Вахта

Здравствуйте, не подскажете, куда можно обратиться если работодатель уже больше месяца не выплачивает ни аванс, ни заработную плату, суточные так же не платятся уже больше десяти дней, у людей нет денег, ни на продукты, ни на обратную дорогу домой. Работодатель, находится в Иркутске ,вахта в Сковородино, а люди из двух бригад с разных уголков страны. Спасибо.

Здравствуйте! Работаю на Севере, устроился на постоянку (не вахта), вариант вахты тоже был, сам не захотел, были причины. Суть не в этом. В общем. По договору у меня раб. день в Пн, Ср,Чт, Пт с 8:00 до 16:00, в Субботу с 8:00 до 14:00, каждое Воскресенье выходной. Но по факту каждый день с 7:00 до 18:00 и выходной только одно воскресенье раз в 2 недели. Переработка составляет 3 часа каждый день с Пн по Чт и 5 ч каждую Субботу. За рабочие Воскресенья доплачивают! За переработки в будние дни нет. Вопрос, можно ли в судебном порядке взыскать с работодателя деньги за переработанные часы?

Здравствуйте! Помогите пожалуйста прояснить ситуацию. Я работаю вахтовым методом в Ямало-Ненецком округе, сама фирма зарегистрирована в Екатеринбурге. Во время вахты получаю суточные, коммандировочные и з/п, перевахтовочные по графику. Вахта длится 3/1 Когда подошло время перевахтовки меня не смогли отправить транспортом домой в краснодарский край из за конфликта на Украине. Подскажите как мне ориентироваться на суточные и командировочные, в праве ли я их получить так как нахожусь на перевахтовке не по месту жительства. Спасибо

мне назначено 200 часов принудительных работ (уголовное), Написал на отсрочку на период вахты, вахта затянулась на 20 дней дольше, чем я писал. Предупредил УИИ по телефону, но она сказала, что ей всё равно и 10 числа я должен быть на обязательных работах(естественно, что меня не будет). Что меня ждёт?

Я работаю в Якутии, вахта у меня 60на 30, нас просят подписать уведомление, что мы согласны отгулять очередной отпуск в межвахтовый отдых. Правомерно они поступают или нет. И если нет какой статьёй нам защищаться от потписи в ихнем уведомлении

Доброе утро! Мой муж работал вахтовым методом в республике Башкортостан. Там познакомился с девушкой, которая помогала ему с оформлением автомобиля. Знакомы они были 3 месяца. ( с 20 июля 2020 по 21 сентября 2020). Вахта закончилась и он вернулся домой в Ростовскую область. В октябре девушка из республики Башкортостан сообщила , что беременная и в июне 2021 года у неё родился ребёнок. Она работает секретарём в суде своего города. Подала заявление в свой суд об установлении отцовства. Мой муж писал ходатайство, что на суд приехать не может и от сдачи генетической экспертизы не отказывается. Предложил , что готов сдать анализ в лаборатории своего города и отправить в лабораторию республики Башкортостан. Суд ходатайство отклонил и признал моего мужа отцом ребёнка заочно без экспертизы ДНК. ВОПРОС, может ли мой муж оспорить отцовство, так как хочет провести экспертизу днк и доказать , что не является отцом ребёнка. ( совместно они не проживали, быть не вели.) Он не доверяет решению суда, так как та девушка работает в том суде, где было принято решение об установлении его отцом. Подскажите что можно сделать в данной ситуации.

здравствуйте, приехал на вахту, отработал 2 с половиной дня, 2000 руб в день. пошёл к медику из за плохого самочувствия, показали температуру 39.6. отпустили домой. через 3 дня я так и не вылечился, плохое самочувствие, а требовали идти работать, я пошёл, но отработать не смог, т.к при физической нагрузке стало ужасно плохо, я просто ушёл домой (в общагу) не отпросился, и решил поехать домой, т. к сама вахта была очень трудной и отношение руководства ко мне было плохим. менеджер написала что уволят по статье, потому что они оплачивали дорогу до места вахты 4400 руб и общежитие 300 руб/день, и рабочую форму 4500 руб, и что я не окупил ничего из этого. могут ли меня уволить за это по статье? при устройстве на работу документов никаких не было сделано,ничего не подписано, только скидывал фото паспорта менеджеру.

Трюмный матрос одного из линкоров Черноморского флота Дочкин во время перехода из Новороссийска в Севастополь при прохождении территориальных вод Турции уснул на вахте. В результате допущенных им нарушений уставных правил вахтенной службы были причинены тяжкие последствия, для предупреждения которых и была установлена вахта, вышел из строя двигатель судна. По уголовному закону какого государства подлежит ответственности Дочкин? Изменится ли решение, если событие произошло на круизном лайнере (порт приписки город Новороссийск)?

Здравствуйте!Закончился срок действия удостоверения охранника.Я подал заявку подготовил пакет документов.Вызвали на работу(вахта 1/1).По возращению сразу пошел в разрешиловку и мне сказали, что мою заявку отклонили и мне снова нужно подать заявку, предоставить ксерокопии и ПОВТОРНО УПЛАТИТЬ ГОСПОШЛИНУ.Время свободное сейчас у меня есть, но вопрос:ПОЧЕМУ Я ДОЛЖЕН СНОВА ОПЛАЧИВАТЬ ПОШЛИНУ? Подскажите пожалуйста!

работодатель хочет сменить график работы ( 2 месяца работы -вахта) и 1 месяц межвахтовый отдых. Объект находится далеко в Приморском крае. Живу я в Нижнем Новгороде. Год проработал на этом графике- работодатель оплачивал авиабилеты Москва-Владивосток и обратно. Всё было хорошо. И вдруг, хотят сделать 5-ти дневку - это значит работать от отпуска до отпуска. Я против . Что мне делать чтобы остаться работать здесь же и на старом графике? Спасибо. Алексей.

Устроился на работу, написал только заявление о приёме, (месяц назад). Не хочу больше там работать (вахта). Записи в трудовой о приёме нет, чем для меня грозит не выход на смену.( работодатель настаивает на двух недельной отработке) ?

добрый день. работаю вахтовым методом по графику 2/1, почти отработал 2 месяца, но руководство затеяло перевод всех сотрудников в другую организацию, соответственно вахта продлится еще на 2 месяца. Можно ли как-то урегулировать вопрос, чтобы вахта не продлевалась? И могут ли делать вычеты из зарплаты за все обучения, что проводила организация за время моей работы?

График работы вахтовика утвержден,но руководитель подразделения отменил выходной день работнику сказав чтобы взял в другой день. Но потом передумал и отменил и остальные выходные. Но где это будет учтено если письменного распоряжения не было от него, вахта скоро закончится, график утвержден там уже все дни и часы рассчитаны и подсчитаны. Как работнику отстоять свои выходные, а может руководитель прав?