Из декрета в декрет

Добрый вечер! нужна помощь) расчетный отдел расформировали и перевели в др.город, со всеми вопросами по оплате через ОК, а что не спроси, они не знают. Я в декрете с первым ребенком с 29.05.2015 больничный по БиР, с 16.10.2015 в отпуске по уходу за ребенком до сих пор. На днях пойду забирать больничный по БиР в связи со второй беременностью и потом в ОК соответственно. Суммы выплат зарплаты ОК по годам для меня узнают по телефону. Вопрос в следующем: я могу выбрать один год с максимальным заработком (для меня это будет 2015г), а другой полностью декретный? получается мой заработок за 2015 год поделят на количество дней с 1 янв по 28 мая 2015, я правильно понимаю). по идее при таком раскладе д.б. максимальный размер. Или все-таки должна выбирать оба года с рабочими днями.

Добрый вечер! У меня возникла одна проблема. Сотруднику "А" я предоставил отпуск по беременности и родам, следом на его место я принял сотрудника "Б" с заключением срочного трудового договора. Отпуск сотрудника "А" по беременности и родам закончился и по его письменному заявлению я предоставил отпуск по уходу за ребёнком, до достижения им возраста 1,5 года. Ещё до окончания предоставленного отпуска по уходу до 1,5 лет, сотрудник "А" приходит ко мне с больничным листом, с просьбой предоставить отпуск из декрета в декрет, с прерванием отпуска по уходу до 1,5 лет. Я предоставил этому сотруднику "А" отпуск по беременности и родам. Интересно узнать, должен ли я произвести какие-та действия в отношении сотрудника "Б"? Сроки этого договора третий раз поменялись, заключить ли дополнительное соглашение к трудовому договору?

Добрый день! Работаю в организации, где перед моим уходом в декрет коллективным договором были предусмотрены выплаты по уходу за ребёнком от 1,5 до 3 лет в размере 20% от заработной платы. Сейчас я нахожусь в декретном отпуске и получаю соответствующие выплаты. Но при этом я планирую уходить вновь в декрет в связи с рождением второго ребёнка, не выходя на работу (из декрета в декрет). Однако в прошлом месяце работодатель отменил действие указанных пунктов в коллективном договоре и принял решение такие выплаты больше не осуществлять. Соответственно меня интересует, положены ли мне будут указанные выше выплаты на второго ребёнка от 1,5 до 3 лет, если я уйду из декрета во второй декрет? Будут ли на меня распространяться условия прежнего коллективного договора, которые предусматривали такие выплаты?

Здравствуйте!Подскажите,пожалуйста,я работаю в организации с 2010 года,с декабря 2014-декабрь 2017 нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет),должна в декабре выйти на работу,но я нахожусь в положении,на момент выхода срок будет 2 месяца.За эти годы,моей должности не стало,зп была 45000 gross..подскажите,пожалуйста,какие мои права?какую должность мне могут предложить?ниже?зп может ли быть ниже прежней?могу ли я уйти в отпуск ежегодный за месяц до декрета(хотя не будет 6 месяцев работы после декрета)?может ли с меня работодатель требовать отчеты по визитам к врачу?и как будет вести расчёт декретных, могу ли я попросить рассчитать как за прошлый декрет за 2013 и 2014?огромное спасибо.

Добрый день. Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. В январе 2018г. Мне снова уходить в декрет по третьему ребёнку. Я хотела получить максимальную выплату по беременности и родам. Это было бы возможно, если у меня была бы полная ставка на работе. Устраивалась я на полную ставку, далее ушла в декрет. Сейчас хотела прервать декретный отпуск и выйти на работу, чтобы получить потом максимальные выплаты, но бухгалтер мне показала доп. Соглашение, что я переведена была в 2015 г. На 0,87 ставки с сокращением рабочего времени на 1 час, хотя по факту я работала все равно 8-часовой рабочий день. Как мне теперь поступить? Для получения максимальных выплат мне нужно быть устроенной на полную ставку обязательно

Добрый день. до 19 июня 2017 находилась в отпуске за ребёнком (до 3 лет), в начале июня 2017 встала на учёт в консультацию со второй беременностью. как начисляются декретные ? И лучше выходить на работу или написать заявление по уходу за ребёнком по собственному желанию ? Работодатель не увольнял ,и ждал пока я сама приду и уволюсь . В декретный отпуск идти в конце декабря .

