Пенсионное страхование

Здравствуйте, у меня возникла такая проблема. Три года воспитывал ребёнка с трёх лет, сейчас мать опомнилась и как правило суд определил место жительства ребенка с ней. Она подала на алименты требуя два минимальных прожиточных, при определении места жительства ребёнка с моей стороны голословно звучала сумма моего дохода 40000. Я являюсь предпринимателем сдаю декларации ЕНВД по расчётам которых получается сумма на сегодняшний день 5205 минимальный. Фиксированный платеж в пенсионный фонд в 2013 году для ИП составил (всего полных месяцев 12): на страховую часть пенсии: 2 * 5205 * 20% * 12 мес. = 24984 рублей; на накопительную часть пенсии: 2 * 5205 * 6% * 12 мес. = 7495.2 рублей; в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования: 5205 * 5.1% * 12 мес. = 3185.46 рублей; Итого 35664.66 рублей за год. Расчёт в ПФР происходит с двух минимальных зарплат

Я вчера в компанию по трудоустройству, а мне подсунули договор с карточкой от НПФ согласие сказали что по ней я смогу отслеживать пенсионные вложения свои и только уже выйдя из агентства я прочла договор и оказалось что я подписала соглашение о переводе бея на НПФ согласие я еще не стирала штрих код и не хочу чтоб меня переводили с государственного пенсионного страхования на не государственное что мне делать могу я еще пока побыстрому все аннулировать и как это сделать я в шоке от того что сделала

Здравствуйте, если на ИП имеется задолженность по пенсионному страхованию около 50 000 р, будут ли списываться поступаемые на расчётный счёт денежные средства (доход ИП) в счёт погашения задолженности

У меня нет собственного жилья, проживаю с семьей на квартире родственника(в виду этого не составлен договор найма), стаж госслужбы 11 лет. Как получить субсидии госслужащим? Подкомиссия требует следующий список документов: 1) выписка из домовой книги; 2)копия финансового лицевого счета; 3)копия свидетельства о браке; 4)копия (копии) свидетельства о рождении ребенка (детей); 5)копия трудовой книжки; 6)копии документов о наличии в собственности гражданского служащего и (или) членов его семьи жилых помещений, кроме жилого помещения, в котором они зарегистрированы (с предоставлением при необходимости их оригиналов); 7)копия документа, подтверждающего право на дополнительную площадь жилого помещения (в случаях, когда такое право предоставлено законодательством Российской Федерации); 8)копия паспортов на всех членов семьи (всех заполненных страниц); 9)копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования; 10 информация из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество из Управлений федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по субъекту РФ по месту прохождения государственной гражданской службы на всех членов семьи. 11 ) информация из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество из Управлений федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по субъекту РФ ( для прибывших из иных кроме места прохождения государственной гражданской службы субъектов РФ) на всех членов семьи. Хочу знать, надо ли мне собрать все эти докуметы(особенно первые 2 пункта, если ни я ни члены моей семьи не являются собственником)? В праве ли подкомиссия требовать от меня другие документы, например о праве собственности, выписки из госреестра, копии удостоверяющих документов собственника, выписка из домовой книги, копию финансового лицевого счета собственника квартиры где я проживаю? Спасибо.

Добрый день.ко мне домой пришли представители НПФ и предложили подписать договор об обязательном пенсионном страховании.удостоверения есть,лицензия есть,в дубльгисе числятся,но вот что-то после того как подписала этот договор,стала очень переживать.а не обанкротятся ли они через 20 лет?куда уйдут мои накопления?не останусь ли я ни с чем? вообще стоило ли мне подписывать этот договор? подскажите,помогите успокоиться!!!

