Вопрос, как уволиться, не отрабатывая 2 недели, не теряет своей актуальности. Когда найдена новая интересная работа, с лучшей зарплатой, условиями работы и перспективной карьерного роста, так не хочется еще несколько недель работать на старом месте. Можно ли этого избежать или нет? Какие права имеет работодатель и вы в данном случае? Нужна ли отработка при увольнении на испытательном сроке?
Ответы на эти и многие другие вопросы вы можете получить, если обратитесь к юристам нашего портала Правовед.RU. Тут вы узнаете объем ваших трудовых прав и обязанностей, как лучше уволиться без отработки, чтобы не возникало проблем и судебных разбирательств.
Последние вопросы по теме «уволиться без отработки»
добрый день!у меня такая проблема?работаю вахтовым методом .вместо полного состава рабочего коллектива работаю один вместо двоих 24 часа в сутки.хочу уволиться можно ли уволиться без отработки?
Добрый день. Официально трудоустроена, но половина зп идет "мимо кассы". Забеременела. Но в связи со стрессом на работе начался тонус и, в общем, произошло прерывание беременности на поздних сроках. Завтра закрывается больничный и я выхожу из стационара прямиком в компанию, чтобы написать заявление об увольнении. Именно по причине сильного стресса, ну и задержки чёрной зп. Вопрос вот какой: могу ли я как-то уволиться без отработки двух недель? Договориться с руководством не получится, по медицинским показаниям всё ок, но психологически я не готова ни работать в этом коллективе, ни в принципе сейчас работать с детьми (сфера образования). Существует ли хоть одна лазейка в моем случае уволиться одним днем. Знаю, что беременные так могут, но после выкидыша с какого момента я не считаюсь беременной? Премного благодарна!
, вопрос №3153804, Анастасия Моргенштерн, г. Краснодар
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, я нахожусь на листе нетрудоспособности, могу ли я уволиться без отработки? я работа по программе "сельский доктор", повлияет ли на срок увольнения то что мне выплачен миллион?
Здравствуйте,проконсультируйте пожалуйста меня,я работаю в мед учреждении,у меня маленький ребёнок 4 года, я живу с ребёнком в двоем,мне подвернулась хорошая работа,с подходящим для меня и удобным графиком,могу ли я уволиться без отработки?
Добрый день. В процессе трудовой деятельности я заключил договор на обучение за счёт средств работодателя, а также гарантированных сроках работы. В процессе обучения так же получал заработную плату. В договоре написанно в случае при увольнении по собственному желанию я обязан возместить суммы расходов понесенные Работодателем в связи с ученическим договором в полном объёме: само обучение, стоимости проезда туда и обратно, проживание, заработной платы. Все это прописано в договоре. Я решил уволится по собственному желанию. Являюсь ветераном боевых действий и пенсионером МВД. Обязан ли я возмещать эти расходы? И могу ли я уволиться без отработки 14 дней?
Здравствуйте, я работаю медсестрой в больнице и параллельно учусь в университете. Возникла ситуация, что мне нужно уволиться без отработки. Можно ли ссылаться на то что я учусь на дневном обучении и как раз начинается учеба. Какие документы для этого нужно? Или они могут сказать, что работал сутки трое и это не может быть причиной увольнения из-за учебы?
Добрый вечер.Скажите пожалуйста как можно уволиться без отработки 2 недели, если я уезжаю жить на ПМЖ в другую страну.Сегодня написала заявление,но работадатель пока его не подписала.Я работаю в дошкольном учреждении воспитателем