Дополнительное соглашение

Здравствуйте! У меня такая ситуация: я хотел купить дом по сельской ипотеке. Я посмотрел несколько объектов, выбрал один, подписал предварительный договор и внес залог, чтобы зафиксировать стоимость дома, пока оформляется ипотека. Однако выдачу ипотеки приостановили, и я не успел завершить покупку. По истечении срока предварительного договора мы подписали дополнительное соглашение, надеясь, что до нового года выдача ипотеки возобновится, но, к сожалению, этого не произошло. Теперь я хочу вернуть свои деньги, но в дополнительном соглашении указано, что возврат возможен только в течение 4 месяцев. Подскажите, как мне быстрее вернуть деньги?

Добрый день! С сотрудником был заключен трудовой договор. По ходатойству работодателя продлили патент. Номер патента остался прежний, изменился только срок действия патента. Оформили с сотрулником дополнительное соглашение. 1. Нужно ли подавать данные сведения в Уфмс ( уведомлять от работодателя о заключении ну дополнительного соглашения)? 2 Нужно ли сотруднику подавать доп. соглашение и сведения о новом сроке действия патента в территориальный орган омвд в течение 2 мес?

Здравствуйте. Работодатель принес на подпись дополнительное соглашение о том,что учет и оплата сверхурочных часов будет производиться суммировано ежеквартально. Скажите ,пожалуйста,это вообще законно и ,что будет,если не подписать доп.соглашение?

Здравствуйте. Продали дом с отсрочкой платежа, было выплачена 15 из 26 млн. Оставшуюся сумму, покупатель обещал перевести до 30 ноября. Сейчас у него временные трудности с деньгами, так как эту сумму он планировал перекрыть с продажи собственного дома, продажа затянулась. Продавец готов предоставить время покупателю, при условии оплаты процентов с 11 млн. Подскажите пожалуйста, как действовать в данной ситуации, составить дополнительное соглашение о выплате процентов и перенести сроки покрытия основного долга. Опишите пожалуйста два маршрута действия. По мирному и нет

Здравствуйте! Сдаю квартиру в найм физическому лицу. Стандартный договор на 11 месяцев. Налоги плачу через самозанятость. Срок найма закончился, я и наниматель хотим продолжить, как лучше и правильнее по закону поступить: перезаключить такой же договор или сделать к старому договору дополнительное соглашение? Я хочу так же платить через самозанятость, не оформляя ИП, но при этом боюсь попасть под штраф. Если я оформляю с тем же нанимателем такой же договор на 11 месяцев я не нарушаю закон? А если я сделаю доп соглашение к старому договору мне нужно будет регистрировать сделку в Росреестре?

Здравствуйте. Работаю несколько лет на работодателя в России на "компьютерной" работе. Весной решил переехать в Кыргызстан по семейным обстоятельствам и в связи с этим оформил дополнительное соглашение об удаленной работе. 28 апреля уехал из РФ. В конце октября перестал быть налоговым резидентом РФ, в связи с чем работодатель пересчитал налог за работу в офисе за январь-март по ставке 30% и планирует удержать долг из заработной платы за ноябрь. Скажите, пожалуйста, насколько корректны расчеты работодателя? Можно ли как-то сократить получившийся долг либо уплатить его частями?

Добрый день! Меня зовут Михаил. Я Подрядчик, произвожу ремонтные работы в жилых домах в коттеджном посёлке. Заказчик в процессе выполнения работ, вносил серьёзные изменения в их объём, проводили по инициативе заказчика дополнительные работы, ради которых необходимо было приостанавливать основные работы. Что-то оформляли дополнительными договорами, а что-то делали просто по согласованию (всё зафиксировано в переписках, в чате). Когда при очередном пожелании заказчика провести ещё одни доп.работы до завершения основных, мною было предложено подписать Дополнительное соглашение к Договору на основные работы о продлении сроков выполнения работ (которые к тому времени и так мною были нарушены из-за проведения предыдущих доп.работ, которые заказчик принял по акту) Заказчик отказался ничем не обосновывая -"делайте, потом разберёмся". Я понял, что у него такая тактика, чтобы в случае каких-либо разногласий, иметь рычаги воздействия. Далее последовал мой отказ от производства очередных допов и решение приступить к завершающим работам по основному договору, т.к. понимал уже свои риски и ответственность за нарушение сроков. Мы подписали акты (текущей датой! чтобы уже зафиксировать фак выполнения работ!) без замечаний и с замечаниями заказчика о недоделках, которые по факту были с ним согласованы ради возможности проведения доп.работ по его инициативе. Приступили к завершающим работам. На следующий день мне «прилитело» куча уведомлений от заказчика с требованием внести уточнения в подписанные акты приёмки, в перечень замечаний он добавляет «и другие работы», и что «перечень замечаний не является исчерпывающим». Присылает послание, в котором предупреждает, что обращается в суд с иском о нарушении прав потребителя и т.д., в связи с нарушением сроков выполнения работ по договору. Грозит мне огромными штрафами и т.д. и антирекламой. А далее следующее. Он выкладывает в чат жителей посёлка обращение, в котором красочно описывает ситуацию в свою пользу, понятно, что без подробностей. И доходит до того, что заявляет, что по одному договору обманом с моей стороны было подписано доп. соглашение о продлении сроков (это по очередным доп.работам, которые в итоге он принял без замечаний), что я требую оплаты за материалы и работы, которые не прописаны в договоре (я писал, что ранее не по всем доп.работам по инициативе заказчика составляли договор, но в переписках стоимость по смете согласована, есть факты, что мы их делаем. Во время приёмки работ(акты), эти работы тоже уже были выполнены (есть фото) и в акте нет замечаний по ним. В общем суд - судом, там решат, кто прав – кто виноват (надеюсь! Какие шансы?), но публичные, необоснованные и несоответствующие действительности обвинения меня оскорбили. Вправе ли я требовать от него удалить порочащие мою честь, достоинство или деловую репутацию послание в чат? Как быть? Заранее, спасибо!

