Беременность

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста на что имеет право и какие обязанности у беременной женщины военнослужащей. Или подскажите ссылку где можно прочитать об этом в статусе военнослужащего ничего не сказано.спасибо

Добрый день! Я работаю в ПАО "Сбербанк России" меня приняли по срочному договору на декретное место! Недавно я узнала что беременна! В начале июня в декрет, но мне сообщили что выходит девочка с декретного на месте которой я работаю! Что в этом случае мне делать?? Есть ли у меня шанс уйти в дикрет? Вообще в таком случае какие выплаты мне?

Здравствуйте. Я официально не трудоустроена. Пеку домашние торты на заказ. Я забеременнела. Как водится у нас в стране никуда на работу сейчас меня не возьмут. Могу ли я рассчитывать на какие-то выплаты? Беременность, роды, уход до полутора лет и т.п. Ничего об этом не знаю. Спасибо заранее.

здрасти!у меня была внематочная беременость,до определения я приходила с кровотечением и у меня не увидели беременость.выписали противозачаточные и я хочу подать в суд.какая вероятность что я выйграю

Процедура действий администрации образовательной организации, если беременная сотрудница у которой ранние сроки беременности (декретный отпуск в апреле) отказывается ложиться в больницу на сохранения и не выходит на работу, не предоставляя никаких документов.

Добрый вечер, мне 16 лет, моему молодому человеку 21 ,я приемный ребенок, можем ли мы подать заявление в загс? Читала в интернее, что можно, но должны быть причины, какие точно? Беременность? И какие документы надо собрать чтоб подать заявление, если я забеременнею,помогите пожалуйста..

Добрый день, подскажите, пожалуйста, как будут начисляться декретные в моем случае и какие документы необходимо будет запросить у прошлого работодателя? : с авг 2009 по авг 2015 я работала в компании, далее ушла, в сентябре забеременела, с августа по декабрь 2015 - без работы. с января 2016 смогу выйти на другое место, но с гораздо меньшей зарплатой. - Будет ли при расчете декретных учитываться моя прошлая зарплата? - какие документы необходимо запросить на прошлом месте работы? Спасибо

Сотрудница обратилась с заявлением о представлении отпуска за свой счет на 6 месяцев ,до декретного отпуска. Причина такого заявления в том . что сотрудница опасается за свое здоровье и хочет все время находится дома. Вопрос .как должен поступить работодатель ,чтобы все было законно. Я написала уведомление о том ,что мы готовы ей предоставить короткий рабочий день или четырехчасовой рабочий день с сохранением среднемесячной зарплаты на легкой работе . Мы обьяснили ей . что законных оснований подписывать отпуск на длительное время нет. Что если даже на основании ст.128 мы будем подписывать заявление раз в неделю ,то налоги и прочие отчисления начисляться не будут .А если она принесет больничный в этот период , То в ФСС при начислении больничного листа возникнут вопросы : Почему сотрудник сидя дома и не работая болеет .Здесь можно усмотреть признаки мошеничества и сговора со стороны работодателя и сотрудника . Хотелось бы , что бы Вы посоветовали , как лучше поступить в данном случае по отношению к сотруднику, имея при этом законные основания. Какие возможны варианты. (сотрудника не хочется ни увольнять и не сокращать и в действиях предпринимателя не должно содержаться признаков мошеничества и сговора – полгода период времени приличный)

Добрый день! С января 2014 года нахожусь в отпуске по беременности и родам, а затем в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Сейчас моему ребенку уже 1 год и 8 месяцев, я беременна вторым ребенком. В октябре мне пришло уведомление с моей организации, что 11 декабря 2015 года я буду сокращена по ликвидации предприятия (предприятие признано банкротом). В декрет мне уходить в марте 2016 года. Рассчитывала указать для начисления всех пособий 2013 и 2014 год, так как в 2013 году имела хорошую з/п, а весь 2015 г планировала остаться в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет (соответствующее заявление в организации имелось). По информации с сайта министерства социальной защиты в моем случае я получу очень небольшие суммы. На какие пособия и в каком размере я могу рассчитывать, учитывая, что трудоустроиться после сокращения не будет возможным (срок беременности 11 декабря – 18 недель)? Куда мне обращаться? Что мне необходимо сделать для получения пособий, исходя из моей заработной платы?

Здравствуйте. Я гражданка РБ с паспортом серии РР, на консульском учете состою, печать в паспорте стоит , что я выехала на ПМЖ в РФ. Работаю 3 года официально по белой зарплате. Положены ли мне родовые и дородовые выплаты от работодателя? Могу ли я прикрепиться в бесплатную женскую консультацию с регистрацией( прописки еще нет), не имея полиса ОМС? Могу ли рассчитывать на бесплатное ведение беременности в поликлинике? Спасибо

Я беременная сотрудница, в данный момент на больничном, на работе достаточно напряженные отношения, поэтому приходить на работу и писать заявление нет сил и желания. Каким образом можно написать заявление об увольнении через почту? Также работодатель вынуждает приходить на работу во время больничного, существует наказание за такие действия? Если что есть доказательства такого принуждения в смс, а также неоднократные звонки, за пару часов в первый день больничного звонили 14 раз, при это каждый раз спрашивали, не выздоровела я и не смогу ли выйти на работу ? Возможно ли обратиться в трудовую инспекцию труда?

Добрый день. Помогите разобраться с законодательством. У меня на 26 неделе (27.11.2015 года)произошли преждевременные роды, многоплодная беременность. Врачи не стали бороться ни за сохранение беременности, ни за жизнь детей. Детки умерли. Какова продолжительность больничного листа по данному случаю? В больничном, который дали в роддоме, отсутствовал диагноз, до сих пор нет выписного эпикриза.