Мы — ваш онлайн-юрист
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Неиспользованный отпуск
Компенсация за неиспользованный отпускКомпенсация за отпуск при увольненииУдержание отпускных при увольнении
Тем, кто увольняется, полагается компенсация за неиспользованный отпуск. Это знают многие. Но порядок ее начисления известен далеко не всем. Чтобы точно знать, на какую компенсацию вам стоит рассчитывать — обратитесь с этим вопросом к юристу, специализирующемуся в вопросах трудового права.
Таких юристов можно найти в каталоге портала Правовед.RU.
Они пояснят, как начисляется отпуск, который работник не брал в течение года, какая компенсация полагается за его неиспользование, при каких условиях можно рассчитывать на нее. Также у них можно выяснить и другие вопросы трудового права.
Квалифицированная юридическая помощь в этом вопросе будет не лишней.
Последние вопросы по теме «неиспользованный отпуск»
Компенсация за неиспользованный отпуск предыдущих лет
Добрый вечер! Я работаю с 2006г., была 2 раза в отпуске по уходу за ребенком, за это время ежегодные отпуска не брала, вышла на работу в 2014, в данное время хочу уволиться. Сейчас при увольнении обязаны ли они выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за предыдущие года?
Как вернуть долги по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск?
Работал на отца, 6 лет. зарплату не получал, все вкладывал в бизнес, за это время купили квартиру под магазин. отец все это время пил, ничем не занимался. теперь ни с того ни с сего он решил меня выгнать, в итоге за 6 лет ни одной зарплаты, отпускных и т.д. подписанных бумаг о получении мною зарплаты нет. был официально трудоустроен, но получал по МРОТ (могу сослаться что не знал, обещал он мне больше) можно ли на что то рассчитывать через суд в т.ч. на проценты?
Могу ли рассчитывать на компенсацию за неиспользованный отпуск за прошлые годы без увольнения?
День добрый, работаю в фирме 4й год, за последние пару лет у меня накопились не отгуленные дни отпуска, примерно около месяца (не считая этот год), как можно получить компенсацию за отпуск без увольнения? Хотя в бухгалтерии говорят, что компенсация за отпуска (независимо сколько ты отработал) только при увольнении...
Можно ли отгулять неиспользованный до декрета отпуск в бюджетной организации?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, я вышла с декретного отпуска, у меня до декретного оставалось 18 дней неипользуемого отпуска, сначала сказали что могу его отгулять, а теперь нет только основной положен, компенсация за неиспользованный отпуск при увольнии только, работаю в бюджетной организации. Спасибо.
Может ли работодатель отклонить мое заявление из-за ошибки?
Здравствуйте! Я проработала в компании 12 мес. Написала заявление на отпуск (на 1 мес), предупредив в письменном виде за 2 недели. По сути 4 апр. должна уже выйти в отпуск. Работодатель говорит, что я не могу пойти в отпуск сейчас, а только в августе, объясняя это тем, что в договоре указаны месяца, когда можно идти в отпуск. НО: за этот год в компании поменялись график работы, система оплаты, у меня поменялись должность и обязанности, а договор не менялся. И график отпусков никто не составлял. И компенсацию за неиспользованный отпуск он тоже возмещать не собирается. Кто прав, а кто нет? Заранее спасибо.
Имеет ли работодатель право не отпустить в отпуск в этом случае?
Здравствуйте! Я проработала в компании 12 мес. Написала заявление на отпуск (на 1 мес), предупредив в письменном виде за 2 недели. По сути 4 апр. должна уже выйти в отпуск. Работодатель говорит, что я не могу пойти в отпуск сейчас, а только в августе, объясняя это тем, что в договоре указаны месяца, когда можно идти в отпуск. НО: за этот год в компании поменялись график работы, система оплаты, у меня поменялись должность и обязанности, а договор не менялся. И график отпусков никто не составлял. И компенсацию за неиспользованный отпуск он тоже возмещать не собирается. Кто прав, а кто нет? Заранее спасибо.
