Воспитатель

Здравствуйте. Я по специальности учитель начальных классов. Мне в декрет сразу после первой четверти уходить. Руководство предлагает с начала учебного года поменяться местами с воспитателем ГПД (раньше работала учителем). Уверили, что с сохранением зп за счёт внеурочки (6ч), но официальный перевод получается. Правильно ли я понимаю, что в трудовой книжке у меня будет идти должность воспитатель, а не учитель, и стаж прервётся, и после декрета выйду не на учителя? Какие варианты есть без перевода?

Здравствуйте!мне нужно правильно написать жалобу на младшего воспитателя детского сада .надо обратиться к заведущей с жалобой на сотрудника.мл.воспитатеть переходит на личную жизнь и границу с родителем ребенка.указывает где место родителя и начиная с заведующей весь садик не могут избавиться от моего ребенка,унижает перед родителями.и лежит в мою личную жизнь и.т.д тут очень много чего говорила мл.воспитатель

Здравствуйте! Сегодня мой сын 4 года и 10 месяцев на прогулке в детском саду упал как он мне сказал его толкнул мальчик со старшей группы и хотел посмотреть как он будет летать.воспитатель сказала я была на месте все случилось на моих глазах он его толкнул немножко.в итого перелом руки обеих костей со смещением делали под общим наркозом репозицию.в полиции сказали ребенка к ответственности не могут привлечь и родителей его тоже подскажите пожалуйста куда обратиться и как можно наказать воспитателя желательно уволить

Здравствуйте! Я работаю в общеобразовательной школе на должности «Воспитатель». В заявлении при трудоустройстве ю, в штатном расписании, в табеле, в трудовой книжке пишется - «Воспитатель». Подскажите пожалуйста, какой продолжительности у меня должен быть отпуск??

Ребенок 4 года ходит в детский сад. В последние 2 дня он говорит что его обижает воспитатель называя имя фамилию и показывает как(бьёт по рукам) на что воспитатель говорит что это не правда. Хотя ребенок постоянно рассказывает одно и тоже. Неделю забирала ребенка с ужасно грязными руками, лицом, ногами, одеждой. Воспитатель выслушав мои просьбы о мытьё и переодевании ребенка хотя бы раз в день( т к большую часть находятся на улице в жару) говорит что они все грязные и вообще он вот только замарался, я их мою но это бесполезно, но вещи всегда те же что и с утра. Заведующая узнав о ситуации трубку от меня не берет 4 дня, я написала ей смс она не ответила. Игнор полный. Сегодня воспитатель предложил разобраться с этим в индивидуальном порядке в кабинете заведующей. Я согласилась естественно. Ещё есть момент что я очень долго не платила за сад( по уважительной причине) заведующая в курсе , у нас договоренность ( в период пандемии). Но я боюсь что это влияет на нахождении в саду ребенка. У меня вопрос. Как я могу повлиять на эту ситуацию в пользу ребенка, и какие меры мне предпринять? Могу ли я вообще как то повлиять на это безобразие? Ждём перевод в другой сад, но пока не дают. О воспитателе отзывы хорошие ни у кого нет претензий( у меня тоже не было кроме как внешний вид), но у меня нет ни малейшего повода не доверять своему ребенку. Что можно сделать в этой ситуации скажите пожалуйста.

Здравствуйте! В сельской местности закрывают детский сад. Заведующая написала заявление на увольнение, дорабатывает до конца месяца. Работникам детского сада (воспитателю и повару) сказали, что если кто-нибудь из них не согласится взять на себя обязанности заведующей до момента закрытия сада, то зарплату платить еля пед. образования нет, у повара тоже нет. Уведомление о сокращении ещё не дали. Работники сейчас в отпуске. Могут ли уволить заведующую (по собственному желанию) до закрытия сада? Можно ли отказаться от исполнения обязанностей заведующей? Могут ли без согласия работника вменить ему обязанности заведующей? Статьи и законы которые это разъясняет. Если заведующая уволится, а её обязанности передадут, например, воспитателю, значит, в случае недостатки или других проблем с инвентарём и/или документацией отвечать будет воспитатель???

