Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Выход из декретного отпуска
Вас интересует вопрос, связанный с выходом из декретного отпуска? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.
При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.
Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в выходе из декретного отпуска, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!
Последние вопросы по теме «выход из декретного отпуска»
Как себя обезопасить при выходе из декретного отпуска?
Здравствуйте! Я нахожусь в гражданском браке. Ребенку через 10 дней 3 года. Собираюсь выходить из декретного отпуска. При написании заявлении на выход, мой работодатель сообщил, что люди все на месте, а мне либо " по собственному желанию", либо в командировки. Поясните пожалуйста мои права в данной ситуации. Что может и не может предпринять работодатель? Могу ли я ссылаться на то, что воспитываю ребенка одна, ведь законного супруга нет?
Заранее спасибо!!!
При выходе из декретного отпуска попросили уволиться
Здравствуйте. Мой руководитель с которым я проработала 3,5г. Препятствует моему выходу из д.о. Новый специалист который был принят на период моего д.о. Подсидела меня. Совместив приятное с полезным. Я готова была выдти ещё в декабре. Но меня попросили уволиться по расторжению сторон. С этим я не согласна и самое правильное решение было отозвать свое заявление и уйти опять в д.о. Что мне делать в данной ситуации. Я готова идти до конца у меня двое несовершеннолетних детей. Во время работы я не разу не была на больничном и нарушали мои права по отпуску из положенных 42 я отгуливала по 15 дней в году. Хочу чтобы справедливость востаржествовала.
По какой категории начисляют з/п педагогу после декретного отпуска,если перед декретом он не успел переаттестоваться?
Здравствуйте!
В 2008 году я аттестовалась на 2 категорию. Через некоторое время ввели новую систему категорий. В 2013 году я ушла в декретный отпуск-меня перед отпуском отказались аттестовывать,хотя уже подошел срок очередной аттестации. После выхода из отпуска по уходу за ребенком по какой категории мне будут начислять зарплату?(2 категорию уже отменили)
Права женщины при выходе из декретного отпуска?
Здравствуйте.
Я ухожу в декретный отпуск через месяц. На мое место никого не берут. В нашей компании две такие должности, я и мужчина. Какие права и когда я имею право выйти на работу. Планировала выйти через год. Не берут человека на мое место, т к кризис и все такое. Возможно что меня сократят???
Могут ли сотрудницу уволить после декретного отпуска и на каком основании?
Добрый вечер!
Подскажите, вправе ли работодатель предложить мне уволиться после выхода из декретного отпуска?
Сразу скажу, что в декрете провела 3 года, работаю маркетологом и в декретном отпуске квалификации не теряла (была подработка изредка).
Если все же меня вынудят уволиться, по какой статье это все же сделать (собственное желание или соглашение сторон) и могу ли требовать компенсации (выплаты), тк остаюсь без работы с маленьким ребенком на руках (муж есть, работает)?
Заранее огромное спасибо!
Выход из декретного отпуска. Работодатель препятствует. Какие мои законные права?
1 апреля 2016 года заканчивается декретный отпуск. Работодатель не желает что бы я выходила, якобы дети болеют и будут больничные. У меня трое детей возраст - 6 , 4 и 3 года . Дети посещают детский сад, полный день, к тому же есть бабушка которая не работает и имеет возможность быть с детьми на случаи если ребенок приболел и не может идти в этот день в садик. Просьба разъяснить мои законные права. Хочу дополнить, что мой работодатель это представительство крупного немецкого концерна в России. Все выплаты и законность по декретному отпуску были соблюдены. Могут ли меня уволить? Заявление о выходе на работу они меня подать не приглашают. Как по закону могу я действовать?
Могу ли я не выходить из декрета, когда ребёнку исполниться 1,5 года?
Здравствуйте.я многодетная одинокая мама,могу ли я не выходить из декретного отпуска когда ребёнку исполниться 1,5 года,могу ли я продлить его до трёх лет?И будет ли мне идти пособие на ребёнка? Спасибо.
