Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Декретные выплаты

Вас интересует вопрос, связанный с выплатой декретных? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в выплатах декретных, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «выплата декретных»

Фильтры
Защита прав работников
Как быть, если задерживают выплаты декретных?
Из декрета в декрет. Второй декрет с 26 сентября 2016год и по 12 февраля 2017 год. Родила 22 ноября 2016 года а больничный все еще не получила
, вопрос №1473988, Ольга, г. Тамбов
Защита прав работников
Должен ли работодатель выплатить декретные, если я проработала 4 месяца?
здравствуйте. я официально устроилась на работу,на данный момент я беременна. Должна ли организация в которой я работаю выплачивать какую то сумму ? стаж работы на момент декрета будут всего лишь 4 месяца,и еще 4 месяца я официально работала этим летом в другой компании.
, вопрос №1473500, Ольга, г. Йошкар-Ола
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Нужно ли возвращать декретные, если родила мертвого ребенка?
На 31неделе беременности выплатили декретные,на 34неделе беременности родила мертвого ребёнка,нужно ли возвращать эти декретные или нет?
, вопрос №1471396, Люда, г. Йошкар-Ола
Защита прав работников
На сколько законна задержка выплаты декретных?
Здравствуйте. Со дня подачи заявления на получение декретных прошло уже 10 дней, а деньги работодатель не перечислил, бухгалтерия говорит, что выплата будет в день зарплаты, т.е. нужно ждать ещё 8 рабочих дней! Скажите, это законно? Нахожусь в данный момент в первом декретном отпуске.
, вопрос №1463337, Екатерина, г. Чебаркуль
Защита прав работников
Может ли работодатель требовать возврат выплаченных ранее средств?
здравсвтуйте. я студентка очного отделения и работаю по совместительству у двух работодателей на основании трудового договора. в конце июня 2016 года я ушла в декретный отпуск (стаж на момент выхода в отпуск составлял 6 мес) и оформила все выплаты в одной из организаций (декретные по больничному листу и единовременная выплата по рождению ребенка), я принесла необходимые документы и мне сделали эти выплаты. по второму месту работы выплатили декретные по больничному листу. в начале декабря 2016 года мне звонит бухгалтер и требует вернуть все эти выплаты, т. к. в ФСС признали эти выплаты неправомерными. Может ли организация требовать с меня эти деньги?
, вопрос №1461410, Екатерина, г. Калининград
Защита прав работников
Правомерно ли сделан расчет выплаты по беременности и родам?
В 2015 ушла в отпуск по беременности и родам. Организация выплатила декретные в размере 140 тыс. рублей. Когда малышу исполнилась 2 месяца я вышла на работу на неполный рабочий день находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Таким образом я получала и пособие и зарплату. Сейчас беременна снова и в конце ноября ухожу в декрет. Вопрос такой могу ли я заменить этот год который работала на прошлые года для расчета декретных? И на какой закон мне ссылаться? Спасибо за ответ.) Но сегодня в расчетном отделе мне сказали что заменить не могу 2015 год так как там были доходы. И они буду считать за неполный год. Правомерно ли это?
, вопрос №1461257, Наталья, г. Суворов
Защита прав работников
Увольнение беременной - согласиться на их условия или все-таки подать в суд?
Добрый день! В конце мая устроилась на работу в компанию, мне сказали, что оформление неофициальное, но если нужно оформят через другое юр.лицо с меньшей з/п соответственно. Из-за неплохой на тот момент для меня з/п, я согласилась. За лето я два раза писала одно и то же заявление о принятии от 1 июня и договор в 2х экземплярах. До настоящего момента мне договор так и не вернули, я только копию сделала что подписывала, но по сути юр.силы он не имеет. Вчера я узнала, что меня увольняют, но я беременна и они знают об этом (приняли решение пока я была в больнице на сохранении, говорят "просто совпали эти два события"), и предлагают оформить с выплатой декретных 3 тыс в мес в теч-е 1,5 лет по-моему и единоразово 34 тыс после родов и на работу соответственно не выходить уже, где неофициально - я их не устраиваю. Если бы мне вернули договор и я была бы оформлена (а так по сути только слова были), то декретные были бы 14 тыс в мес, но это видимо в их планы не входит и не входило изначально. Они готовы оформить, но с минималкой и говорят, что это будет платить государство. Вопрос: Думаю, соглашаться ли на эти условия, т.к у меня вообще нет денег и я беременна.... или все-таки стоит обратиться в суд? (есть деловые переписки и один свидетель) Если в суд, то возникает много вопросов: 1. Самый важный: время! они могут не явиться 2 раза, а на 3й явиться и тогда 3е слушание станет первым и т.д. Я уже могу родить, пока дело дойдёт до конца, а мне до декрета ещё месяцев 5 можно работать 2. З/п наличными давали, и врят ли сумму возможно как то доказать. Если только свидетель подтвердит и ещё в личной переписке фраза "как ты собираешься растить ребёнка на такую-то з/п", но может ли это быть доказательством... 3. Если я выиграю, суд обяжет их меня оформить к примеру. С какого срока? И они могут меня уволить за что-нибудь или беременных не имеют права увольнять?... и сделать минимальный оклад тоже.. или ещё что-то 4. На юриста денег нет, соответственно придётся скорее всего самой все доказывать с одним свидетелем. Вот и думаю, стоит ли оно того. Спасибо за ответы, особенно за подробные
, вопрос №1460531, Алина, г. Москва
Защита прав работников
Если я работаю на условиях не полного рабочего дня, имею право не работать в праздничные дни?
