Я работаю в крупной IT компании тимлидом полтора года. Работодатель предлагает подписать соглашение о расторжении трудового договора по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Прошу разъяснить: 1. Пункт 9: «Работник обязуется не предпринимать каких-либо действий или бездействий, которые могут повлечь убытки и репутационные риски для Работодателя. В случае возникновения у Работодателя убытков, причиненных действиями Работника, Работник обязуется возместить Работодателю указанные убытки в полном объеме». Законна ли такая широкая формулировка? Может ли работодатель взыскать убытки на этом основании после увольнения? Вправе ли я требовать исключения этого пункта или его конкретизации? 2. Пункт 12: «Работник подтверждает, что у него отсутствуют какие-либо претензии, требования финансового характера к Работодателю, в том числе связанные с оплатой труда Работника, а также выплат любых видов премий, за весь период действия вышеуказанного Трудового Договора». Законно ли лишать себя права на уже заработанные, но не выплаченные премии, если они предусмотрены системой оплаты труда? Могу ли я требовать их выплаты до подписания соглашения? 3. Пункт 5: «Работодатель удерживает из выплачиваемых Работнику в день увольнения сумм и переводит по назначению все действующие налоги». Выходное пособие при увольнении по соглашению сторон в размере, не превышающем трёхкратный средний месячный заработок, не облагается НДФЛ. Предлагаемая сумма укладывается в этот лимит. Верно ли, что налог с этой суммы удерживать не должны? Как поступить, если удержат? 4. Пункт 11: «Работник подтверждает… что ни Работодатель, ни его работники не оказывали на него какого-либо давления». Если я подпишу соглашение, смогу ли оспорить его в суде при наличии доказательств давления (руководитель устно заявлял о желании заменить меня, давал срок на поиск работы)? 5. Если я откажусь подписывать соглашение, могут ли меня уволить по сокращению штата или по несоответствию должности? Какие процедуры должны быть соблюдены в этих случаях и на какие выплаты я могу рассчитывать? 5.1. О расчете из среднего заработка За последние 12 месяцев мне были фактически начислены и выплачены премии в размере двух окладов, предусмотренные системой оплаты труда. Согласно **п. 2 Постановления Правительства РФ № 922 от 24.12.2007**, при расчете среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, включая премии. Следовательно, мой среднемесячный заработок, рассчитанный по правилам Постановления № 922, существенно выше базового оклада. При сокращении штата выходное пособие рассчитывается именно из этого среднего заработка. На практике выходное пособие по соглашению сторон, как правило, составляет 2 и более средних месячных заработка. Вопрос: Вправе ли я требовать, чтобы при заключении соглашения сторон выходное пособие рассчитывалось из моего среднего заработка (с учётом всех фактически начисленных премий), а не из базового оклада? 5.2. О трех окладах При сокращении штата мне гарантированы: - письменное предупреждение за 2 месяца (ст. 180 ТК РФ), в течение которых я продолжал бы работать и получать зарплату; - выходное пособие в размере одного среднего заработка в день увольнения (ст. 178 ТК РФ); - сохранение среднего заработка на период трудоустройства (ещё один средний заработок за второй месяц). Таким образом, общая сумма гарантированных выплат при сокращении составит не менее зарплаты за 2 месяца + двух средних заработков. Трёхкратный размер среднего месячного заработка является общепризнанным ориентиром для выходных пособий. С 2025 года необлагаемый НДФЛ размер выходного пособия при увольнении также определяется исходя из среднего заработка. Вопрос: Вправе ли я требовать при заключении соглашения сторон выходное пособие в размере трёх средних заработков, учитывая, что при законной процедуре сокращения я гарантированно получу сопоставимую или большую сумму? Или работодатель в рамках соглашения сторон может предлагать любую сумму, даже если она заведомо ниже того, что я гарантированно получил бы при сокращении?

