Справка

Совершелетнию ребёнок, прописанный в мунипациально квартире и давно не живёт в ней. Есть справка, что проживает в деревне. Должна ли она платить за жилье в каторому прописана или справка, что проживает в деревне. Освобождает её от этой ответственности?

В сентябре 2024г поставила имплант в клинике, в которую пришла потому,что знакомая администратором работает.. Ходила с ним до марта 2025- ждала пока приживется Оригинал договора не могу найти. Я не помню даже момент ,чтоб мне его отдавали. В марте месяце хирург- имплантолог , который ставил имплант умер и в клинику взяли другого. Этот хирург не ознакомился со снимком до имплантации , не отправила меня сделать свежий снимок , а посадила в кресло и сделала пластику десны для эстетического вида . Пластика прошла наполовину удачно ( прижилось не все, что должно было) она меня направила на КТ , после которого, в июле посадила ещё на одну пластику десны . Результат опять практически нулевой. Отправила меня на месяц , потом ещё на месяц ходить якобы шел процесс заживления и нужно было выждать время- после чего, сказала снимет временную коронку - десна ещё месяц отдохнёт и она меня на третью пластику посадит. Я поняла, что идёт не так что-то и пошла в 3 другие клинике послушать мнения других хирургов. В итоге другие хирурги сказали ,что нужно удалять имплант. Что он установлен не по правилам имплантации ( места для импланта на самом деле было недостаточно, но мне все же поставили под неправильным углом и в не правильном месте, вследствие чего он негативно влияет на соседний зуб). Также зуба на место которого поставили имплант не было больше 20 лет и перед имплантацией нужно было нарастить кость, а так как этого тоже не сделали то имплант находится на 2 /3 не в кости , и начал шататься. Сама же кость уходит ( подчеркну что на снимке КТ было видно что кость уходит, и второй хирург это должна была увидеть невооружённым взглядом, но она забила и решила выкачивать из меня деньги закрыв глаза что нужно удалять имплант). Хирурги из других клиник сказали ,что даже если 55 сделать пластику десны она не приживется потому что нет кости ( которую не нарастили изначально). Тут и первый и второй хирург нарушил все понятия про хирургию и имплантацию. Первый - просто поставил имплант, хотя должен был нарастить кость как минимум , а по хорошему отказать в имплантации потому, что места мало было для импланта. А второй хирург - видела,что любые манипуляции ( кроме удаления импланта )ни к чему не приведут , но ложила меня под нож - только ради заработка денег. Я 29 октября пришла к ним и принесла из другой клиники счёт на 200 тыс ,в котором расписано удаление и лечение( так сказать исправление того что они наделали ) дала им неделю в случае выплаты ими этих 200 тыс. не буду обращаться в суд. То есть 5 ноября 2025 последний день для возмещения этой суммы. Но сама не верю ,что они вернут добровольно. Нужно сделать мед. экспертизу, а лучше если возможно суд.мед. экспертизу,чтобы она сразу для суда подошла. И потом нужно срочно удалять имплант,потому что он инфицирован, доставляет мне неудобства и разрушает кость и соседние зубы . Оплату в клинике брали переводами на карту ген. директора или наличкой . Когда я пришла 29 октября,то запросила дубликат договора у них, обещали позвонить по готовности - но конечно никто не позвонил. Выписку из эл.мед. карты я не запрашивала, но если договор не приглашают забрать, то и на выписку можно не рассчитывать . То есть сумма которую я отнесла в эту клинику отображается в справке для вычета, а в 2025 около 50 тыс( 2 пластики по 15 тыс.+ КТ , слепки на временную коронку+ сама коронка) - переводила на карту и налом платила. Есть выписки из онлайн банка о переводах за 2025. Подскажите что мне делать, если нет договора , как подать в суд без него. Эта справка для налогового вычета подойдёт как доказательство о том ,что они мне проводили имплантацию и какова вероятность вернуть деньги ,которые им оплатила и отсудить сумму учерба на переделку их работы . Спасибо .

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста что делать. Я работал в Казахстане с1992 по 1997 на заводе по первому списку вредности. В данный иомент пытаюсь получить досрочную пенсию но на запросы российского сфр присылают формуляры с не правильным заполнением. В графе работа написано просто работа а не работа по первому списку хотя в описание это описание есть. Также есть заверенная справка о работе во вредных условиях труда. Было три запроса и всегда одно итоже и хотя Казахстан подтверждает ранее выданную справку но из-за неправильного формуляра в пенсии отказанно. Что можно сделать в данной ситуации?

