Увольнение воспитателя

Ситуация в дошкольной организации: ребёнок вышел на улицу ( территория детского сада). Отсутствовал в группе не более 5 мин. Родители увидели и завели ребёнка в детский сад. Правомерно ли увольнение воспитателя в данной ситуации?

У воспитателя заканчивается действие 1 категории. Она попросила разрешения доработать год (дети из ее группы через год пойдут в школу). Замзаведующей заставляет увольняться. Имеет ли право человек работать?

Добрый день. В нашем детском саду второй год новая заведующая. Она много сделала для сада, к ней не было претензий. Но у одной из наших воспитателей с ней возник конфликт. в начале года все сотрудники подписали документ о том, что не берут с родителей деньги. Но в сад постоянно приглашаются театры, планетарий, фотографы и деньги на это собираются через воспитателей. так всегда было. в этом году наша воспитатель отказалась брать деньги, т.к. подписала документ и заведующая теперь ее третирует за непослушание. К слову, заведующей 43, а воспитателю 64. Она позволяет себе орать на воспитателя при детях и родителях, постоянно вызывает на собрания, отчитывает, мешает работать. Ключевой момент в этой истории: наша воспитатель в этом учебном году выпускает из сада нашу группу и уходит на пенсию, но теперь она боится, что её заставят уйти. Я не понимаю, как этому помешать, как мы можем ей помочь, чтобы от неё отстали и дали доработать учебный год. Спасибо.

Здравствуйте, я работаю младшим воспитателем, у воспитателя моей группы ко мне личная неприязнь, из-за чего она наговаривает на меня и выставляет не с лучшей стороны перед родителями. Из за этого произошёл конфликт и мне пришлось уйти на другую группу. Может ли клевета быть причиной увольнения воспитателя?

добрый день, воспитатель после долгих замечаний ударила ребенка по губам , мама написала заявление заведущей. та в свою очередь без разбирательств увольняет хорошую воспитательницу , до выпуска 2 месяца . родители не хотят терять ее , она и так одна осталась в группе и 2 месяца работает одна . что делать нам? как ее отваивать?

Я работаю воспитателем в детском саду. Я на пенсии по возрасту. В течении последних месяцев заведующая неоднократно говорит о том, что в мае с нами ( еще один воспитатель пенсионного возраста) придется прощаться . Я еще вполне могу поработать, есть силы, энергия. Кстати, в конкурсах ( к Новому году) группа заняла 1 место. У меня много грамот, дипломов за участие во всероссийских конкурсах. Объясняется это желание уволить нас тем, что приходят из декрета воспитатели. Но мы на их месте не работаем. Такое давление со стороны заведующей сказалось на здоровье . Просила 2 недели отпуска в феврале.Ответ был следующий: " Нет, отпуск летом или сейчас на пенсию". Я длительное время работала( лет 7) одна на группе.Группы всегда были старшие и подготовительные. Подготовка детей к школе всегда хорошая. В группу всегда приходили курсы воспитателей, заведующих, проверки разных организаций были без замечаний. То есть, всегда все было на высоте. Хотя, предлагают варианты: на 0,5 ставки или срочный договор.

Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста, как избежать увольнения воспитателя детского сада, если один из родителей обратился в Отдел Образования и предъявил скриншот чека, который воспитатели передали в родительский комитет для компенсации расходов за счет добровольно собранных денежных средств. Фото чека размещено в закрытой группе в контакте.

в детском саду ребенок получил травму, заведующая оплатила лечение, мама не имеет претензии к детскому саду, но имеет лично к воспитателю, который не находился рядом во время получения травмы. грозит ли этот случай увольнением воспитателя, методиста или заведующей дошкольного учреждения

работаю воспитателем 2 года, можно ли мне работать на этой должности, если я учусь дистанционно на психолога-педагога и не давно пошла аттестацию на соответствие занимаемой должности. и могут ли меня уволить

Здравствуйте. Я воспитатель высшей категории с 30 летним стажем и уже на льготной пенсии, но не имею высшего педагогического образования. Администрация говорит, что с января 2017 года, я не имею права работать воспитаьелем. Мне 53 года, увольняеться по собственному желанию я не хочу. По какой статье меня могут уволить, и могу ли я встать на биржу. И ещё могу ли я получить выходное пособие как при сокращении.

в детском саду прошло родительское собрание, на котором воспитатель рассказал о каждом ребенке. родители одного приняли информацию предвзято. теперь идут разборки. требуют увольнение воспитателя за то, что он указал на внешний вид и вредные привычки детей данного родителя. родители выступили в защиту воспитателя. воспитатель извинился перед этими родителями, но безрезультатно. прибыли они из другого региона .

Добрый день, со мной работает помощник воспитателя со средним образованием стаж работы в данной профессии около 25 лет. Скажите пожалуйста может ли руководитель уволить моего помощника т. к у неё нет средне-специального образования. Спасибо за ранее за ответ