Почему работодатели довольно часто идут на заключение гражданско-правового договора? Потому что в этом случае не надо издавать приказ, заботиться об охране труда исполнителя и предоставлении ему социальных гарантий. Работодатель становится заказчиком, которому важен только разовый результат деятельности исполнителя. Это особенно касается иностранцев, которые хотят работать в России. Но стоит иметь в виду, что согласно п.15 ст.9 Закона № 212-ФЗ от 24.07.2009, экономить на страховых взносах можно только по вознаграждениям для иностранцев, которые временно находятся на территории РФ.
Заключение гражданско-правового договора требует большого внимания к формулировкам. Не используйте термины «работник» и «работодатель», не фиксируйте властные полномочия одной стороны по поводу осуществления трудовой функции другой стороны. Иначе могут появиться штрафы и судебные решения о признании отношений трудовыми.
Вы считаете, что вам необходимо заключить гражданско-правовой договор? Расскажите о своей ситуации юристам портала Правовед.ru. Специалисты подскажут вам, как это сделать лучше всего!
Последние вопросы по теме «заключение гражданско правового договора»
Здравствуйте, я являюсь частным лицом, не ИП, хотела бы заключать гражданско-правовой договор с иностранным гражданином, у которого оформлен патент. Должна ли я буду платить страховые взносы?
Здравствуйте! Возможно ли устроится на работу гражданину Украины в России по трудовому договору? Законно ли это и какие могут быть нюансы в таком оформлении?
Добрый вечер! Я, ИП, заключил ДОГОВОР бухгалтерского аутсорсинга N 1 ( на оказание бухгалтерских услуг ) с частным лицом /так называемые гражданско-правовые отношения/. Срок действия договора с 1.03.15г по 31.12.15г. Оплата предусмотрена в последний месяц действия договора /декабрь 2015г/. Должен ли я его регистрировать, если да, то какова последовательность моих действий? Существует версия, что такие договора не регистрируют, а так как выплат пока никаких нет, то отчислений в пенсионный фонд и др.организ-ии нет и регистрировать ничего не надо.
Вопрос: Как правильно поступить в данной ситуации?
2)Если я все-таки должен зарегистрировать договор, а я этого не сделал, какая предусмотрена ответственность.
3)Как должен решаться вопрос по налогообложению физического лица, с которым я заключил такой договор?
У меня несколько вопросов:1. На какой срок оформляется теперь трудовой договор с иностранным гражданином из Армении? 2. На какой закон или международное соглашение ссылать при заключении трудового договора на осуществлении иностранным гражданином трудовой деятельности без разрешения на работу и патента?
В соответствии со статьей 15 ТК РФ заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. В соответствии со статьей 779 ГК РФ заключение гражданско-правового договора на оказание услуг по обучению разрешается.
Тогда, если преподаватели ВУЗов оказывают услуги по обучению (чтение лекций, проведение семинаров, воспитательную работу со студентами и т.д.) по договору гражданско-правового характера это противоречит ли это ТК РФ, так как он фактически исполняет трудовую функцию преподавателя? Разъясните, в каких случаях, допускается заключение гражданско-правовых договоров с преподавателями? И на основании каких нормативных правовых актах?
Здравствуйте. Отработала ровно 1 месяц по договору возмездного оказания услуг (ну или проще говоря гражданско-правовому, трудовая книжка осталась на руках) кредитным консультантом. Решила уволиться. Вчера написала заявление от руки "Прошу уволить по собственному желанию", число, подпись. Сегодня позвонили и сказали что заявление нужно писать по установленной форме и переписать нужно новым числом, а не вчерашним К тому же настаивают на отработке или требуют предъявить больничный, хотя он не оплачивается работодателем. Насколько обоснованы эти требования и можно ли еще как то уволиться не связываясь больше с этой компанией?
Устроилась на работу, пошла в пенсионный фонд, а они проверили и сказали, что я уже 1,5 года работаю. У меня был гражданско-правовой договор на 1000 руб., думала, что считается только трудовой...
Задача. Иванов направил письмо Петрову с предложением купить у него холодильник и стиральную машину соответственно за 1 тыс. и 2 тыс. руб., указав, что ответ будет ожидать до десятого числа текущего месяца. Не получив ответа от Петрова на свое предложение до восьмого числа текущего месяца, думая,что он не принял его, Иванов, которому к тому же срочно понадобились деньги, продал вещи Сидорову, который уплатил их стоимость и увез к себе домой. На второй день после этого девятого числа приехал на арендованной машине с нанятыми грузчиками Петров, принявший предложение Иванова. Узнав о случившемся, он спрашивает, можно ли считать заключенным договор купли-продажи между ним и Ивановым? Вправе ли он предъявить какие-либо претензии, в частности, по возмещению убытков, вызванных арендой автотранспорта, наймом грузчиков? Кому следовало бы передать вещи, если бы они еще не были переданы Сидорову к моменту приезда Петрова за ними?
Организация планируетпривлечь к работе физических лиц по договору гражданско-правового характера. Какие документы (например лицензия на право осуществления деятельности, сертификат, диплом и.т.д.) необходимы физическим лицам, чтобы выполнять работы по данному договору?
Здравствуйте Уважаемый Юристы Адвокаты! Просьба помочь в одном моменте, составить форму Договора Гражданско-правовых отношений, которую суд не смог бы признать Трудовым! Просто читая разные применения практики Верховных судов, везде указано что оно может быть переквалифицирована в Трудовой договор! Из-за этого я не могу правильно его составить для своих работников! Если не трудно, будьте так любезны скинуть форму Договора ГПХ, которую не один суд не сможет переквалифицировать как Трудовой?
Здравствуйте!
Я ИП. У меня есть генеральная доверенность на представление интересов другого ИП. Могу ли я не оформляя других договоров работать у этого ИП продавцом в магазине, ведь там я тоже представляю его интересы? Или все же требуется оформление продавцом по трудовой или договору?
И меня и его устраивает ген. доверенность.