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, какие выплаты положены индивидуальному предпринимателю в декрете? Где их получить и какие документы для этого нужно собрать? Уточню: с ноября 2010 по август 2011 работала в ООО в июне 2011 открыла ИП и по настоящее время. Все Страховые взносы в пенсионный фонд, фонд социального страхования, фонд обязательного медицинского страхования платила как положено. Но деятельность не вела (доход не приносило только вложения) сделок не осуществляла, в налоговую подавала нулевую декларацию. Предполагаемая дата родов 28.02.13 -07.03.13

Здравствуйте. Подскажите,как решить проблему. Мой отец давно не работает, пенсию не оформлял. Ему сейчас 55. Сейчас ему срочно нужно получить медицинский полис. Однако для его получения нужны документы,которых у него тоже нет, а именно пенсионного и трудовой книжки. Организация, в которой он последний раз работал, давно не существует. Как нам возможно получить полис медицинского страхования? Елена, Волгоград

Здравствуйте. Как правильно завести трудовую книжку впервые? Был бы очень благодарен,если бы Вы помогли мне разобраться. Устроился на работу полгода назад впервые. Завели трудовую книжку.Когда уволился и забрал трудовую книжку обнаружил в ней пустые строки на первой странице ("образование","профессия, специальность").На момент трудоустройства учился на 5ом курсе института.Сейчас уже выпустился.Не негативно ли что строчки никак не заполнены?Заполнят ли эти строки сам работодатель на новом месте работы? Также узнал,что при приеме на работу невпервые необходимо предъявить свидет-во обязательного пенсионного страхования. Но на прошлом месте работы работодатель мне его не оформлял и не требовал.Что делать?Получается я работал по трудовой книжке,но без свидетельства пенсионного страхования?Вызовет ли сомнение мой стаж работы у нового работодателя?Как объяснить эту ситуацию?Можно ли, чтобы работодатель на новом месте оформил это свидетельство? Спасибо большое.

Организация, находящаяся в г. Москве и применяющая УСН, исчисляет страховые взносы исходя из пониженных тарифов на основании пп. "щ""Транспорт и связь" п. 8 ч. 1 ст. 58 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования". Каким образом организация подтверждает право на применение пониженных тарифов страховых взносов?

Сегодня 16.08.12 я пошел устраиваться на работу водителем и там я подписал договор об обязательном пенсионном страховании с негосударственным пенсионным фондом,т.к. при устройстве на работу в эту фирму является обязательным, но меня не устроила работа в данной фирме. НО... договор составлен с нарушением,а именно: неправильно указан адрес места жительства, в фамилии пропущена буква. Вопрос:будет ли считаться данный договор недействительным и автоматически расторгнутым?

Я прослужил в ВС РФ 12 лет по контракту и уволился в 2012 году по окончании контракта. Т.о. права на военную пенсию не имею. Сейчас я работаю и встал на учет в пенсионный фонд. А как мне будут платить пенсию за 12 лет, ведь МО РФ деньги в пенсионный фонд не отчисляло? Должен ли я писать куда-либо заявление, чтобы МО РФ перечислило эти деньги в пенсионный фонд? Или мне будут платить смешанно МО РФ и пенсионный фонд?

C 2010 по 2012 год занимался предпринимательством. В начале 2012 года появилась возможность переехать в другой город и получить постоянную работу на предприятии. В своем городе я нахожусь на общей системе налогообложения. Уезжая, с регистрации не снялся. И конечно, переехав, больше ничего никуда не платил. Сейчас, наконец, решил все упорядочить, написал заявление в федеральную налоговую службу и пошел в ПФ получать справку об отсутствии задолженности. В ПФ мне сообщили, что за мною числиться штраф, довольно солидный, за то, что я не стал на учет при переезде в 2012 году. Как мне обойти ПФ? Так не хочется платить деньги.

В июне 2012 года работнику нашей организации была выплачена материальная помощь на лечение в размере 10000 рублей. Хотелось бы получить Ваш квалифицированный ответ на следущий вопрос: облагается ли данная выплата налогом на доходы физических лиц и нужно ли с нее платить взносы в пенсионный фонд и фонд социального страхования? Спасибо

Наш работодатель придумал новую фишку. Он просит всех работников, всего нас пять человек, заключить договор с негосударственным пенсионным фондом об обязательном пенсионном страховании. Два сотрудника уже договор заключили, но заявление о переносе накопительной части трудовой пенсии директор их писать еще не обязывал. Может, заявление должна составлять организация за всех сотрудников? И я вообще-то колеблюсь, стоит ли мне заключать договор с НПФ по настоятельной просьбе директора. Что-то я не совсем понимаю, какая я нам, работникам, будет от этого польза?