Не отпускают в отпуск, спустя год работы
Здравствуйте! Я проработала в компании 12 мес. Написала заявление на отпуск (на 1 мес), предупредив в письменном виде за 2 недели. По сути 4 апр. должна уже выйти в отпуск. Работодатель говорит, что я не могу пойти в отпуск сейчас, а только в августе, объясняя это тем, что в договоре указаны месяца, когда можно идти в отпуск. НО: за этот год в компании поменялись график работы, система оплаты, у меня поменялись должность и обязанности, а договор не менялся. И график отпусков никто не составлял. И компенсацию за неиспользованный отпуск он тоже возмещать не собирается. Кто прав, а кто нет? Заранее спасибо.
Отказ в предоставлении отпуска перед сокращением штатов
Стаж работы на предприятии 22 года. Работодатель отказал в предоставлении очередного ежегодного оплачиваемого отпуска перед сокращением штатов, объясняя это тем, что при увольнении выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск. Другому работнику, оказавшемуся в такой же ситуации, отпуск был предоставлен. Правомерны ли действия администрации?
Полагаемые выплаты при расчете с работы?
Доброе утро я работал по гражданско-правовому договору найма. Я работал не официально!Как мне сказали на руки он работнику не выдается,т.е он только у фирмы. Действительно ли он не выдается на руки? Теперь я уволился с этой фирмы какие выплаты при расчете мне полагаются? Я не доработал до отпуска 1 месяц, т.е мне же помимо з/п полагается и компенсация за неиспользованный отпуск?
Я уволился с работы по собственному желанию. Как получить причитающиеся выплаты?
Я уволился с работы по собственному желанию. Прошла неделя - но работодатель не спешить выплачивать расчет: зарплата за последний рабочий месяц, компенсация неиспользованного отпуска, оплата переработок. Как мне получить причитающиеся выплаты?
За 2015 г не отгулял отпуска. Как получить за 2015 г компенсацию?
Здравствуйте. За 2015г не отгулял отпуска, как получить за 2015г компенсацию за неиспользованный отпуск?
Уведомление о сокращении с предложением вакантной должности
Здравствуйте!сегодня руководитель раздал уведомления о сокращении занимаемой должности,в связи с приказом Управления Росреестра''Об утверждении структуры и штатного расписания...'' В ходе проводимых организационно-штатных мероприятий в течение 2 месяцев мне будет предложена иная должность федеральной гос.гражд.службы. могут ли предложить должность ниже?в случае отказа от предложенной должности вы будете уволены.увольнение будет по сокращению?будут ли выплаты?и смогу ли я встать на биржу по сокращению?и будет ли компенсация и материальная помощь за неиспользованный отпуск?как она рассчитывается?спасибо огромное!
Какие положены выплаты в связи с сокращением?
Здравствуйте!сегодня руководитель раздал уведомления о сокращении занимаемой должности,в связи с приказом Управления Росреестра''Об утверждении структуры и штатного расписания...'' В ходе проводимых организационно-штатных мероприятий в течение 2 месяцев мне будет предложена иная должность федеральной гос.гражд.службы. могут ли предложить должность ниже?в случае отказа от предложенной должности вы будете уволены.увольнение будет по сокращению?будут ли выплаты?и смогу ли я встать на биржу по сокращению?и будет ли компенсация и материалка за неиспользованный отпуск?как она рассчитывается?спасибо огромное!
Сгорает ли неиспользованный отпуск и в течение какого времени?
Добрый день.
Подскажите, сгорает ли неиспользованный отпуск.
Если сгорает, то в течение какого времени?
Правомерно ли работника вынуждают идти в отпуск до истечения срока уведомления о сокращении штатов?
Добрый день, работнику выдано уведомление о сокращении штатов. В тот же день издается график отпусков (не по правилам ст123 ТК), в котором неиспользованный отпуск включен в 2-месячный срок. Работник с отпуском не согласен, но приказ об отпуске уже издан и ему собираются начислить и выплатить отпускные. Насколько правомерны действия работодателя и что следует предпринять работнику до истечения срока уведомления?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы