Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение с работы, юридическая помощь
Увольнение пенсионера по собственному желаниюУвольнение пенсионера без его согласияНезаконное увольнение
Увольнение с работы — прекращение трудовых отношений между работником и работодателем в связи с расторжением трудового соглашения. Реализуется оно по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством. Инициируется самим трудящимся, администрацией организации или обеими сторонами договора. Регламентируется ТК РФ и другими подзаконными актами.
Практически каждый второй гражданин РФ является незаконно уволенным с работы. При этом обращаются за восстановлением справедливости единицы. Почему так и какая нужна поддержка работникам, чтобы ситуация стабилизировалась?
Последние вопросы по теме «увольнение с работы»
При увольнении с работы по уходу за ребёнком до 14 лет
Написала заявление на увольнение с работы по уходу за ребёнком до 14 лет,являюсь многодетной матерью,имею двоих детей до 14 лет.Может ли работодатель меня заставлять отрабатывать две недели или обязан уволить без отработки.
Как добиться оплаты больничного листа, период которого совпал с увольнением с работы по совместительству?
Добрый день Не оплачивают больничный лист по совместительству ,Работал у одного работодателя официально и по совместительству основное место работы отпуск за свой счет с 21,04,2017 по 04,05,2017, По совместительству с 29,04,2017 по 04,05,2017, Заявление на увольнение по собственному желанию с 21,04,2017 по 04,05,2017 Больничный с 21,04,2017 по 28,04,2017 По телефону общаться не хотят офис находится в г Пенза работал в Тольятти
Как повлиять на бывшего работодателя, который не предоставляет справку 2-НДФЛ?
Добрый день. По увольнению с работы потребовал в бухгалтерии справку 2 НДФЛ для получения налогового вычета с покупки недвижимости, мне ее выдали, и я уехал в другой регион. Как оказалось, на справке было указано "Не для передачи в налоговый орган". По телефону связался с бывшим работодателем, он мне пообещал все выслать, но прошло уже более 4 месяцев. На сообщения и звонки он не реагирует. Скажите, является ли это нарушение моих прав, и как я могу повлиять на разрешение ситуации? Спасибо.
Возможно ли увольнение с работы по совместительству, при увольнении с основной работы?
Добрый день! Работаю на три организации удаленно, одно основное место работы, два остальных по совместительству. В основном месте составили доп соглашение об изменении рабочего места, на место нахождения основного работодателя, т.е. из города переехать в деревню. Соглашение подписано, но переезжать не собираюсь, по прошествии двух месяцев буду оттуда уволена. Но вопрос в том буду ли я уволена с организаций по совместительству? Они как-то зависят от основного места работы?
Основание для выговора и увольнения с работы
Здравствуйте.Муж больной пожаловался на врача по горячей линии.Больная претензий к врачу не имеет.о чем письменно подтверждает в заявлении главному врачу.При разборе жалобы комиссией факты,изложенные в жалобе,не подтвердились.Врачу вынесен выговор о нарушении этики и деонтологии.Является ли это основанием для выговора ? Можно ли уволить с такими выговорами с работы? Как снять выговор?
Правомерно ли увольнение по сокращению, если предлагают вакансию у другого работодателя?
Выдали уведомление о прекращении трудового договора в связи с сокращением штатной численности работников учреждения, в нем говорится о том, что занимаемая должность бухгалтера подлежит сокращению. Также, вручили письмо-предложение о переводе работника на постоянную работу (аналогичную должность) к другому работодателю, который находится за 150 км. Правомерно ли это?
Как добиться увольнения с работы, если заявление переписывалось уже несколько раз?
Добрый день! Ситуация такая: занимаю руководящую должность в организации. 26.12.2016г. написала заявление на увольнение. Меня попросили не считать праздничные дни, поэтому я пошла на встречу руководству и написала уволить с 17.01.2017г. Далее меня кормили завтраками, просили еще чуть чуть еще немного, дай найти человека. Прошло 4 месяца, руководство вновь просит написать заявление. Я написала на ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим увольнением. В чем мне отказали, тк он не по графику. Хотя я и в том году положенных 28 дней не отгуляла. Работать там совсем невмоготу, каждый день до истерики меня даводят. Как мне быть? копия первого заявления от 26.01.2016 у меня на руках.
Куда направляют характеристику после увольнения с работы?
работала в ооо(магазине) 1,5 года. Пытались повесить на меня недостачу, в размере 130тр. я не согласилась подписать документы на расписку. прошло уже 6 месяцев, я не могу не куда устроиться,т.к. меня не где не пропускает безопасность. вспомнила про характеристику, мне угражали ее испортить.. мне 21 год. у меня ребенок, я понятия не имею что мне делать
Как вернуть трудовую книжку с прежней работы?
здравствуйте! что делать если , при увольнении с работы( работала в магазине кассиром) начальница требует заплатить 5-6 тысяч , так как у них в магазине каждый месяц недостача, и не отдает трудовую книжку, но я автоматически подписала справку о выдаче трудовой
Можно ли при увольнении с работы избежать двухнедельной отработки?
Добрый день! Подскажите пожалуйста, можно ли увольняясь с работы избежать 2-х недельной отработки. Если да, то как правильно составить заявление. Заранее спасибо!
Какова процедура увольнения работника во время больничного по уходу за ребенком?
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, я написала в организации заявление на увольнение: по уходу за ребёнком до 3-х лет. На что работодатель подписал заявление,но с отработкой 14дней,это одно. Правомерно ли это? Затем,в течении этого срока я ухожу на больничный по уходу за ребёнком. Могут ли произвести процесс увольнения по истечении 14 дней или увольнение будет происходить в момент моего выхода с больничного?? В течение какого времени производят выплаты при увольнении с работы в данном случае?
Как избежать увольнения с работы, если был предоставлен фальшивый больничный лист?
Болел 5 дней,в пол-ку не обращался,больничный купил через интернет,оказался фальшивым,на работе требуют объяснительную,что написать чтоб не вылететь с работы?
Какое наказание может быть за самовольное увольнение с работы и взятие имущества фирмы в качестве зарплаты?
Добрый день, работаю в черной конторе по трудовому договору, хочу уволится отсюда, но поскольку знаю людей которым заплатили только через 3 месяца да еще и вычли из зарплаты пропавшие волшебным образом ценности, поэтому не хочу дожидаться такого а просто взять вещи и уйти, хочу забрать телефон в счет мартовской зарплаты, что меня может ждать за это, каковы мои действия, если я знаю их черные секреты и тоже могу подать на них в суд
Уволнение по несоответствию занимаемой должности
увольнение с работы по несоответствию занимаемой должности в связи с не прохождением курсов повышения квалификации. Курсы не проходил в связи с тем, что 2 ребенка до 3 лет, один ребенок-инвалид. В командировку не ездил по этой причине.
Каковы условия отработки при увольнении с работы по срочному трудовому договору?
Добрый день,заключил срочный трудовой договор с организацией на 3 месяца,хочу узнать нужно ли отрабатывать 2 недели при увольнение по с/ж
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы