Акт о недостаче

При увольнении провели инвентаризацию материальных ценностей. Я подписал акт. По результатам инвентаризации выявилась недостача около 8000р, с которой я согласился. Я проработал в фирме 6 месяцев. Директор подписал акты на списание материалов только за 2 первых месяца. за 4 акты ему предоставлены, но им не подписаны. Теперь грозит, что все материалы за 4 месяца спишет на меня. По каким документам он будет взыскивать недостачу

Добрый день. Первый раз в магазине (продукты) проводится инвентаризация. Как оформляется удержание при возможной недостаче? С кого можно удерживать недостачу - со всех сотрудников магазина? Заранее спасибо

Я заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе. При проведении инвентаризации я подписала акт инвентаризации как материально ответственное лицо. По уверениям заместителя директора по АХЧ, составившей акт, это внутренний школьный документ и мне ничем не грозит, за все отвечает зам по АХЧ. Договор о том, что я являюсь материально ответственным лицом, со мной не заключали. В моем трудовом договоре со школой тоже нет упоминания о том, что я являюсь материально ответственным лицом. Каким образом можно аннулировать этот документ. Если нет, то какие последствия это может иметь?

здравствуйте! я работала продавцом в магазине,трудового договора не подписывала,официально меня никто не оформлял,после ухода сменщицы не считались и теперь работадатель подняла накладные на проверку и сообщила ,что у меня ошибки на 30000 рублей с июля по декабрь и я должна выплатить деньги немедленно!! я ушла а она написала заявление в полицию!!!! что мне делать! ?

Между фирмой А (завод-изготовитель) и фирмой Б заключен договор поставки нефтепродуктов. Фирма Б в свою очередь заключила с фирмой В договор на оказание услуг по приему и хранению нефтепродуктов. Фирма А поставила нефтепродукты в адрес грузополучателя (фирма В), однако при приемке груза фирма В выявила недостачу. В соответствии с договором поставки между фирмой А и фирмой Б, а также договором оказания услуг по приему и хранению нефтепродуктов между фирмой Б и фирмой В, приемка товара должна происходить с соблюдением инструкций П-6, П-7. Однако документы о выявлении недостачи не были оформлены должным образом фирмой В (многочисленные нарушения Инструкции П-6 при приемке). В связи с этим, фирма Б, являющаяся покупателем нефтепродуктов, не имеет на руках надлежащим образом оформленных документов по выявленной недостаче, соответственно не может взыскать сумму недостачи с поставщика (фирма А). Полная стоимость нефтепродуктов уже уплачена поставщику. 1) Какова ответственность фирмы В за неверно оформленные документы по недостаче (в договоре между фирмой Б и В предусмотрена ответственность за ненадлежащее исполнение договора в соответствии с законодательством) 2) С кого нужно взыскивать в данном случае сумму недостачи? с фирмы А (завод-изготовитель) либо с фирмы В? 3) Если предъявить требования о возмещении суммы недостачи поставщику (фирма А), то можно ли в случае отказа поставщика взыскать сумму недостачи в порядке регресса с фирмы В?

Предприятие розничной торговли хочет при взыскании недостачи с МОЛ рассчитывать сумму недостачи по текущим розничным ценам за минусом единого фиксированного процента. (например, при выявлении недостачи на 15000 руб, с МОЛ будет удержано 15000 -15% = 12750). Не противоречит ли это законодательству и как это правильно оформить (узаконить) в организации? Предполагается, что с МОЛ заключен договор полной материальной ответственности.

Каков необходимый и достаточный набор документов и рекламентов, который позволит организации официально воздействовать на директора магазина за возникшую недостачу? А именно: уволить (1), оштрафовать (2), привлечь к возмещению недостачи (3) Предполагается, что директор магазина является сотрудником, выполняющим административные функции и сам за прилавком практически не стоит.

Здравствуйте! В магазине недостача, заведующая хочет, что бы мы все возместили недостачу, причем сумму недостачи делят на всех продавцов одинаково, а у нас разные зарплаты. Правомерно ли это? Никаких договоров материальной ответственности мы не подписывали.