Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отпуск за свой счет
Если у вас появились обстоятельства, по которым вы не можете несколько дней находиться на рабочем месте, согласно ст.128 ТК РФ вы можете написать заявление работодателю, изложить свои уважительные причины и попросить предоставить вам отпуск за свой счет.
Закон обязывает работодателя предоставить неоплачиваемый отдых:
- участнику ВОВ и работающему пенсионеру;
- родителям призывника;
- супругу и родителям военнослужащего, погибшего при исполнении служебного долга;
- инвалиду;
- тому, у кого умер близкий родственник, родился ребенок или предстоит регистрация брака.
Родители, воспитывающие двух и более детей до 14 лет, а одинокие родители — имеющим даже 1 ребенка, а также те, кому приходится заботиться о
Есть ли у вас право на отпуск за свой счет, может ли руководитель отказать вам в его предоставлении, вам объяснят юристы портала Правовед.ru!
Последние вопросы по теме «отпуск за свой счет»
Предоставление работнику отпуска за свой счет
Работник, является отцом 3 (троих) детей. Один ребенок - совершеннолетний, двое других - несовершеннолетние (старше 14 лет).
Совершеннолетний ребенок является инвалидом, находится на полном иждивении отца (работника).
Имеет ли работник право на получение дополнительного (неоплачиваемого) отпуска, сроком на 2 (два) месяца, в связи с необходимостью ухода за ребенком-инвалидом, либо по иным основаниям.
Спасибо за помощь.
Возможна ли оплата проезда при оформлении отпуска за свой счет?
Здравствуйте. У меня заканчивается очередной отпуск с оплачиваемым проездом и я хочу оформить отпуск за свой счет как работающему пенсионеру. Может ли оплачиваться обратный проезд во время отпуска за свой счет или какое заявление должна написать, чтоб оплачивали обратный проезд
Какие предусмотрены выплаты пособия по беременности и родам в третий раз?
Здравствуйте. Я была в отпуске по беременности и родам 2013-2016 и брала для расчета пособия 2011-2012 года, когда я работала. Потом пошла в декрет в 2016 году и взяла для расчета пособия по беременности и родам те же года (2011-2012). Я была в отпуске по беременности и 2 родам с 2016 по март 2019 года, потом ушла в отпуск за свой счет, так как снова беременна. На работу я за все это время не выходила. Теперь снова выхожу в декрет и снова встает вопрос о расчете пособия. Могу ли я для расчета пособия по беременности и родам также взять года, когда я работала 2011-2012?
Какие мне положены выплаты при выходе из декрета в декрет в данном случае?
Добрый день. Официально трудоустроена с августа 2014 года. В июне 2015 года ушла в декрет, должна была выйти в августе 2018. Но так сложились обстоятельства, что ушла в алминистративный отпуск после которого в октябре 2019 уйду во второй декрет. Т.е после первого декрета был административный отпуск за свой счет, далее второй декрет. Могу я написать заявление на замену 2015 года на 2018, чтобы получить хоть минимальные декретные?
И что мне обернётся если председатель уволит меня?
Добрый день! Нас интересует по поводу отпуска. Мы с мужем работаем в организации ООО КРО ОООИ ВОГ с 9 июля 2018 года по настоящее время. С 16 марта по 23 апреля 2019 года мы брали отпуск за свой счёт, 10 июня по 30 июня у меня одной было освобождение от работы в связи с сессией в университете и справка была предоставлена. А с 1 июля по 5 августа 2019 года мы оба подали заявления на ежегодный оплачиваемый отпуск и у нас ребёнок-инвалид 2017 года рождения и я сами мы инвалиды. Законно ли мы поступили с последними заявлениеми? И что нам обернётся если председатель уволит меня? Или в случае не согласия председателя нам лучше пожать заявление на увольнение по собственному желанию? Пожалуйста помогите посоветовать в этой ситуации.
Правомерно ли многодетного отца не отпускают в отпуск за свой счет?
Не отпускают в отпуск за свой счёт я многодетный отец 4 детей старшей 9 лет младшему 1 годик как мне быть очень надо в отпуск на 2 недели
Как в данном случае поступить с отпуском за свой счет?
Здравствуйте! 26.06 написала заявление по собственному желанию и 26.06 по 8.07 у меня стоит отпуск за свой счет. 28 числа в компании аванс. Положен мне он в это число или весь расчет будет 8.07?
Когда платить НДФЛ, если начислений не было?
Добрый день!
Сотрудник работал с 1 по 25 июня: аванс за первую половину месяца с 1 по 15 июня получил как положено 15000 - 13% = 13050, а с 16 по 25 июня отпуск за свой счет и 25 июня увольнение. Компенсаций никаких нет. Вопрос: как быть с НДФЛ, его уплатой? Ведь с аванса НДФЛ не платят, а с расчета нет суммы выплаты с которой можно перечислить НДФЛ. Как быть?
В какие сроки после увольнения должны отдать трудовую и произвести расчет?
Здравствуйте. Недавно устроилась на работу, соответственно в период короткого срока (2 недели) узнала все минусы компании, решила уволиться, но мне заявили что увольнение будет только через 14 дней. Заставили написать заявление на отпуск за свой счет на 7 дней. Я не работаю в компании 3-х месяцев, устраивали без испытательного срока, но временно на место другого человека. На сколько я знаю должны через 3 дня отдать трудовую и расчет. Что делать в такой ситуации?
Если время отпуска ещё не закончится, а придёт время ухода в декрет, то как быть?
На работе по согласованию с работодателем ушла в отпуск за свой счёт на год. Планирую беременность. Если время отпуска ещё не закончится, а придёт время ухода в декрет, то как быть?
Исчисление периода для льготного отпуска с учетом ежегодных отпусков и отпуска за свой счет
Вопрос о льготном проезде в отпуск в РКС. Работник был принят на работу в РКС 04.02 2015 г. Наряду с ежегодными оплачиваемымы отпусками, брал оипуски за свой счет в общей сложности в 2015 году - на 230 дней, в 2017 году - на 32 дня. Нужно ли передвигать на 234 дня отпусков за свой счет (кроме 28 дней взодящих в труд стаж) индивилуальный двухлетний период для предоставления льготного проезда в отпуск в РКС в 2019 году?
Могу ли я взять отпуск за свой счет на 2 месяца для ухода за тяжело больным родственником?
Добрый день!
Подскажите, могу ли я взять отпуск за свой счёт, на 2 месяца для ухода за тяжело больным родственником ?
Как действовать, если работодатель требует приехать подписать документы?
11июня написала заявление на увольнение и0заявление на отпуск за свой счет до 25 июня - даты увольнения. Также 11 июня мне выдали больничный лист и работодатель требует чтобы я сегодня-завтра пришла подписать документы (как я понимаю приказ на увольнение и отпуск). Как мне правильно себя вести и ехать ли во время больничного для подписания документов?
Будет ли действителен больничный, если подано заявление об отпуске за свой счет?
Я пошол на больничный а меня заставили написать за свой счёт.больничный будет действительным?если нет то что мне надо сделать?благодарю
Можно ли взять неоплачиваемый отпуск, не отработав 6 месяцев?
Здравствуйте, могу ли я взть отпуск за свой счёт на месяц по семейным обстотельствам, не отработав 6 месяцев? и если нет ничего перечисленного из закона, который обязывает работодателя предоставить неоплачиваемый отдых.
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы