Отпуск по уходу за ребенком

Имеет ли право работодатель меня оштрафовать?

Здравствуйте. На данный момент работаю на не полном рабочем дне и нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. План выставляют как полный рабочий день. И за не выполнение это плана или графика угрожают штрафами (дипремировать) ? А смысл мне тогда работать если я не успеваю значит будут лишать части премии. Соответственно ходить буду за голый оклад не полного дня. Ещё и заставляют оставаться сверхурочно чтобы выполнить план. Как быть?

09 мая 2019, 13:48, вопрос №2353589, Ирина, г. Улан-Удэ

Работодатель не вывел за штат должность сотрудника в декрете, что ждет его при выходе из декрета?

Добрый день! Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Работаю в должности начальника отдела(в штате отдела еще есть ед. Главный специалист, старший специалист, ведущий специалист.). Работодатель вывел из штатного расписания моего отдела всех 3 сотрудников, кроме меня-начальника отдела и функции отдела передали в другой новый отдел. Вопросы: 1. Действия работодателя правомерны , если моя ед. не выведена за штат? 2. Что ждет меня когда я выйду на работу, какие варианты? 3. Правомерны мои будут действия, если я ни на какие варианты предложенные работодателем не соглашусь, а буду требовать только официального сокращения. (Меня интересует официальное сокращение, а не работа сейчас). Спасибо.

05 мая 2019, 05:56, вопрос №2349437, Наталья, г. Владивосток

Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

Предприятие исчезло во время моего декрета и мне не вернули мои документы, а ГИТ не отвечает

Закончился декретный отпуск по уходу за ребёнком 1,5 лет,выяснилось,что предприятие по указанному адресу не существует,директор уволился,работники(под угрозой проблем)написали заявления пл собственному желанию и все уволены.Нет предприяьия,нет моей трудовой и медицинской книжек,никто не предупреждал,выплат не осуществлял.Труд.инспекция ответ не дает 2 месяца.Мои действия?

03 мая 2019, 22:12, вопрос №2348694, Елена, г. Ульяновск

Досрочный выход из декретного отпуска на полный рабочий день или работу на дому

Трудовое право

Добрый день! Главный бухгалтер хочет прервать отпуск по уходу за ребенком и работать полную рабочую неделю, но из ДОМА? Вариант работы из дома возможен только исключительно по согласию руководителя? Или же по закону работник может претендовать претендовать на такую деятельность без его согласия работодателя?

03 мая 2019, 13:11, вопрос №2348339, Ирина, г. Санкт-Петербург

Ликвидация организации в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет

Здравствуйте, я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Скажите, пожалуйста, при ликвидации организации мне выплатят какую то неустойку и буду ли я дальше получать пособия до 1,5 лет?

01 мая 2019, 14:31, вопрос №2347100, Анастасия, г. Пыть-Ях

Предусмотрен ли выход на работу на один день во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет?

Здравствуйте! Меня зовут Любовь. Я мама двух замечательных детишек. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Сыну 2,4 года планирую выходить на работу, когда ребенку исполнится 3-года. Недавно позвонила мой руководитель и попросила выйти на работу на 1 день, чтобы уволить сотрудника пенсионного возраста (она сейчас на моей должности). Мне необходимо сейчас написать заявление о том, что я выхожу на работу ( на полный рабочий день). Формально же я буду дома с малышом. Вопрос состоит в следующем: подскажите, пожалуйста, несу ли я какие-то потери и какие документы мне нужно, чтобы снова уйти в отпуск по уходу за ребенком. Заранее спасибо!

30 апреля 2019, 16:04, вопрос №2346374, Любовь, г. Пенза

Что положено при выходе на работу на один день во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет?

30 апреля 2019, 16:00, вопрос №2346371, Любовь, г. Пенза

Правомерно ли мне предлагают уволиться по собственному желанию во время декрета?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, с работы позвонили попросили написать заявление по собственному желанию, сказали, фирма собирается закрываться. Что выгодно с моей стороны: написать, как они просят или говорить, пусть увольняют, как в связи с ликвидацией фирмы? На работу выходить сейчас не планирую, ребенка не с кем оставить. Получается, что по трудовой я дольше буду числиться, как безработная, мне это будет в минус при новом устройстве на работу?

30 апреля 2019, 11:04, вопрос №2346001, Мария, г. Новосибирск

Можно ли взять декретный отпуск матери ребенка, если бабушка брала его ранее и теперь уволилась?

Трудовое право

По уходу за ребенком декрет взяла бабушка. Мама устроилась на работу в марте этого года на гос. службу. С апреля бабушка уволилась с работы и сняла с себя обязанности декретного отпуска. Может ли теперь мама ребенка взять декретный отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и какие документы для этого нужны?. И возможно ли это сделать на испытательном сроке (остался еще месяц до окончания испытательного срока) или работодатель имеет права уволить работника, даже если гос. служба?

26 апреля 2019, 23:18, вопрос №2343169, Владимир, г. Москва

Будет ли в стаж работы входить декретный отпуск?

Скажите, я работаю педагогом дополнительного образования, будет ли у меня входиь в стаж время от 1,5-3 лет находясь в отпуске по уходу за ребенком!

24 апреля 2019, 21:03, вопрос №2340817, Алена, г. Нефтеюганск

Выход на работу при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, как быть в моей ситуации. Проживаю на крайнем севере, где рабочая неделя 36 часов. Я на данный момент нахожусь в отпуске за ребенком до 1, 5 лет, вышла на работу на 6 часовой рабочий день, со мной заключили доп.соглашение. В кадрах мне пояснили, что я даже работая на 6 часов, не полное рабочее время, получается 30 часов в неделю, за мной пособие по уходу сохронится. Ноооо, прошла неделя и пришла колега с кадров и пояснила, что была ошибка и по закону я могу только работать 5 часов 15 мин, что бы сохронить пособие, ну или меньше этого времени, но не больше. Иначе пособия платить не будут. Как мне быть и действительно ли это все по закону. Что именно 5 часов 15 мин и не более в день, я должна отработать что бы сохранить пособие.

24 апреля 2019, 12:40, вопрос №2340191, Ирина, п. Зырянка

Сохранится ли место по выходу из отпуска по уходу за ребенком?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, руководство предлагает выйти на работу хотя бы на 0,5 ставки. Могу ли я после выхода снова уйти в отпуск по уходу за ребенком (в случае, если "что-то пойдет не так") и сохранится ли за мной полная ставка при выходе в 3 года?

23 апреля 2019, 18:19, вопрос №2339236, Ирина, г. Краснодар

Выплаты при увольнении во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

Здравствуйте. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет. Компания где я работала закрывается. Мне позвонили и сказали приехать написать заявление по собственному желанию. Если я это сделаю,будут ли мне выплаты от ФСС и биржи? Если я не напишу, какие выплаты должна сделать мне компания?Спасибо.

23 апреля 2019, 17:10, вопрос №2339173, Наталья, г. Тула

Декретный отпуск и оплата к месту проезда в районах Крайнего Севера

Добрый день .Могу ли я воспользоваться правом на оплату дороги в районах крайнего Севера к месту отдыха ,если я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет ?спасибо.

23 апреля 2019, 16:47, вопрос №2339152, Юлия, г. Мурманск