Здравствуйте я проработала на заводе более двух лет в 2016 году ушла в декрет, теперь нахожусь в положении соответственно буду снова уходить в декрет без выхода на работу.хотелось бы узнать как правильно написать заявления для того чтобы не получить копейки за второго ребенка.и правда ли что декретные будут расчитываться за тот период что я была в первом декрете? тоесть из расчета на данный момент ежемесячного платежа 9.200

Здравствуйте! Прошу вашей помощи! В 2014 году я ушла в первый декрет с предприятия, в 2016 году снова! Из декрета в декрет то есть! Перед первым декрет я пользовалась ежегодным отпуском! За время второго отпуска по уходу за ребенком организация перестала быть глсударственной и стала бюджетной! Вопрос такой! Могу ли я рассчитывать на какие то выплаты, если: -мне нужен учебный отпуск -ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим увольнением

Добрый день.Когда выходила в декрет, организацию в нашем городе ликвидировали.Сейчас беременна вторым.Когда ребенку исполнится 3 года,я буду только на 4 месяце.Меня сразу уволят или есть какие-то законы с декрета в декрет?

Здравствуйте,у меня такой вопрос: Я перехожу из декрета в декрет третий раз подряд. Первые два декрета мне оплачивали по "белой" зарплате, соответственно сумма была не большая,года для начислений я не выбирала, т.к. на тот момент не знала о том,что есть возможность выбора. Сейчас, на сроке 30 недель мне выдали больничный для предоставления его в бухгалтерию, но я слышала,что третий декрет подряд почти не будет оплачиваться, т.к. последние 4 года я нахожусь в декрете и сумму для начислений брать неоткуда. Вопрос заключается в следующем: действительно ли начислений практически не будет? Можно ли находясь в третьем декрете выбрать года, за период, когда я работала с большими доходами для начисления пособий?

Добрый день! У меня такой вопрос, какую сумму дородовых работодатель должен начислить если я ушла из декрета в декрет со вторым ребенком?? Просто мне начислили, но на 50 т.р. меньше, чем с первым.

Как мне будет произведен расчёт выплаты по беременности и родом - из декрета в декрет? Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, я отработала два года и три месяца после чего я вышла официально в декрет. С 9 февраля 2015 года я нахожусь в декрете и по данный момент. Сейчас в сентябре мне нужно выходить во второй декрет. Подскажите пожалуйста как мне будет произведен расчёт выплаты по беременности и родом. Заплатят совсем копейки? Из за того что из декрета в декрет или можно что то сделать чтобы получить такую же сумму как перед первым декретом? Нужно ли написать заявление на замену лет, чтобы получить те же самые выплаты, что и перед первым декретом Заранее спасибо Уточнение клиента А подскажите ещё пожалуйста один вопрос. Я перед первым декретом пособие по бир получала за 2013 и 2014 года, могу я сейчас снова в заявление указать эти же самые года для получения пособия?????

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, я отработала два года и три месяца после чего я вышла официально в декрет. С 9 февраля 2015 года я нахожусь в декрете и по данный момент. Сейчас в сентябре мне нужно выходить во второй декрет. Подскажите пожалуйста как мне будет произведен расчёт выплаты по беременности и родом. Заплатят совсем копейки? Из за того что из декрета в декрет или можно что то сделать чтобы получить такую же сумму как перед первым декретом? Нужно ли написать заявление на замену лет, чтобы получить те же самые выплаты, что и перед первым декретом Заранее спасибо