Компенсация за отпуск

Здравствуйте, муж оказался в такой ситуации, уволился, ему через неделю нужно было идти в отпуск, ему зп рассчитали, а компенсацию за отпуск нет-за пол года, договор при устройстве не составляли, может ли он обратиться в суд без трудового договора?

Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, мне разобраться. В организации прошло сокращение 25.08.17. Я сократилась досрочно, 08.08.17. Как говорят в бухгалтерии, при сокращении мне выплатили зарплату за август, компенсацию за отпуск, дополнительную компенсацию за дни до назначенного сокращения (08.08-25.08) и средний месячный заработокю В центр занятости я встала 09.08. Сейчас я обратилась в организацию для оплаты второго месяца (09.09-08.10). Мне говорят, что второй месЯц закончитс 25.10. Так с какой даты у меня идет отсчет, с фактической или с предполагаемой даты сокращения? И за какой период и когда я должна получить за второй и третий месяцы?

Я проработала в организации с 3.10.16 по 17.06.17 к сожалению не официально и по сей день ни чего не получила. Писала заявление в полицию по которому завели уголовное дело а мне нужно подавать заявление в суд. Работодатель предлогал в СК мне расчёт только половину того что должен был отдать (аргументируя что меня штрафонули и компенсацию за отпуск они выплачивают только тем кто работает) а я отказалась и хочу продолжить бороться за своё. есть ли у меня шансы. есть свидетели и док-ва что я действительно там работала. мне нужна помощь в составлении искового заявления и консультация. Сколько это будет стоить ? ЗАРАНИЕ СПАСИБО

Здравствуйте. Муж отработал в организации с 7 ноября 2016 по 19 сентября 2017 года. В Отпуск не разу не ходил. Должен ли работодатель выплатить компенсацию за отпуск? Если да, то в какую организацию обратиться в случаи если работодатель отказывается выплачивать?

Добрый вечер! Я была устроена медицинской сестрой на период декретного отпуска основного сотрудника, проработав 1 год, я сходила в ежегодный оплачиваемый отпуск на 7 календарных дней, у меня осталось еще 3 недели. Основной сотрудник выходит из декретного отпуска, я вынуждена уволиться. Как правильно написать заявление на увольнение, чтобы мне выплатили компенсацию за отпуск?

Здравствуйте! у меня такая ситуация - пока я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, предприятие, в котором я устроена, закрылось, но ООО не ликвидировано. сейчас ребенку исполнилось 1,5 года. мне обязаны выплатить компенсацию в связи с ликвидацией предприятия? если нет, то могу ли я получить компенсацию за отпуск либо уйти в очередной отпуск, учитывая, что у меня было 2 непрерывных декрета?

Добрый день. Меня зовут Александр. В июле 2017 меня уволили в связи с сокращением штата. Получил выплату за первый месяц и компенсацию за отпуск. В сентябре я обратился к бывшему работодателю выплатить пособие за второй месяц. Выплата до сегодняшнего дня не перечислена. Вопрос: в течение какого времени работодатель должен выплатить пособие? Спасибо!

я работаю в организации 3 года и при увольнении выяснилось что за 2015 год за 1 квартал в пенсионный фонд не было отчислений по непонятным мне причинам, из за этого сумма компенсации за отпуск у меня меньше, что мне делать в такой ситуации?

1. Компания задерживает выплату зарплат за июль - 100%, август - 70% (давали часть аванса). 2. Я уволился по собственному желанию 14.09.17 окончательного расчета нет до настоящего времени 3. Я обратился на работодателя с требованием погашения задолженности в установленные ТК РФ сроки 14.09.17. Ответа нет 4. Я обратился в Гос инспекцию труда в МСК. Обращение находится на рассмотрении 5. В настоящее время я хочу взыскать причитающуюся мне задолженность через суд и обратиться в следственный комитет по факту нарушения работодателем статьи 145.1 УК РФ. Вопросы (прошу ответить так же по пунктам): 1. Работодатель зарегистрирован в Ленинградской области. Я живу в Брянске. Куда подавать заявления и возможно ли подать заявления по месту жительства? 2. В иске необходимо указать задолженность. Как потребовать с работодателя окончательный расчет, мне его не предоставили. Помимо заработной платы, должны компенсацию за отпуск и не оплачен больничный лист.

До недавнего времени работала в организации с которой уже уволилась, проработала там полгода, сходила в отпуск на 2 недели, но отпускные не получила, сказали мол отпускные не выплачиваем, т.к. потом я получу полную зарплату за месяц, но уволившись никакую полную зарплату я не получила и компенсацию за отпуск тоже. Могу ли я обратившись в трудовую инспекцию добиться выплаты компенсации за отпуск?

Добрый день. Работал в обособленном подразделении предприятия. При увольнении не выплатили задолженность по ЗП и компенсацию за отпуск. Каким образом рассчитать мою зп и компенсацию (я не бухгалтер, я не умею) и в какой суд подавать заявление? по месту регистрации ОПшки или головного офиса? Трудовые договора с головным офисом.

Здравствуйте, муж работает по срочному договору (контракту), который истекает 31 декабря 2017 г. С 1 августа должен был идти в очередной отпуск, но заболел в июле, и попал на длительный срок в стационар.. Сейчас еще находится в больнице. Выплатят ли ему компенсацию за отпуск, и в течение какого времени ему будут оплачивать больничные листы, если лечение затянется и он будет на больничном даже после срока окончания контракта?