Выход из декретного отпуска, если должность сократили?
Добрый день! Я нахожусь в декретном отпуске, за это время мою должность сократили и отдел перевели в другой город. Сейчас я хочу досрочно выйти на работу, но мне сказали что я должна смотреть вакансии на сайте и отсылать резюме если я подхожу по требованиям! В компании есть внутренние вакансии, которые не выкладываются на общедоступный сайт, но мне про них ничего не говорят. Как мне нужно действовать, скоро заканчивается декретный отпуск и я боюсь остаться без работы. Заранее спасибо.
Каковы дальнейшие права сотрудницы, досрочно вышедшей из декретного отпуска?
Женщина, которая работала на 1 ставку, досрочно выходит из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет на пол-ставки. Остается ли за ней право работы на 1 ставку после окончания отпуска (1,5 и 3года)?
Выход из декретного отпуска на свое рабочее место
Моему ребенку через неделю исполняется полтора года, я хочу выйди на работу на свое рабочее место, но работодатель препятствует моему выходу, настаивает на продолжении отпуска по уходу за ребенком до трех лет, либо на другую нижеоплачиваемую должность с неудобным графиком работы. Скажите какую стать ТК РФ мне нужно указать в заявлении о выходе на работу, чтобы меня не перевели в другое место? С уважением Ткаченко Виктория.
Иностранка в декрете, стоит ли уволить после окончания действия патента?
Вопрос: Гражданка Украины работая в Крыму по патенту, ушла в декретный отпуск. Декретный отпуск истекает через 2.5 года. Однако патент на работу её истекает в мае 2015 года. Стоит ли её уволить в мае 2015 или продлевать трудовой договоров до выхода из декретного отпуска????
Обязан ли работодатель предоставить мне рабочее место после выхода с декретного отпуска?
я два года нахожусь в декретном отпуске,по семейным обстоятельствам мне нужно выйти на работу,я всех предупредила что собираюсь выходить,на что мне сказали что мне нужно подождать две недели,после чего мне позвонили и попросили прийти,они мне сказали что в данный момент не могут предоставить мне мое рабочее место,т.к.на моем рабочем месте никто не работает и на него никого не набирают,а уволить они никого не могут. И мне нужно ждать.
Может ли руководитель ОУ отказать в предоставлении такой же учебной нагрузки, которая была до декрета?
Отпуск по уходу за ребёнком заканчивается 3 января 2016 года. В декретный отпуск ушла, имея нагрузку 24 часа. В связи с финансовыми трудностями была вынуждена выйти на работу на неполный рабочий день (9 часов).Директор школы отказывается предоставить после моего официального выхода из декретного отпуска нагрузку, которая была до ухода в декретный отпуск,т.е. 24 часа, мотивируя это тем, что я уже вышла. Правомерны ли его действия?
Какими нормами регулируется оплата труда после выхода из декретного отпуска?
Добрый день!
Перед окончанием декретного отпуска узнала, что мою должность в организации сократили. Позвонила начальнику и он сказал, что скорее всего меня сократят после выхода. Позже он меня известил по телефону, что есть должность, работница которой в декрете, и я выйду на нее. Никаких заявлений не писала и не подписывала, кроме того, с какого числа готова приступить к работе после декретного отпуска. На вопрос сотруднику бухгалтерии на какую зар. плату я выхожу, мне сообщили, "с какой ушла". Сейчас, мне пришел расчетный лист, где указана меньшая зар.плата, чем мне выплачивали до декрета. Законно ли это?
Уволят ли меня по сокращению после выхода из декретного отпуска?
Добрый день. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. 3 года исполнится ребенку 7 января, мне нужно выходить на работу 7 января, так как праздники 11 января. Получается меня уволят со сокращению? Должны были работодатели меня оповестить о сокращении? Какие выплаты положены при сокращении?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы