Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Компенсация при увольнении

Вас интересует вопрос, связанный с компенсацией при увольнении? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в компенсации при увольнении, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «компенсация при увольнении»

Фильтры
Защита прав работников
Стоит ли писать заявление на отпуск за свой счет после декрета, если должность сократили?
Добрый день! Мою должность сократили, вчера закончился декретный отпуск, мне пощвонила менеджер по персоналу и попромила написать отпуск за свой счёт, так как хотят чтоб я им месяц дала вакансию мне найти. Компенсацию не предлагали. Стоит мне писать заявление за свой счёт или нет? Может ли это повлиять как то на компенсацию при увольнении по соглашению сторон?
, вопрос №610752, Лиана, г. Уфа
Защита прав работников
Как подсчитать компенсацию при увольнении?
скажите пожалуйста, как рассчитать компенсацию при увольнении преподавателя совместителя. Если у него договор был на 10 месяцев, но и в эти 10 месяцев он работал не все месяцы (7 месяцев были предметы, а 3 месяца не было часов), берется ли расчет дней отпуска за 10 месяцев всех, или же за 7 месяцев?
, вопрос №2424609, Евгений, г. Иркутск
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Как получить компенсацию при увольнении работника?
20.06.2019 работодатель сообщил нам что мы будем сокращены с 01.07 2019 но написать сказали заявление на предоставление очередного отпуска с последующим увольнением по собственному желанию. тем самым не хотят платить компенсацию.нас три человека.трудового договора не и не было.запись в трудовой есть.стаж большой.
, вопрос №2405769, Евнений, г. Новосибирск
Защита прав работников
Имею ли я право не идти в отпуск на работе и должны ли мне выплатить компенсацию при увольнении?
Добрый день Подскажите пожалуйста, имею ли я право отказаться идти в очередной отпуск на работе и должны ли мне выплатить компенсацию за неотгуленный отпуск при увольнении ? Спасибо !
, вопрос №2391118, Алексей, г. Москва
Защита прав работников
Невыплата компенсации при увольнении, что делать?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, схему действий. Ситуация следующая: я работала в фирме с 2013 года (но фактически и раньше). в 2016 ушла в декрет и потом в отпуск по уходу. Когда дочке исполнилось 1,5 года взяла отпуск по уходу за братом и сестрой до 3 лет. В прошлом году были задержки с выплатами пособий. 16 мая 2019 я написала заявление на увольнение из отпуска по уходу (будучи на 7 месяце берем.) по собственному желанию. Мне полагается компенсация за отпуск в размере 18 332,15 руб (до вычета) и 50 руб долг по пособию за апрель. В день увольнения компенсацию и долг не выплатили, т.к. счета фирмы были арестованы. Вчера я узнала случайно, что счета разблокировали, но компенсацию и долг мне не выплатили, хотя могли. Суть в том, что директор испытывает личную неприязнь и ненависть и сказал не платить. Я вчера подала заявление онлайн в трудовую комиссию. Оно пока на рассмотрении. Что мне делать, чтобы не потерять время? Я уже принципиально хотела бы получить свои деньги. Уволиться мне пришлось потому, что у фирмы периодически нет денег и они не смогут мне выплачивать пособия, плюс из-за отношения директора. Прилагаю выписку из банка, где видно, что денег я не получала, и часть личной карточки, где виден долг.
, вопрос №2384579, Анастасия, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Обязан ли работодатель выплатить материальную компенсацию при увольнении по соглашению сторон?
Здравствуйте! Обязан ли работодатель выплатить материальную компенсацию по увольнению соглашение сторон?
, вопрос №2376981, Кристина, г. Кострома
Защита прав работников
Как добиться выплаты компенсации при увольнении в связи с закрытием организации?
С 1 июня организация закрывается. Нас об этом предупредили за две недели и то в устной форме. Сейчас просят написать заявление по собственному желанию. На соглашение сторон с выплатой компенсации не соглашаются. Говорят не напишите по собственному, будем ставить прогул и уволим по статье. Как быть в этой ситуации? Размер компенсации это по сути "чёрная" зарплата за три невыплаченных месяца.
, вопрос №2374901, Виктор, г. Новосибирск
Защита прав работников
Как произвести расчет дней, за которые полагается компенсация при увольнении?
делится дополнительный отпуск за выслугу лет пропорционально количеству отработанного времени при расчете дней неиспользованного отпуска при увольнении с муниципальной службы. Если нет, то почему
, вопрос №2352504, Алла, г. Грозный
Трудовое право
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении после 6 месяцев работы
отработала 6 мес и 14 дней в прод. магазине.положена ли мне компенсация при увольнении.работаем по договору.
, вопрос №2344640, ольга, г. Красноярск
Защита прав работников
Можно ли потребовать компенсацию за неоплаченные учебные отпуска?
Здравствуйте, предположим, компания не предоставляла учебные отпуска ни разу, а склоняли брать отпуск за свой счет или пользоваться обычным очередным оплачиваемым отпуском. Можно ли как-то потребовать компенсацию (при увольнении) ?
, вопрос №2324916, Дарьяна, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Сообщили о сокращении и потребовали отработать 2 недели, как себя вести?
Здравствуйте! Два дня назад вызвало руководство и сообщили, что сокращена. Отработка 2 недели, оплата за месяц и компенсация при увольнении. Как вести разговор с ними дальше? Наверно думают, что я напишу заявление по собственному желанию. Спасибо заранее!
, вопрос №2319407, Галина, г. Москва
Трудовое право
Как рассчитывается компенсация за неиспользованные дни отпуска при увольнении?
Здравствуйте! Работаю в компании с 4 декабря 2017 года. Планирую уволиться в июне 2019. Полный отпуск годовой - 28 рабочих дней. В 2018 году отгулял полный отпуск - 2 раза по 2 недели. В 2019 году отгулял только 7 дней отпуска. Остальные дни (21 день) отгуливать не собираюсь, потому что планирую уволиться. Стоимость моего рабочего дня - 1100 рублей. Положена ли мне компенсация при увольнении и как ее рассчитать? Спасибо!
, вопрос №2317200, Александр, г. Волгоград
Защита прав работников
Можно ли рассчитывать на компенсацию при увольнении в связи с закрытием магазина?
Закрывается магазин письменно не уведомили говорят увольняться по собст.желанию могут предложить работу за 40км от дома в областном центре .успевать идобираться проблемно.живу в селе .Ни какой компенсации не будет.Как мне компенсировать увольнение.Что нужно делать.
, вопрос №2316883, Андрей Каукник, г. Нижний Новгород
Защита прав работников
Какая положена компенсация при увольнении по состоянию здоровья?
Здравствуйте, мой муж работает в ГУФСИН ФКУ ИК-3,пол года назад он заболел сахарным диабетом 1типа(инсулина зависимый),в ноябре пришёл срок уходить на пенсию,но он собирался работать ещё потому что у нас ипотека и грудной ребёнок,сейчас на работе создают такие условия,чтоб он сам ушёл на пенсию,скажите пожалуйста,можно ли сделать так,чтоб его уволили по состоянию здоровья из за сахарного диабета?и положена ли какая то компенсация?
, вопрос №2279834, Настя, г. Новосибирск
Защита прав работников
Требование компенсации при увольнении с работы по соглашению сторон
Добрый вечер!!! У меня есть вопрос, мне предложили уволиться с работы по соглашению сторон, хотя трудовой договор у меня до окончания строительства, могу ли я потребовать с организзации компенсацию, и если да, то в каком размере?? Заранее огромное спасибо!!
, вопрос №2272228, Владимир, г. Заринск
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 29.08.2019