Здравствуйте. Ситуация такая: 20 марта 26 года родила ребенка. Если не ошибаюсь, то пологается единовременное пособие по беременности и родам, которые выпоачивается за рождение дитя. Я не работаю, в беременность никаких выплат не получала. Работает только муж, на СВО. Данную выплату нам не выплачивают с работы супруга, так же подавала на нее сама, но увы был отказ, муж должен доказать что ее не получал и через часть отказаться от нее, но с передовой сделать это не возможно. Так же пытаемся оформить ежемесечные пособия по уходу, но и там нам отказывают уже 4 месяца. В итоге за ребенка никаких выплат, кроме мат капила, нет. Ни одобряют ни до 1,5 лет, не до 18. Что можно сделать? Ребенку 4 месяца, идет 5, подавать можно только до 6 месяцев ребенка. Муж служит по контракту. Последний отказ прикрепляю

Добрый вечер, хотела узнать у вас ответ, может подскажете, так вот, у меня 4 детей, 15,14,10,6 лет , на всех получаю единое пособие, но старший который 15 лет находится в СИЗО под следствием, нам еще срок не дали, суды были просто по мере пресечения, когда будут основные суды не известно, так вот положено ли единое пособие на 15 летнего ребенка, он же в изоляторе а не в ик где все все выдают, а тут мы приносим все свое из дома, скоро матрасы носить будем, как смеются мамочки, единое пособие мне одобрили он еще был дома, даже и не предполагали что такое может произойти, советовалась с юристом на правовед. ру, там мне ответили что типа до окончания срока имею права получать, а потом при переоформление принести справку с СИЗО и они сфр в состав включать его не будут, а если нас оправдают а пособия сняты будут, мне что бегать оформлять заново, а если нас на дом. арест переведут то опять положено, а если опять потом в СИЗО то опять не положено, и что мне так скакать чтоли? Что вы можете сказать.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, Муж военнослужащий, доход на данный момент уменьшился в месяц 45000р, планирует проходить процедуру банкротства, мы в браке, трое детей, я не работаю, получаем детские пособия. общая сумма кредитов 1200000 примерно. Имеется единственное жилье взятое в ипотеку. 1. не будут ли выставлять на торги квартиру взятую в военную ипотеку, если в нее были вложены личные средства? Жилье единственное 2. можно ли взять втрой раз военную ипотеку после банкротства, если первая будет выплачена? И через какое время это можно будет сделать? 3. Квартиру мы свою сдаем , сами переехали в другой город, будут ли приходить коллекторы проверять квартиру, могут узнать что сдаем ее? Налоги за сдачу не платим 4. через какое время можно будет брать обычную ипотеку, какой шанс на одобрение ? 5. будет ли арест карты мужа и моей карты и списание зарплаты и остальных поступающих средств (переводы от родителей) ? 6. засчитываются ли в общую денежную массу :детские пособия , ветеранская пенсия , налоговые вычеты ? 7. Перед началом процедуры банкротства планируется взять кредит на лечение детей, нужно ли будет производить по нему платежи или можно будет сразу оформлять процедуру? 8. Можно ли обращаться самим через суд , чтобы нам предоставили арбитражного управляющего, так как частные арбитражные управляющие за работу просят около 200000р? 9. Если год назад была продажа машины , по договору указывалось 100тр для того чтобы не платить налог, по факту стоимость такой машины 450000т, могут ли оспорить сделку , как подозрительную ?

Здравствуйте! Я беременная. Работодатель не выплачивает зарплату уже 3,5 месяца никому из фирмы. Ходят слухи о банкронстве (но в суд еще никто не подавал на него), начались сокращения. Что мне делать чтобы получить свои деньги и пособия? Работа удаленная

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, девушка оформилась на ГСП, через месяц вступила в брак за отца ребенка, выплаты отменяются? На момент оформления учитывали доход на двоих, теперь же хотят учитывать на троих, но в тот период девушка не была в браке. Разве назначенные пособия не сохраняются на весь период одобрения? Или надо преподавать?