Добрый день, работаю на условиях не полного рабочего дня с выплатой декретных, ребенку 1 г 4 м.имею ли я законое право не работать в праздничные дни, как мне это оформить на работе и кудп нужно обращаться в случае нарушения моих прав
, вопрос №1458095, Светлана, г. Москва
Защита прав работников
Срок выплаты декретных, если офис находится в другом городе
Здравствуйте,с 22 ноября нахожусь в декрете.В какие сроки должны выплатить декретные?22 ноября я принесла все документы на работу и после этого я отправляла свой больничный заказным письмом в Ростов на дону т,к,главный офис находится там.
, вопрос №1457910, Ольга, г. Тверь
Защита прав работников
Правомерен отказ работодателя в декретных выплатах?
Доброго дня! Подскажите моя невестка работает по договору ,ушла в декрет и ей отказал работодатель в декретных. Имеет он на это право?
, вопрос №1450600, Екатерина, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Декретные выплаты мужу, если жена официально не трудоустроена
Добрый день! Не могли бы вы подсказать, имеет ли право муж оформить у себя на месте работы декретный отпуск и получить единовременную декретную выплату на основе белой заработной платы, если жена официально не трудоустроена.
, вопрос №1448190, Сергей Лескин, г. Находка
Защита прав работников
Каковы предельные сроки выплаты пособия по беременности и родам через кассу предприятия?
Здравствуйте, я 9/11/2016 вышла в декретный отпуск сдала все документы. оформила заявления. Как долго мне ждать выплаты декретных, я получаю наличными через кассу предприятия
, вопрос №1436382, Евгения, г. Мурманск
Защита прав работников
Как быть, если не оплачивают декретные из-за разорения организации?
Здравствуйте.Подскажите как быть!такая ситуация.я работала в организации 2 года ,потом ушла в декретный отпуск,за это время организация разорилась и стала по стране закрывать магазины постепенно.я опять забеременела и успела оформить больничный лист по беременности и родам.как и положено мне выплатили декретные.когда пришло время оформлять новый отпуск по уходу за вторым ребенком до 1,5лет ниодного магазина не осталось.остался только главный офис в Москве.связь только по телефону.с того момента как я им первый раз позвонила,чтобы узнать как все оформить прошло 2 месяца.секретарь выслушать меня не хочет сразу переводит звонок в отдел кадров,где ни разу мне не ответили .я написала письмо,отправила через почту России,где описала всю суть проблемы и уточнила что не могу дозвонитья,на что мне пришел ответ в трех строчках ,написанный на моем же письме корявым почерком(фото прилагается),где мне написали чтобы я звонила в отдел кадров.В общем мне уже должны были сделать вторую выплату детских,но так как я ничего не могу добиться я ничего не получала.как мне быть?к кому обратиться?
, вопрос №1433276, Зоя, г. Пятигорск
Защита прав работников
Правильно ли рассчитали декретные выплаты?
Добрый день! подскажите пожалуйста я ушла в декретный отпуск с 01 ноября 2016 года.Больничный лист оформлен на 140 дней. Заработная плата по договору в период с 01 января 2014 года по 30 января 2015 года составляла ежемесячно 50000 руб. соответсвенно минус подоходный налог, с 30 января 2015 года мне понизили зарплату и она стала 45000 руб. минус подоходный. Отпуск в 2014 году составил 28 календарных дней, в 2015 году- 28 календарный дней и плюс я брала больничный на 14 календарных дней. Стаж на данной работе составляет почти 4 года непрерывно. Какую сумму я должна получить за декретный отпуск? Мне насчитали 178000 руб. Но по моим подсчетам должно быть около 200 000 руб. Помогите пожалуйста мне рассчитать правильно. Заранее спасибо за ответ.
, вопрос №1430619, Мария, г. Москва
Защита прав работников
Как рассчитать выплаты декретного пособия при второй беременности?
Здравствуйте. У меня такой вопрос. Я работаю в компании с 2011 года и уходила в декрет первый рас в 2012 году,вышла в 2015. Сейчас снова беременная и собираюсь уходить в декрет в январе 2017г. Подскажите какие года мне лучше выбрать что бы получить наиболее большую сумму ? Ведь у меня 2015 не полный год получается,я вышла с декрета 05.05.2015 и работаю по настоящее время.
, вопрос №1428256, Алена, г. Воронеж
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 14.12.2016