Смена учредителя ООО полностью регламентируется законодательством (Гражданским кодексом и законом «Об ООО»).
Используя процедуру изменения состава учредителей Общества, нельзя по-своему трактовать или менять правила ни на одном из этапов. Это относится и к составлению документов.
Все документы должны быть заполнены не только в соответствии с нормативными актами, но и с внутренней инструкцией той организации, в которую они подаются. При минимальных неточностях документы могут быть не приняты и отправлены обратно.
Подготовка к смене физических лиц, учредивших ООО, по законодательству 2016 года может занять от нескольких недель до нескольких месяцев. Всё будет зависеть от влияния разнообразных факторов. Об этом могут знать только опытные и квалифицированные юристы. Они смогут уточнить все нюансы, которые потребуются перед заключением договора и ликвидации компании путем замены участников.
По вопросам смены руководства можно получить консультацию юриста, позвонив по телефону либо задав вопросы в электронной форме, размещённой на сайте сервиса Правовед.ru.
Последние вопросы по теме «смена учредителя в ООО»
В нашем ООО есть 3 учредителя. Мы наняли генерального директора со стороны. Этот директор у нас проработал 2 года. Сейчас генеральный директории и 1 учредитель начинают проводить мелкие операции фирмы за нашей спиной. Мы, оставшиеся 2 учредителя, не можем постоянно контролировать каждый шаг директора. И так, 1 учредитель и директор все больше и больше наглеют. Мы, 2 учредителя, хотим устранить действующего директора. Устав ООО делался уже много лет назад. О многих вещах в нем ничего не сказано, поскольку тогда еще 3 молодых учредителя не знали с какими проблемами и конфликтами между собой придется столкнуться. Тому учредителю принадлежит 45% доли фирмы. Мы можем двумя голосами и долей в 55% уволить действующего гендиректора и назначить нового? Вероятнее всего, это будет кто-то из 2-х учредителей.
Мои знакомые имеют свою фирму ООО. Работают только один год. Когда оформляли фирму, документы им делали юристы, поэтому сами в юридических тонкостях управления фирмой до этого времени очень слабые. Сейчас у них дела идут не очень. Они предложили мне стать одним из учредителей, более того предлагают мне стать генеральным директором. Я планирую внести деньги в национальной валюте в капитал фирмы, чтобы стать одним из учредителей ООО. ООО имеет свой банковский счет. Знаю, что надо созвать собрание учредителей. А как дальше все правильно оформляется? Также посвятите в вопросе, какие документы должны подтверждать, что я стал полноправным учредителем ООО.
Четыре года назад загорелся желанием вести бизнес. Друг уговорил стать учредителем в его создававшемся ООО. Предполагалась неплохая выгода. Я не очень-то секу в этих делах, не следил за нашей отчетностью. Сейчас хочу выйти из ООО. Ввыяснилось, что у ООО большие долги. Друг проводит какие-то махинации. Я с ним переговорил на предмет того, чтобы выйти из состава ООО, но он против, говорит, что сейчас неподходящее время. Нужен совет, что мне делать, чтобы все провернуть по-тихому и выйти из состава учредителей ООО? Есть ли действительно некие условия, при которых учредитель выходит из ООО? Все докумены на фирму и печати хранятся у него.
Я единственный учредитель и генеральный директор ООО. Два основателя другого ООО предлагают мне реорганизацию юридического лица путем присоединения и проводить свою хозяйственную деятельность вместе. Я остаюсь генеральным директором. Веду все дела, а они получают прибыль,каждый согласно своей доли в уставном капитале. Проблема в том, что у второго ООО проблема с задолженностью. Они имеют задолженность перед налоговой инспекцией и перед одним из своих клиентов. Мне слияние с ними выгодно. Только я не знаю, как его правильно осуществить, если объединятся две фирмы, в одной из которой долги? Буду ли я вынужден за счет своего ООО оплачивать эти долги после присоединения?