Доброе утро.Муж бывший военнослужищий.Отслужил 28 лет.Уволился 5 лет назат.Он стоял в очереди получить кв.У нас изменился состав семьи.есть сын.Мы в жиличный комплекс предоставили пакет документов.свидетельство о браке и о рождение ребенка.С нас требуют ище справка о состав семьи.Откуда взять?Муж прописан до сих пор в военской части а мы с ребенком по другому адресу.что делать?

У меня гражданский муж погиб на СВО, есть общая дочь, ребенок на него записан. Так как брак не официальный тело отдали его матери, следовательно у нее есть документы, которые выдаются в единственном экземпляре ( медицинское свидетельство о смерти, справка по форме 11), мое заявление на дочь идет как дополнительное и заявление его бывшей жены на их общего сына. Боюсь, что потеряют заявления на его детей, что делать в этой ситуации. Дубликат медицинского свидетельства получить не возможно, может самой отправить письма по почте, вопрос только куда отправлять? Теряли мои документы не однократно, полгода не могла получить справку о том, что моя дочь член семьи военнослужащего, в итоге получила, через МФЦ, а не через военкомат. И вообще в бухгалтерии не знали, что у него есть, в качестве наследников, записаны, только мать и отец. А я и его бывшая жена не однократно подавали сведения, что у него есть дети, но документы были утеряны. Его личное дело ещё не пришло, свидетельство о смерти до сих пор не оформлено. А похороны уже были. Куда идти, что делать не понятно. Вдруг дети ничего не получат вообще.

  работаю в ООО «РН » с 2017 г. в должностях что подтверждается договором (бессрочный (пролонгация) года по настоящее время.              30.06.2025 года находясь на больничном (в апреле этого года проведена операция после травмы на ноге, в связи с чем нахожусь на длительном больничном) по указанию (Начальника) мною было подписано уведомление о предстоящем увольнение в связи с сокращением численности или штата работников в котором меня предупреждали о том, что я буду уволен с 17.09.2025. Больше уведомлений я не получал.               В данном имеется 4 должности специалистов, где я один многодетный и к сожалению, имею инвалидность (причем инвалидность получена в период работы на ООО «РН-»).              Я являюсь многодетным отцом 4х детей (возраст детей: 18лет (учится очно); 13лет; 5лет; 2годика) и я инвалид (квотируемая должность).              С целью безусловного исполнения требований уведомления от 30.06.2025 мною для комиссии по преимущественному праву были предоставлены следующие документы: Свидетельство о многодетности, свидетельство о рождение детей, свидетельство о браке, справка о том, что старший ребенок учиться очно, справка с места работы супруги что супруга находиться в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет и нет доходов; дополнительно у меня запросили по супруге: Выписку, содержащую сведения из государственной информационной системы «Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере» о мерах социальной защиты (поддержки),социальныхуслугах,иных социальных гарантиях и выплатах в период 03.01.2025 по 03.07.2025. (копию прилагаю).             На комиссии по преимущественному праву мои показатели (по объёму работы, по закупаемой номенклатуре, закупки за наличный расчет, я был руководителем группы 4 человека (новенькие), очень сильно были занижены моим руководством, которые ранее негативно высказывались в мой адрес (что даже отменили поездку на обучение по повышению квалификации должности). Ввиду того что супруга получает «Ежегодную денежную выплату многодетным семьям на основании Закона Краснодарского края от 22.02.2005 № 836-КЗ «О социальной поддержке многодетных семей в Краснодарском крае» которая выплачивается ежеквартально равными долями (по 1593 рубля,25 копеек в квартал на ребенка), раз получает это пособие то это доход, и я не являюсь единственным кормильцем.            Так как я состою в профсоюзе (ППО) мною было направлено письмо председателю ППО с просьбой предоставить копию протокола комиссии о решении преимущественного права оставления на работе, на что получен ответ: Сообщаю, что решением данной комиссии определено отсутствие у Вас преимущественного права оставления на работе.             Наказаний (Выговоров, замечаний) не было, должностные обязанности мною выполняются в полном объеме.           В связи с вышеизложенным прошу как быть дальше в данной ситуации