Добрый день, я работаю в муниципальном казенном учреждение, руководитель установил мне доплату по моей должности за расширение зон обслуживания, увеличение объема работ (составление контрактов, и все что связанно с 44-ФЗ) по сути контрактный управляющий, но наш учредитель сказал убрать с меня эту доплату и чтобы я эти функции выполняла бесплатно, хотя в трудовом договоре и в должностных обязанностях у меня этих функций нет, у нас заключено дополнительное соглашение с директором на выполнение этой дополнительной работы и в нем закреплена доплата. Насколько это правомерно и что мне делать. Учредитель говорит что мне платят не законно

Добрый день! 01.11.2021 между мною, арендодателем, и арендатором был заключен и зарегистрирован трёхлетний договор аренды сроком до 31.10.2024, то есть до сегодняшнего дня. Я подготовил и направил арендатору проект нового договора с теми же условиями. В ответ арендатор предложил сделать дополнительное соглашение к имеющемуся договору аренды, т.к. в нём нет изменений в условиях. 3 вопроса: 1. На какой срок может быть заключено дополнительное соглашение - на год или на 3 года? 2. Подлежит ли регистрации такое дополнительное соглашение, поскольку основной договор был зарегистрирован? 3. Какая стоимость регистрации дополнительного соглашения? С уважением, Вадим

Добрый день! 01.11.2021 между мною, арендодателем, и арендатором был заключен и зарегистрирован трёхлетний договор аренды сроком до 31.10.2024, то есть до сегодняшнего дня. Я подготовил и направил арендатору проект нового договора с теми же условиями. В ответ арендатор предложил сделать дополнительное соглашение к имеющемуся договору аренды, т.к. в нём нет изменений в условиях. 3 вопроса: 1. На какой срок может быть заключено дополнительное соглашение - на год или на 3 года? 2. Подлежит ли регистрации такое дополнительное соглашение, поскольку основной договор был зарегистрирован? 3. Какая стоимость регистрации дополнительного соглашения? С уважением, Вадим

Добрый день! 01.11.2021 между мною, арендодателем, и арендатором был заключен и зарегистрирован трёхлетний договор аренды сроком до 31.10.2024, то есть до сегодняшнего дня. Я подготовил и направил арендатору проект нового договора с теми же условиями. В ответ арендатор предложил сделать дополнительное соглашение к имеющемуся договору аренды, т.к. в нём нет изменений в условиях. 3 вопроса: 1. На какой срок может быть заключено дополнительное соглашение - на год или на 3 года? 2. Подлежит ли регистрации такое дополнительное соглашение, поскольку основной договор был зарегистрирован? 3. Какая стоимость регистрации дополнительного соглашения? С уважением, Вадим

Добрый день! 01.11.2021 между мною, арендодателем, и арендатором был заключен и зарегистрирован трёхлетний договор аренды сроком до 31.10.2024, то есть до сегодняшнего дня. Я подготовил и направил арендатору проект нового договора с теми же условиями. В ответ арендатор предложил сделать дополнительное соглашение к имеющемуся договору аренды, т.к. в нём нет изменений в условиях. Посоветуйте, пожалуйста, как мне лучше поступить: настаивать на новом договоре или заключить дополнительное соглашение о продлении старого договора? В чём плюсы и минусы договора и доп. соглашения? С уважением, Игорь