Здравствуйте! Я воспитатель детского сада, на днях, принимая детей на улице, родители привели ребёнка с истерикой, естественно я его взяла на руки и понесла в группу, в этот момент ребёнок меня пинал и рукой я ударилась о стену, таким образом разбив часы стоимостью в 33000 рублей. Должны ли родители возместить мне ущерб?

добрый день. у меня не верная запись в трудовой книжке, а по срокам пенсия по пед.стажу подошла в феврале 2018г. в трудовой запись , что принята воспитателем ПОДМЕННЫМ , но в штатном расписании есть формулировка ВОСПИТАТЕЛЬ, как внести изменение в трудовой книжке . убрать слово ПОДМЕННЫЙ.

имею высшее образование по специальности "Специалист по социальной работе". прошла переподготовку в кол-ве 820 часов по специальности "воспитатель дошкольного образования дистанционно. в отделе кадров утверждают , что у меня не высшее педагогическое образование, т.к. высшее образование приобретено по другой специальности.дайте, пожалуйста разъяснения.

Здравствуйте. Произошла такая ситуация- Ребенок в детском садике захотел в туалет и подошел к воспитателю что бы об этом скзать. На что воспиатель ответил что не хочет этого делать из за неприятного запаха. Какое наказание может понеси воспитатель?

Здравствуйте, работаю воспитателем в детском саду , была устроена на декретное место , сейчас сотрудница выходит из декрета , и так как мест воспитателя больше нет , но требуется младший воспитатель (няня) я попросила перевести меня на эту должность, на что мне сказали что перевести они не могут , нужно сначала уволиться , а на следующий день они снова возьмут на работу но уже на должность няни . Законно ли это ? Почему перевод не возможен?

Доброго времени суток, помогите разобраться, просто не знаем что делать, я работаю воспитателем в сельской местности в Рязанской области. На данный момент у нас в области нет дежурных групп ни в самой Рязани, ни в области. Мы не работаем с 30 марта и до настоящего времени, и вот с 21 мая нас вызвала заведующая и требует чтобы мы работали без детей на территории детского сада, парирует тем что мы должны работать по 7 часов так как мы получаем зарплату, либо дома должны работать по 7часов. Так же требует чтобы мы обучали детей согласно сетке занятий дистанционно и даже ищдала приказ. Помогите разобраться Воспитатель - это присмотр и уход и на сколько я понимаю из всех документов, мы не должны дистанционно обучать. Мы же не школа и не подписывали никаких документов что переходим на дистанционное обучение. с 30 марта по 21 мая мы ничему детей не обучали. Проводились только творческие конкурсы и консультации для родителей и разная полезная информация, то чем можно заняться с ребёнком во время карантина. А 21 мая заведующая требует обучать, хотя через 10 дней учебный год заканчивается. Завтра 25 мая нас вызывают на работу всех просто на словах и свои рабочие смены. И вскользь совершенно между делом сообщают нам что мы должны сделать онлайн выпускной в пятницу, а до этого времени ходить репетировать. Это же массовое скопление нас будет одновременно находиться на репетиции около 15 человек в очень ограниченном помещении.Разве это законно, тем более в нашем посёлке есть подтвержденый ковид случай. В силу обстоятельств мы бываем и в магазинах и аптеках, ну это жизненно необходимо, но без выпускного я думаю можно пережить тем более нас подвергают риску, у нас не все сотрудники из посёлка работают есть и из города, которые ездят на работу.Может я что-то не понимаю и она права. И если все таки она не права, куда можно пожаловаться

Здравствуйте.У меня 2 диплома,один из них воспитатель,есть корочки продавца,и уже более 15 лет работаю продавцом,но возраст уже 53и тяжело,могу ли стать по безработице и искать вакансию воспитатель.Отказываться от работы продавца?