  работаю в ООО с 2017 г. в должностях (специалист по проведению закупок МТР ОАД МТР УСМТР, специалист ОСиУЗ МТР УСМТР, ведущий специалист ОСиУЗ УСМТР),что подтверждается договором 07.06.2017(бессрочный (пролонгация) года по настоящее время.              30.06.2025 года находясь на больничном (в апреле этого года проведена операция после травмы на ноге, в связи с чем нахожусь на длительном больничном) по указанию (Начальника) мною было подписано уведомление о предстоящем увольнение в связи с сокращением численности или штата работников (приказ ) в котором меня предупреждали о том, что я буду уволен с 17.09.2025. Больше уведомлений я не получал.               В отделе имеется 4 должности специалистов, где я один многодетный и к сожалению, имею инвалидность (причем инвалидность получена в период работы на ООО.              Я являюсь многодетным отцом 4х детей (возраст детей: 18лет (учится очно); 13лет; 5лет; 2годика) и я инвалид (квотируемая должность).              С целью безусловного исполнения требований уведомления от 30.06.2025 мною для комиссии по преимущественному праву были предоставлены следующие документы: Свидетельство о многодетности, свидетельство о рождение детей, свидетельство о браке, справка о том, что старший ребенок учиться очно, справка с места работы супруги что супруга находиться в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет и нет доходов; дополнительно у меня запросили по супруге: Выписку, содержащую сведения из государственной информационной системы «Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере» о мерах социальной защиты (поддержки),социальныхуслугах,иных социальных гарантиях и выплатах в период 03.01.2025 по 03.07.2025. (копию прилагаю).             На комиссии по преимущественному праву мои показатели (по объёму работы, по закупаемой номенклатуре, закупки за наличный расчет, я был руководителем группы 4 человека (новенькие), очень сильно были занижены моим руководством, которые ранее негативно высказывались в мой адрес (что даже отменили поездку на обучение по повышению квалификации должности). Ввиду того что супруга получает «Ежегодную денежную выплату многодетным семьям на основании Закона Краснодарского края от 22.02.2005 № 836-КЗ «О социальной поддержке многодетных семей в Краснодарском крае» которая выплачивается ежеквартально равными долями (по 1593 рубля,25 копеек в квартал на ребенка), раз получает это пособие то это доход, и я не являюсь единственным кормильцем.            Так как я состою в профсоюзе (ППО) мною было направлено письмо председателю ППО с просьбой предоставить копию протокола комиссии о решении преимущественного права оставления на работе, на что получен ответ: Сообщаю, что решением данной комиссии определено отсутствие у Вас преимущественного права оставления на работе и также получена выписка из протокола комиссии что у меня нет этого прав             Наказаний (Выговоров, замечаний) не было, должностные обязанности мною выполняются в полном объеме.           В связи с вышеизложенным прошу подсказать правомерность работадателя в данной ситуации

Здравствуйте, родила ребенка 05.09.2025г, с отцом ребенка брак расторгнут в 2021г, отцовство установлено через ЗАГС при пооучение свид.о рождении ребенка. Так как ни я ни отец ребенка официально не работаем, подала заявление в пфр на единовременную выплату в связи с рождением ребенка, пфр отказывает в данной услуге, требуюя решение суда о совместном проживании ребенка с одним из родителей, судебного спора не было, соответственно решения нет, но есть справка ф8 о регистрации по месту жительства, но пфр ее не принемает, правомерно ли мне отказывают в услуге? 2202208208467788

Здравствуйте, родила ребенка 05.09.2025г, с отцом ребенка брак расторгнут в 2021г, отцовство установлено через ЗАГС при пооучение свид.о рождении ребенка. Так как ни я ни отец ребенка официально не работаем, подала заявление в пфр на единовременную выплату в связи с рождением ребенка, пфр отказывает в данной услуге, требуюя решение суда о совместном проживании ребенка с одним из родителей, судебного спора не было, соответственно решения нет, но есть справка ф8 о регистрации по месту жительства, но пфр ее не принемает, правомерно ли мне отказывают в услуге?

Ситуация такая, получил тяжёлое ранение 26.08.2025, полностью деньги не получил, пришло только 100000 в сентябре, 2900000 до сих пор нет, но в расчётном листе за сентябрь они есть и не начислены по сей день, справка о тяжести тяжёлого ранения есть