Здравствуйте. Хочу расторгнуть брак с мужем. Участник сво. Спора о детях нет, об имуществе тоже. У него есть доля в квартире. Хочет переписать ее на младшего ребенка по приезду в отпуск. Возможно ли сначала расторгнуть брак и определить место жительства детей со мной. А вопросы имущества решить мирно между собой? Кроме того, сейчас живем на деньги которые он нам отправляет. У нас четверо детей. В пособиях мне отказано. Смогу ли я получить пособия в разводе, если составлю с ним нотариальное соглашение. На алименты подавать не хочу.

Здравствуйте, я ИП, в январе этого года родился сын, в соц фонд взносы не платила, поэтому детские пособия не получаю. Если я в этом году сделаю до конца декабря взносы, смогу ли я с января 2027 до 1.5 лет ребёнка получать пособия по уходу за ребёнком или нет смысла уже платить?

Здравствуйте! Нужна консультация по вопросу получения пособий с учетом моей нестандартной ситуации. Мои данные: * гражданка РФ; * зарегистрирована (прописана) в Санкт-Петербурге; * официально не работаю; * в браке не состою; * постоянно проживаю в стране ЕС; * первый ребенок родился в стране ЕС, затем был принят в гражданство РФ через Посольство РФ; * у ребенка есть российское гражданство и свидетельство о рождении; * отец ребенка - иностранный гражданин; * ребенку сейчас 9 месяцев. Прошу оценить: 1. На какие выплаты, пособия я могу претендовать в настоящее время? 2. Какие документы необходимы? Подавать могу очно в СПб. 3. Сейчас я беременна вторым ребенком (более 12 недель). Роды также будут проходить в стране ЕС. Какие действия стоит предпринять до рождения и после рождения ребенка, чтобы не утратить право на возможные выплаты? Спасибо

В 2001 зарегистрирован брак. С мужем разбежались. Он женится на другой В 2006 родила дочь, отцовство признал мужчина В 2021 и в 2023 родила двоих детей. В декрете подала на пособия, получила отказ по причине другой состав семьи. Обратилась в ЗАГС за разводом, его нет. Написала заявление о внесении изменений в свидетельствах о рождении детей, получила отказ. Обратилась в суд, при получении всех доказательств что брак не расторгнут , судья приняла решение что не состою. в браке. Подала аппеляцию, в итоге решение что состою в иных отношениях!

Здравствуйте , подскажите пож , два года назад я попросила свою знакомую оформить на себя мой автомобиль , она является матерью одиночкой и получала пособие для детей от 3 до 17 лет , данный факт мы не учли , через 2-3 месяца , её уведомили о том , что она лишена данного пособия , тк превышен порог ….. сегг там , не могу дать правильную формулировку . Машину мы сразу переоформили на меня , но несколько дней назад я узнала о том , что она так и не смогла восстановить выплату . Подскажите, пож , законно ли она лишена данной выплаты , возможно ли восстановить выплату , что надо для этого делать ?

Уважаемые юристы! Прошу предоставить информацию, а также перечень выплат и пособий, положенных мне как беременной супруге ветерана боевых действий (участника СВО). Ключевые обстоятельства: · Муж: ветеран боевых действий · Я: беременна(третий ребенок) официально не трудоустроена, Основные вопросы: 1. Какие выплаты/пособия положены мне по беременности и родам, при дальнейшем воспитании ребенка? 2. Какие специальные выплаты положены женам участников СВО при беременности? Имею ли я право на единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности и на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в повышенном размере или на особых условиях в связи со статусом мужа? 3. Какие выплаты/пособия положены мужу, как военнослужащему/участнику СВО по беременности и родам жены и при дальнейшем воспитании ребенка? 4. Какие дополнительные меры поддержки (жилищные, налоговые, медицинские) предусмотрены для членов семей ветеранов боевых действий? 5. Порядок оформления и документы. Прошу указать, по возможности, нормативные акты. Благодарю за предоставленную информацию. Спасибо за уделенное время.