответственности.

Похожие темы

388 юристов сейчас на сайте

Последние вопросы по теме «заключение трудового договора»

Все темы
Искать

Составление трудового договора для временных работников

Здравствуйте. Компания занимающаяся уборкой офисных помещений заключает договора с физлицами …кого то в штат, кого то по подряду для уборки помещений. Подскажите где можно взять образцы договоров, а именно Срочный трудовой договор; Трудовой договор...

30 Мая 2017, 08:48, вопрос №1651270 Татьяна, г. Владимир
300 стоимость
вопроса
вопрос решен

Что делать,если не подали уведомление в УФМС о заключении трудового договора с иностранцем?

В 2016 году приняли иностранца с РВПна работу и не подали уведомление в УФМС .Прошло один год и один месяц с дня приема на работу.

10 Апреля 2017, 22:27, вопрос №1604147 Татьяна, г. Салехард
900 стоимость
вопроса
вопрос решен

Получите совет юриста за 15 минут!

388 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут

Нужно ли подавать уведомление в фмс при принятии на работу иностранца с рвп?

Я принимаю на работу гражданина киргизии, у него рвп, но он его получил после 2 х недель работы у меня. Нужно ли подавать какие либо уведомления в фмс? Просто не знаю, что нудно делать по закону. Устроила по ТК РФ.

10 Ноября 2016, 11:09, вопрос №1436568 Александра, г. Санкт-Петербург
400 стоимость
вопроса
вопрос решен
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Уведомление о расторжении срочного трудового договора

Здравствуйте! У меня ИП, в котором работают три работника (две торговые точки). С каждым из них подписан срочный трудовой договор сроком на один год. В данное время подходит к концу срочный ТД с одним из работников. Продолжать его не имеет смысла,...

09 Ноября 2016, 10:10, вопрос №1435218 Андрей, г. Новокузнецк
400 стоимость
вопроса
вопрос решен

Трудовой договор с иностранной компанией при удаленной работе

Интересует, как правильно оформить трудовые отношения с иностранной компанией при удаленной работе (программирование)? Представительства в России нет. Насколько я понимаю, я просто заключаю договор, а затем сам подаю декларацию в ФНС и сам плачу...

08 Ноября 2016, 16:47, вопрос №1434426 Дмитрий, г. Москва
800 стоимость
вопроса
вопрос решен

Обязан ли ИП оформлять сотрудника, если он на частичной занятости?

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, обязан ли ИП оформлять сотрудника, если сотрудник уже числится официально в другой организации и работает у ИП по частичной занятости, в свободное время. И сотрудник сам не хочет, чтобы его оформляли...

03 Октября 2016, 08:49, вопрос №1395183 Ольга, г. Москва
400 стоимость
вопроса
вопрос решен

Регламент приема иммигрантов на работу

Добрый день.есть несколько вопросов по миграционному законодательству. 1.Если компания отправила по почте уведомление о заключении ГПД с иностранцем и допустила в нем ошибку.Например не заполнила некоторые поля.Возможно ли привлечение...

27 Сентября 2016, 12:40, вопрос №1389688 Иван, г. Москва
1700 стоимость
вопроса
вопрос решен

Заключение трудового договора и начало фактической деятельности

Я ИП на УСН 15% с 2013 года, под договору о субсидии я должен "создать рабочее место". Под этим видимо подразумевается, что я должен получить статус работодателя и начать платить взносы - возвращая субсидию в ускоренном темпе. Но, пока моя...

23 Сентября 2016, 23:44, вопрос №1386851 Андрей, г. Москва
400 стоимость
вопроса
вопрос решен

Уведомление ФМС о расторжении договора с иностранцем с РВП из другого региона

Добрый день! Я - ИП, веду деятельность в Санкт-Петербурге, зарегистрирован в Оренбурге. Работник - иностранец ВУ (временное убежище), проживает в городе Краснодар. Трудовой договор был оформлен 5 сентября 2015 года. В феврале 2016 года работник...

22 Сентября 2016, 19:33, вопрос №1385707 Артем, г. Санкт-Петербург
400 стоимость
вопроса
вопрос решен

Сроки уведомления в ФМС по иностранным сотрудникам?

Добрый день! В 2014 году наша организация приняла иностранцев с Видом на жительство (Франция, Белоруссия). УФМС мы не уведомляли. Вопрос: 1. Должны ли мы были уведомлять в 2014 году УФМС о приеме этих сотрудников? Какие статьи законов? 2. С...

08 Сентября 2016, 16:30, вопрос №1371417 Наталья, г. Москва
1500 стоимость
вопроса
вопрос решен

Как правильно оформить иностранца на работу в ООО или ИП?

Хочу принять на работу гражданина Узбекистана. Из документов у него есть патент и временная регистрация. Что нужно, чтобы оформить человека на работу и не налететь на штрафы и другие неприятности. Есть ли разница оформления для ООО или ИП, куда...

05 Сентября 2016, 16:23, вопрос №1367633 Владимир, г. Москва
700 стоимость
вопроса
вопрос решен

Трудовые отношения с иностранцем

Если иностранный гражданин временно пребывающий на территории рф и работающий по патенту увольняется раньше срока окончания трудового договора,какие последствия для него могут быть?Договор заключен на месяц,Работодатель создаёт невыносимые условия...

29 Августа 2016, 17:54, вопрос №1360443 Станислав, г. Севастополь

Уведомление от работодателя на работника иностранца

На работника иностранца постоянно проживающего-имеющего вид на жительство (УКРАИНА) НУЖНО МНЕ КАК РАБОТОДАТЕЛЮ ПОДАВАТЬ УВЕДОМЛЕНИЕ В УФМС

27 Августа 2016, 09:34, вопрос №1358522 ОЛЬГА, г. Краснодар
400 стоимость
вопроса
вопрос решен

Как доказать вину работодателя при увольнении за требование заключения трудового договора?

Работодатель принял меня на работу без заключения трудового договора. Когда я стал настаивать на заключение договора,он просто уволил меня не выплатив заработную плату. Что мне делать? Я обращался в Прокуратуру, Трудовую инспекцию, но мой вопрос...

23 Августа 2016, 18:27, вопрос №1354461 Виктор, г. Томск

Расторжение трудового договора с иностранным работником, штраф за неуведомление

Здравствуйте! Вопрос такой принимали в организацию иностранцев в марте и в мае месяце. Но в июле месяце эти товарищи пропали (не вышли больше на работу). Подавать Уведомления в УФМС об увольнении мы пока не стали т.к. надеялись, что они еще выйдут...

17 Августа 2016, 19:36, вопрос №1348779 Кристина, г. Москва
700 стоимость
вопроса
вопрос решен

Гарантированный ответ в мобильном приложении и Telegram!

В наших мобильных сервисах юристы отвечают быстрее и ответ гарантирован даже на бесплатный вопрос.

Вопросы по темам

stats

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Не хотите ждать?
Звоните бесплатно! 8 499 705-84-25