Отпуск

Можно ли вернуть деньги за неоткатаные часы в автошколе? В апреле этого года заключила договор с автошкол ой. Занятия практические начались только в июне, июль мы не катались потому что машина сломалась, а в сентябре я сдавала теорию. Когда после теоритического экзамена продолжилось вождение, мне предложили сдать экзамен, который я потом не сдала. Сам экзамен был 18 сентября. В день сдачи нам сообщают сперва что инструктор не может больше в удобное для меня время кататься, а через час, что автошкола вообще закрывается в октябре. У меня в общей сумме даже 20 часов не откатано. Сперва инструктор сказал что может меня покатать, без доп. платы, но из-за того что мне было не удобно из-за работы с ним встречаться, я на время забыла про это. Сейчас у меня планируется отпуск в декабре и я спросила может ли он меня покатать за те часы что у меня были, мне ответили что часов у меня нет, т. к. я уже пыталась сдать экзамен. Так вот, можно ли как-то договорится с автошколой что бы они мне вернули деньги за неоткатаные часы? Сейчас девушка с которой мы встречались при подписании договора не отвечает на звонки

Можно ли вернуть деньги за неоткатаные часы в автошколе? В апреле этого года заключила договор с автошкол ой. Занятия практические начались только в июне, июль мы не катались потому что машина сломалась, а в сентябре я сдавала теорию. Когда после теоритического экзамена продолжилось вождение, мне предложили сдать экзамен, который я потом не сдала. Сам экзамен был 18 сентября. В день сдачи нам сообщают сперва что инструктор не может больше в удобное для меня время кататься, а через час, что автошкола вообще закрывается в октябре. У меня в общей сумме даже 20 часов не откатано. Сперва инструктор сказал что может меня покатать, без доп. платы, но из-за того что мне было не удобно из-за работы с ним встречаться, я на время забыла про это. Сейчас у меня планируется отпуск в декабре и я спросила может ли он меня покатать за те часы что у меня были, мне ответили что часов у меня нет, т. к. я уже пыталась сдать экзамен. Так вот, можно ли как-то договорится с автошколой что бы они мне вернули деньги за неоткатаные часы? Сейчас девушка с которой мы встречались при подписании договора не отвечает на звонки

Здравствуйте. Я военнослужащий Росгвардии, в данный момент у меня закончился контракт, продлевать я его не стал. Контракт продлевается день в день, в связи с СВО. Говорят, что не отпустят в основной отпуск за 2026 год, так как у меня нет действующего контракта.

Добрый день! Официально работа с сентября 2014 года, с февраля 2024 года ушла в декрет, после ушла в отпуск по уходу за ребенком. В феврале 2025 уволилась с работы, сейчас хочу устроится на новую работу и вновь узнала, что беременна. Если сейчас устроюсь на официальную работу, то могу рассчитывать на декретные (больничный по беременности и родам)? Нужно ли отработать определенный период? Если смогу получить, то сколько начислят? Смогу ли заменить года на 2022 и 2023 для начисления (по этим годам начисляли в предыдущую беременность)?

Добрый день! Официально работа с сентября 2014 года, с февраля 2024 года ушла в декрет, после ушла в отпуск по уходу за ребенком. В феврале 2025 уволилась с работы, сейчас хочу устроится на новую работу и вновь узнала, что беременна. Если сейчас устроюсь на официальную работу, то могу рассчитывать на декретные (больничный по беременности и родам)? Нужно ли отработать определенный период? Если смогу получить, то сколько начислят? Смогу ли заменить года на 2022 и 2023 для начисления (по этим годам начисляли в предыдущую беременность)?

Добрый день.Ситуация следующая... Сотрудница до сегодняшнего дня находится на больничном по беременности и родам. Сегодня она мне сообщила, что хочет оформить пособие по уходу за ребёнком на бабушку ребёнка. Я как работодатель уже инициировала в СФР выплату этого пособия на сотрудницу (через Контур Эльба), но она его ещё не получала, так как ещё не закончился больничный по беременности и родам. Получать пособие по уходу за ребенком может только тот, кто находится в отпуске по уходу за ним. Могут ли два человека ( и мама и бабушка) взять отпуск по уходу за одним ребёнком одновременно, пособие получать только бабушка? Или только один человек может быть в отпуске по уходу за ребёнком? И что тогда делать с сотрудницей? Она должна выйти на работу, уволиться или взять длительный отпуск без содержания?

Добрый день.Ситуация следующая... Сотрудница до сегодняшнего дня находится на больничном по беременности и родам. Сегодня она мне сообщила, что хочет оформить пособие по уходу за ребёнком на бабушку ребёнка. Я как работодатель уже инициировала в СФР выплату этого пособия на сотрудницу (через Контур Эльба), но она его ещё не получала, так как ещё не закончился больничный по беременности и родам. Получать пособие по уходу за ребенком может только тот, кто находится в отпуске по уходу за ним. Могут ли два человека ( и мама и бабушка) взять отпуск по уходу за одним ребёнком одновременно, пособие получать только бабушка? Или только один человек может быть в отпуске по уходу за ребёнком? И что тогда делать с сотрудницей? Она должна выйти на работу, уволиться или взять длительный отпуск без содержания?

Отпуск по беременности и родам начинается с 30 января 2026 года. С 12 по 29 января 2026 года ежегодный оплачиваемый отпуск. Проложена ли выплата в размере 2 окладов к отпуску и материальная помощь в размере одного оклада за отработанный период в 2026 году?

Здравствуйте сын лежит в госпитале ,лечения заканчивается на днях его выписывают и отправляют в отпуск на месяц ,затем обратно в часть ,у него было ранение в пятку по описанию сына нога онемевшая ходит на ступает только на пятку, лечения у невролога не получал , как быть куда обратится чтоб ему продлили больничный и долечили военном госпитале лечения ни какаго.что нам делать.

Здравствуйте, ситуация такая Муж работает на заводе (завод изготавливает хлебобулочную продукцию) Он катает вагонки с хлебом. Работодатель не отпускает его в отпуск, говоря о том что работать будет не кому(хотя в отделе кадров ему сказали что все смены полные и там не понимают почему работодатель отказывает). Отпуск хотел взять с 15 декабря по 12 января. У нас есть малолетний ребёнок в возрасте 5 месяцев. В отпуске был в 2024 году последний раз,на больничном был месяц назад (производственная травма). Может ли она оказывать в официальном отпуске ?

Устроилась на работу официально на 22 неделе беременности, на 33-34 неделе ухожу в декретный отпуск , подскажите пожалуйста, могу ли получить декретные выплаты и как они будут рассчитываться если на бумаге официально указана зп меньше 10 000 ? За последние два календарных года официально не работала