Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Легкий труд

Последние вопросы по теме «легкий труд»

Фильтры
Трудовое право
Сокращение рабочего времени во время беременности
Хочу,чтобы мне сократили рабочее время.В связи с беременностью.Начальство говорит, что для этого должны быть резкие причины.Справку на легкий труд приносила.На легкий труд меня не перевели, говорят что и так легкая работа.Хотя по трудовому договору у меня вредность идет 3.2класса.Говорят беременность это не болезнь.Если я предоставлю справку о беременности и заявление в отдел кадров,не говоря начальству,они должны принять его?Или нужно это обязательно с начальством обговаривать?
, вопрос №1242024, Тина, г. Воронеж
Защита прав работников
Врач отказывается выать справку о переводе на легкий труд при беремености
Срок беременности 10 недель. Работаю кассиром в банке. Работодатель идет на встречу предлагает уйти в отпуск пораньше. Перейти на легкий труд. Но врач который наблюдает,отказывается представлять справку о необходимости легкого труда,т.к. специфика работы не связана с хомическим и другим производством. При этом моя работа предполагает работу на компьютере более восьми часов,большую часть времени сидя в закрытом помещении. Как быть?
, вопрос №1237359, Наталья, г. Владивосток
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Беременные имеют право брать дополнительные выходные и не работать в праздничные дни?
Здравствуйте! Работаю в складской службе, рабочим. Нахожусь в положении. Предоставила справку на легкий труд. В отделе кадров сказали, что в компании нет легкого труда. Проживаю в Тульской обл. работаю в Московской. Добираюсь до работы на корпоративном автобусе за 1.5 часа, столько же обратно. график 2/2 с 8-00 до 20-00. Имею ли я право брать доп. выходные без отработки, не работать в праздничные дни и уйти в декрет раньше 30 нед. т.к. тяжело ездить?
, вопрос №1236986, Вик, г. Венев
Защита прав работников
Как мне сообщить что мне положен легкий труд для беременной?
Здравствуйте, я работаю в аптеке. график работы круглосуточный . в данный момент я беременна. срок 18 недель. Обратилась к руководству с просьбой о переводе на легкий труд. он отказал, выставив меня за дверь. заявление не подписал. я отправила справку о беременности и заявление о переводе на легкий труд по почте заказным письмом с уведомлением. отслеживаю по треку, он не идет получать его. как мне быть? завтра заканчивается мой больничный лист, и мне по графику нужно выходить на сутки. но я отказываюсь работать сутками. это очень тяжело для меня. и мое заявление не вручено. это будет считаться прогулом? обращалась в прокуратуру, в трудовую инспекцию, но ответа пока нет никакого. а у меня завтра рабочий день. имею ли я права не выходить на работу, так как письменно все документы отправляла ранее. будет ли считаться прогулом если я не выйду. и смогут ли меня уволить за прогулы?
, вопрос №1236509, Зифа, г. Омск
Трудовое право
Оплата труда при выходе из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет?
В связи с беременностью была переведена на должность ниже(на легкий труд), с сохранением оклада предыдущей должности. Хочу выйти из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет раньше, с сохранением пособия. Какая ставка у меня должна быть и какая должность?????
, вопрос №1233068, Юлия, г. Белгород
Медицинское право
Жалоба в Минздрав на работу сотрудников поликлиники
Мой брат болен с 2012 года , чему есть документальное потверждение поликлики и клиник где он проходил стационарное лечение. Диагноз Полиневропатия нижних конечностей. Рекомендован легкий труд. Выписка из протокола заседания врачебной комиссии № 207 от 11 марта 2016г. Рекомендовано ограничение нагрузок .Связанная с длительным пребыванием на ногах. Ранее он работал водителем, теперь это невозможно так как ноги немеют и он их не чувствует, но втэк отказывается написать что работать водителем он не может работать . Посылают от одного специалиста к другому.
, вопрос №1227077, Ольга, г. Самара
Защита прав работников
Перевод на легкий труд во время беременности
Здравствуйте! Во время беременности, какие применять действия если работодатель утверждает что на данном предприятии нет должностей подходящий под легкий труд?
, вопрос №1227099, Веррника, г. Россошь
Защита прав работников
Перевод на легкий труд при беременности, вписывается ли такой график в рамки закона?
Меня переводят на легкий труд в связи с беременностью. График который предлагает организация пн-вт - выходной ср-вс - 13.00-22.00 Вписывается ли такой график в рамки закона?
, вопрос №1226364, Елизавета, г. Нижний Новгород
Защита прав работников
Куда обратиться беременной женщине, которую уволили?
12.04.2016Г. Написала заявление на легкий труд. 13.04.2016г. выслали уведомление о расторжении со мной трудового договора с 19.04.2016г. Ссылаются на выход из декрета сотрудницы на время которой я была устроена. Другие рабочие места мне не предлагали, ссылаясь на то что у них нет подходящих для меня мест. Что делать в данной ситуации, если я в данный момент нахожусь на больничном.
, вопрос №1221667, Анастасия, г. Белово
Защита прав работников
Имеют ли права мне предложить ниже должность и зарплату?
Добрый день! Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. Отпуск заканчивается 13 мая. Я вновь беременна, 13 мая срок будет 20 недель. То есть отработать мне надо 10 недель. За мной закреплено постоянное место работы. Можно ли мне по закону взять отпуск за свой счёт? Или перейти на легкий труд? Имеют ли права мне предложить ниже должность и зарплату?
, вопрос №1218132, Надежда, г. Ростов-на-Дону
Защита прав работников
Могут ли сократить беременную с работы?
здравствуйте.я работаю на химическом предприятии в г.Тольятти. мое раб место сокращают.но т.к я раб на химии с первых дней беременности нас выводят на легкий труд(беременность 2месяца). имеют ли меня право сократить меня.?
, вопрос №1211990, Елизавета, г. Тольятти
Защита прав работников
Как начисляется зп при переводе на легкий труд?
я работаю на корабле поваром,мой начальник хочет перевести меня на другой корабль где нет морских,т.е. если на прежнем месте я получала 30000 т.р то на новом зп будет в половину меньше..а как мне будут начислять зп при переводе на легкий труд на другой корабль?
, вопрос №1206894, Алина, г. Мурманск
Трудовое право
Обязана ли беременная женщина отрабатывать дополнительные смены?
Здравствуйте! У меня график 2/2 по 12 часов, беременность 10 недель, имеют ли право ставить дополнительные смены, и что измениться если я предоставлю справку о беременности? На каком сроке должны перевести на легкий труд?
, вопрос №1206374, Дарья, г. Екатеринбург
Трудовое право
Действительно ли нужно заключение комиссии для легкого труда?
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, я в данный момент в положении и мне в жк выдали справку о том , что по состоянию здоровья мне сократили рабочий день до 8 часов.В данный момент я работая по 11. Но на работе сказали справка не подойдет, нужно заключение комиссии. Действительно ли нужно заключение комиссии для легкого труда?
, вопрос №1202805, Кристина, г. Калуга
Защита прав работников
Правомерно ли увольнение инвалида 2 группы?
Здравствуйте,мой папа получил инвалидность 2 группы,на его предприятии состоялась комиссия,и ему сказали,что не могут его перевести на более легкий труд,т.к. такой работы у них нет,и увольняют его с двухнедельным пособием.Правомерно ли это?Заранее спасибо.
, вопрос №1185663, Кристина, г. Екатеринбург
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 05.05.2016