Добрый вечер. Я открыл ООО, как гендиректор. Еще только делаю первые шаги в этом деле, не во всем разобрался. Подскажите про учредителей. Кого мне нужно оформлять в качестве учредителей? Всех тех, кто присутствовали на первом общем собрании? И как нужно поступать в дальнейшем при включении новых членов? Нужно ли мне будет включать их в общее число учредителей ООО? И нужно ли информировать об этом налоговую службу, о том, что было изменение состава учредителей ООО?? Если нужно, то как это следует делать, чтобы не последовало никакого наказания? И еще не понял про то, где нужно указывать полные данные учредителей (имею в виду ФИО): их нужно в уставе ООО прописывать или достаточно прописать только в протоколе?
Здравствуйте. Мне очень нужен ваш совет профессионалов. Я являюсь соучредителем ООО. Зарегистрировал ООО пять лет назад с товарищем (второй учредитель). Доли разделили по 50%. Занимались поставкой автозапчастей. Нормально работали первые четыре года. Потом что-то ему в голову взбрело. Практически полностью парализовал работу предприятия.
В итоге, наше ООО вообще в данный момент не работает. Генеральным директором были с ним по очереди. Последним генеральным директором был я. Хочу вообще тогда это ООО ликвидировать и создать новое. Но товарищ не идет сейчас ни на какие контакты и не дает разрешения на ликвидацию ООО.
Хотел бы найти какой-нибудь оптимальный выход из этого положения. Ведь нужно решение учредителей ООО о ликвидации. Как мне быть?
Вопрос про налоговую проверку при ликвидации ООО, созданного в 2009 году. Я единственный его учредитель и соответственно генеральный директор. В первый год моей деятельности были одни сплошные убытки. В 2010-м и 2011-м годах я вообще никакой деятельностью не занимался. Поэтому сдавал в налоговую службу нулевую отчетность.
Сейчас я решил открыть ИП, но для этого мне требуется сначала ликвидировать ООО. Как проходит налоговая проверка при ликвидации ООО и какие документы нужно сдать в налоговую? Разобрал уже легальные и нелегальные варианты того, как закрыть ООО с нулевым балансом. И те, и другие очень дорогие. Сейчас пришел к двум таким вариантам:
1) подарить ООО своей сестре и потом потихоньку закрывать ее деятельность;
2) продать ООО своей сестре и потом закрыть.
Посоветуйте, пожалуйста, какой из этих вариантов лучше выбрать, на ваш взгляд при ликвидации ООО?
ЗАО зарегистрировано в начале 2001 года. Я являюсь его единственным учредителем. Общество, за все время существования, деятельности практически не осуществляло. Нулевую отчетность исправно сдавал (ЗАО на УСН-доходы).
Задолженности ни перед кем нет.
Акции больше никому не принадлежат. Нужно еще сдавать справки о чистых активах. Я обратился в юридическую фирму за помощью, чтобы мне помогли быстро и безболезненно ликвидировать ЗАО по решению. Они мне предложили один вариант: я назначаю директором другое лицо, их человека, поручаю ему всю отчетность. Больше от меня ничего не требуется.
Организация плавно ликвидируется. Действительно ли это так? Насколько реальна и безопасна для меня такая схема закрытия моего ЗАО?
Вопрос на тему ликвидации фирм с долгами. Как быть, как закрыть ООО с долгами? Я генеральный директор ООО, которое имеет большие долги перед бюджетом и юридическими лицами? В связи с полным отсутствием финансов и огромной долговой ямой уволили наемных рабочих и написали заявление на ликвидацию. Но просто так ликвидировать ООО с долгами не выходит, поскольку имеются и большие долги по налогам.
Хотим подать на банкротство по своей инициативе. И в этом случае возникает вопрос, а как обеспечить эту процедуру, ведь в заявлении необходимо указать вознаграждение назначенному арбитражному управляющему. Денег то у нас ноль, и имущества тоже нет. Только одни долги? Подскажите, каким действующим способом нам можно провести процедуру банкротства ооо с долгами?
Добрый вечер.
5 лет назад было зарегистрировано ООО, где в учредителях указан я и еще один человек.
Сейчас хотим поменять учредителей нашего ООО, выписавшись сами и внеся других людей.
Вроде бы необходимо решение учредителей о дарении или продажи, так ли это?
Можно ли сменить руководство ООО без участия нотариуса?