Права учителя

Добрый день! Хотелось бы получить консультацию по поводу своего рабочего места. Я работаю учителем изобразительного искусства. На данный момент сижу в декретном отпуске.(1.09.2015г. выхожу на работу). Директор дала ясно понять, что не хочет видеть меня на моем рабочем месте. Какие права у меня есть? И может ли директор разделить мою учебную нагрузку с тем учителем, который меня заменяет.

Здравствуйте, я работаю учителем начальных классов. У меня 20 часов. Я работаю по 4 часа в день. Но директор говорит, что я должна работать вместо 20 часов 40 часов в неделю. В остальные 20 часов я должна находится в школе (проверять тетради, писать планы и т.д.-хотя это я могу делать дома). Прав ли он? Ведь оплата идёт мне за 20 часов. И могу ли я подать на него в суд за переработку?

Здравствуйте! Скажите,пожалуйста, имеет ли право директор школы требовать сменить главное фото на личной электронной почте учителя, если его не могут увидеть ни один ученик ни родитель. И на этом фото не оголены никакие части тела,кроме е рук! Это привзятое отношение или я не права? Спасибо.

Я работаю учителем информатики в школе. Два года назад директор поставил задачу - создать школьный сайт. Сайт я сделала и сейчас он успешно функционирует, обновляется раз в неделю. Оплата за работу с сайтом ОУ производилась за счёт стимулирующих надбавок, т.к. в положении о стимулирующих надбавках есть такая статья и мне ставили 20 баллов за эту работу. Но с приходом нового директора за сайт мне платили то 10 баллов, то 2, мотивируя тем, что "работа с сайтом несложная" и "радуйтесь, что хоть это платим". В итоге, я написала директору заявление, что отказываюсь от ведения сайта и заблокировала его. Неделю сайт не работал, замену мне не нашли, поэтому пришлось возобновить работу, но директор пообещал вникнуть в мою работу и платить фиксированную сумму баллов. Сегодня директор предложил мне подписать должностную инструкцию ответственного за сайт школы (см. файл). Как быть? Если я подпишу, не вообще не будут платить.

Сегодня ученики отвечали и выполняли упражнение на доске. Вызвали ученицу, которая не знала как выполнить задание. Другая ученица хотела ей подсказать, но учительница заметила это и поставила оценку ,,2" в электронный журнал обеим. Имеет ли право учитель ставить такую оценку в электронный журнал за подсказку?

Здравствуйте я работаю учителем в школе,подскажите пожалуйста куда обратиться с жалобой,администрация нашей школы не правильно начисляет стимулирующие выплаты,в школе твориться полный беспредел,если отстаиваешь свои права то работать не дают, и открытым текстом говорят что уволят,и ззасыпают беспочвенными докладными.что делать?

Сегодня я забыл выложить ракетницу( маленькую палочку) из кармана Джинс в которых я пошел в школу. Друзья попросили показать ее снарядов при себе не было, никакой угрозы обществу я предоставить не мог, учитель во время перемены, когда мы тихо сидели вчетвером подошел и вырвал из рук мою вещь, которую отнес завучу, завуч не хочет отдавать ее без прихода родителей, имеют ли они право не отдавать мне ее?

Ученик весь урок снимал учителя на камеру, чтобы спровоцировать его. Учитель мило улыбался, продолжал работать, не обращая на него внимания, при этом сообщив, что без разрешения он не имеет право снимать. В "защиту" стал весь класс: стали шуметь, кричать, доказывать, что учитель не прав. Зная, что без разрешения родителей снимать нельзя, учитель все-таки заснял данный случай. За это директор школы грозится привлечь к административной ответственности. Как учителю защитить себя?

Дело в том ,что моя дочь учиться в школе и у нее сложились ужасные отношения с учительницей,она просто гнобит моего ребенка и недает исправить отценку и в то время когда она на уроке достала телефон,чтобы посмотреть время, она в тот момент подошла к ней и отобрала у нее телефон и сказала,то что вернет ей только на следущей четверти на род.собре и отдаст исключительно мне в руки!Правильное ли это действие со стороны учителя???

Здравствуйте! Я-учитель истории и обществознания.Ушла в декретн.отпуск, потом в отпуск по уходу за ребёнком с нагрузки 18ч.в неделю.Как только я ушла, вместо меня "взяли" нового учителя.Перед всем коллективом было сказано, что на период моего отсутствия.Мне предстоит выйти на работу через полгода.Заранее беспокоюсь.Девушке, работающей за меня дали классное руководство в 5 классе.А это значит, что она будет работать и увольнять её не собираются.Она полностью загружена моими часами и сейчас классное руководство ( и часы по истории, обществощнанию тоже в 5 классах), нагрузка у неё 22часа.Что же мне достанется? Есть ещё момент.Я очень не нравлюсь директору, т к.часто отстаиваю свои интересы и не молчу как все.За это она может мне "палку в колёса воткнуть". Насколько я знаю, то с какой нагрузки я ушла в декрет, то на такую и должна вернуться. Так ли это? Как мне можно защититься ( статьи какие может подскажите ) перед директором, вернуть свои часы? Как заранее дать знать, что я осведомлена о своих правах? Как сделать так, чтобы конкурентку уволили( ведь она работает по временному тр.договору?