Больничный лист

К частнопрактикующему врачу Черкесовой обратился Конаныхин, жена которого умерла при родах. Он просил выдать ему больничный лист по уходу за новорожденным. Черкесова разъяснила отцу, что больничный лист выдается в связи с необходимостью ухода за заболевшим членом семьи, а его ребенок здоров. Конаныхин вызвал участкового педиатра и обратился к нему с аналогичной просьбой. Педиатр пояснила отцу, что, так как его покойная жена уже получила пособие по беременности и родам за период как дородового, так и послеродового отпуска, больничный лист по уходу за ребенком ему не положен. В порядке исключения она выписала ему больничный лист на три дня и рекомендовала за это время подыскать для малыша няню. Дайте правовую оценку ситуации.

Кисленко заболела гриппом. Пришедший к ней на дом участковый терапевт выписал ей больничный лист сроком на 7 дней. 5 марта она сама пришла на прием к врачу, который счел состояние ее здоровья удовлетворительным и, так как 6 и 7 марта были выходными днями, а 8 марта праздничным, предложил ей закрыть больничный девятым марта и приступить к работе десятого. Кисленко согласилась. Сразу же из поликлиники она направилась в организацию, где работала, на торжественный вечер, посвященный Международному женскому дню. 10 марта она вышла на работу и предъявила больничный лист к оплате. Однако главный бухгалтер сообщила ей, что не будет начислять пособие, потому что Кисленко нарушала лечебный режим, посещала общественные места, употребляла алкогольные напитки. Дайте правовую оценку действий лечащего врача и главного бухгалтера.

Была начислена премия работникам за период с 1 01 2020 по 1 10 2020. Я отработала период с 1 01 2020 и до 31 08 2020 далее больничный лист по беременности..положена ли мне премия за отработанный период?

Здравствуйте! Моё имя Никитин Вячеслав Сергеевич. Мой больничный, был открыт в электронном виде и продлён одним терапевтом к которому я приписан по участку. Когда я пришёл в назначенный день, что бы его закрыть, оказалось что мой терапевт ушёл в отпуск. В регистратуре посоветовали попытать счастье и пришлось встать в очередь к другому, единственному оставшемуся терапевту. Терапевт принимает весь свой список по записи. Время приёма истекло, врач закончил приём и ушёл, с высказываниями- я здесь жить не собираюсь. Ещё два дня подряд, повторяется прежний сценарий. Кого то он успевает принять, кого то нет. Игнорируя живую очередь, врач принимает сначала лишь тех кто относится к его участку. Сегодня, я застал его раньше всех и попросил закрыть мне больничный. Он берёт и закрывает его 12м числом, в то время, когда я к нему смог попасть лишь 15го. Выдаёт мне специальный квиток, который я должен сдать на работе и разводит руками. Выяснение обстоятельств с местным инспектором по больничным листам, ни к чему не приводят. Так же зам главного врача в споре, принимает сторону терапевта, мол я должен был стоять и ждать до последнего. Терапевт который меня не принял вовремя, начинает уверять меня, что больничный был уже закрыт моим доктором, а он просто распечатал мне документ с числом закрытия. И подводят меня под то, что эти три дня прогулов полностью на моей совести и это вообще не их проблема. Не посредственно мой терапевт, когда не смог меня принять первично, понял ситуацию и на следующий день открыл больничный лист прошлым числом. От сайта госуслуг, мне на почту приходят уведомления: 30 сентября- 2020-09-28 вам открыт больничный лист. Медорганизация — ГБУЗ КК ВГБ Врач — ПИСКАРЕВА ЕКАТЕРИНА АНАТОЛЬЕВНА Больничный лист № 910037710955 Открыт с 2020-09-28 по 2020-10-06. 6 октября- 2020-09-28 вам продлили больничный лист. Медорганизация: ГБУЗ КК ВГБ Врач: ПИСКАРЕВА ЕКАТЕРИНА АНАТОЛЬЕВНА Больничный лист № 910037710955 Период нетрудоспособности c 2020-09-28 по 2020-10-12. 15 октября- 2020-10-12 вам закрыли больничный лист. Медорганизация: ГБУЗ КК ВГБ Врач: ПИСКАРЕВА ЕКАТЕРИНА АНАТОЛЬЕВНА Больничный лист № 910037710955 Дата выхода на работу: 2020-10-13   15го вечером, когда я уже собирался уходить, ко мне подошла зам главного врача и сказала, что бы я подошёл 16го числа и забрал свой бумажный квиток с закрытым больничным, по 15ое число включительно. Какие мне действия предпринять, если, бумажный документ будет указывать на то, что мой больничный закрыт 15го числа. А в электронном виде всё так и останется и по сути у меня будет 3 пропущенных рабочих дня, без уважительной причины, что чревато для меня серьёзными последствиями. Как вообще мне поступить в этой ситуации? У меня просто уже нервов не хватает адекватно с докторами общаться, простите пожалуйста и спасибо!

Я не вышел на работу в ночную смену с11.10.20 на 12.10.20 .Смена с 20 00 до 8 00 .перерыв с 00 00 часов до 01 00 часов С12.10.20 у меня больничный лист .Могут ли меня уволить за отсутствие на работе без уважительной причины?

Здравствуйте! Муж работает в районной больнице водителем с 03.2020г.Он возил больных коронавирусом,анализы.В сентябре он заболел коронавирусом и 3 недели был на больничном.Ему выплатили больничный лист по минималке.Может ли считаться его болезнь производственной и оплачиваться 100%?(общий стаж более 30-и лет)

Открытый перелом большого пальца, заставили написать бытовую травму, ссылаясь на то что уволят, пошли осложнения с пальцем,пропала чувствительность, палец не работоспособный, больничный лист закрыт, возможно ли перевести в производственную травму?

Открыл больничный лист на два дня. Закрыть во второй день не успел и мне сказали, что при закрытии на следующий день будет нарушение режима. Вопрос, если я его закрываю на день позже, он все еще имеет юридическую силу и это скажется только на размере выплаты? Или он теряет юридическую силу и работника имеют право уволить за прогул по статье?

Добрый день. Вопрос такой. Сейчас я трудоустроена, работаю у ИП. В Феврале 2021 года я собираюсь уходить в декрет второй раз. Так как начальники видимо не ожидают, что я выйду из декрета на работу сказали мне, что якобы им за мой первый декрет соцзащита половину денег не выплатили и сказали: тебе легче уволиться с работы по собственному желанию и через центр занятости выйти в декрет. Вопрос будет следующим: оплатят ли мне больничный лист который 140 дней Если я выйду через центр занятости в декрет. Я же буду уже не трудоустроена получается и выплату, то что встала на учет до 12 недель получается Я тоже не получу так как, по-моему, эти выплаты получают только трудоустроенные женщины. И второй вопрос. Как будут рассчитывать этот больничный лист и выплаты до полутора лет, если берется зарплата за последние два года, а я только отработаю год и месяц так как вышла из первого декрета в январе 2020. Как мне будут рассчитывать эти пособия?

Работодатель оплатил по минимуму больничный лист и в страховую компанию не было возможности отправить справки о доходах за последние годы. Что делать и куда можно обратиться чтобы пересчитали больничный лист.