Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Дисциплинарный проступок

Вас интересует вопрос, связанный с дисциплинарным проступком? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в дисциплинарном проступке, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «дисциплинарный проступок»

Фильтры
Трудовое право
Каков порядок снятия дисциплинарных взысканий?
Мастер участка Рыжаков совершил дисциплинарный проступок, опоздав на работу на два часа. Начальник отдела кадров завода потребовал от работника объяснения в письменной форме, в котором Рыжаков признал свою вину и пояснил, что подобное случилось впервые и больше не повторится. Приказом директора Ржакову был объявлен выговор. Через шесть месяцев Рыжаков написал заявление, попросив снять с него дисциплинарное взыскание. Однако директор завода отказал ему в этом, заявив, что после наложения дисциплинарного взыскания Рыжаков допустил много мелких нарушений, а потому снимать взыскание пока рано. Прав ли директор ?Каков порядок снятия дисциплинарных взысканий?
, вопрос №2177932, Мария, г. Уфа
Военное право
Убыл с наряда по семейным обстоятельствам и уведомил старшего, а теперь хотят посадить на гауптвахту
Убыл с гарнизонного наряда по семейным обстоятельствам (жена беременна) предварительно сказав старшему, по прибытию сняли с наряда и теперь хотят посадить за грубый дисциплинарный проступок на губу, возможно ли такое?
, вопрос №2093955, Василий, г. Улан-Удэ
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Военное право
Могу ли я доказать, что дисциплинарное взыскание в отношении меня является неправомерным?
Здравствуйте, я являюсь военнослужащим, состою на должности помощника начальника отдела хранения у меня в подчинении гражданский персонал. Когда я находился в суточном наряде мой подчиненный гражданский совершил дисциплинарный проступок, после чего были наказаны я и мой подчиненный, мой подчиненный получил "выговор", а я получил "строгий выговор" за слабый контроль за подчиненным личным составом, ни каких объяснений или пояснений с меня не требовали и я ничего не писал. Могу ли я доказать что дисциплинарное взыскание в отношении меня является неправомерным?
, вопрос №2091553, Сергей, рп. Нижний Ингаш
Трудовое право
Работодатель выявил правонарушение работника и вынес выговор, а в возбуждении УД было отказано
Работодатель выявил якобы правонарушение работника (педагога), взял объяснительную, провел проверку, отправил материалы проверки в полицию, затем вынес выговор, а через две недели дознаватель вынес постановление о возбуждении уголовного дела, позже (через 1,5 года) прекратили за отсутствием состава. Таким образом, на тот момент правонарушение работника квалифицировалось и как дисциплинарный проступок, и как преступление. Законны ли действия работодателя?
, вопрос №2088870, Elena, г. Оренбург
Защита прав работников
Работодатель повесил приказ о выходе на работу в выходной день
Здравствуйте, сегодня директор повесил приказ что несколько человек( указаны фамилии) вышли в свой выходной день. Работа заключается в том, чтобы делать двери. Ниже было написано в случае не выхода на работу будет привлечён по статье дисциплинарный проступок! Оплата труда не двойная!! Что делать подскажите ??
, вопрос №2080281, Андрей, г. Людиново
600 ₽
Вопрос решен
Военное право
Можно ли получить жилье при увольнении по НУК за дисциплинарный проступок?
Меня за дисциплинарный проступок уволили при 19-летней выслуге. Что будет с непредоставленным жильем и как быть в дальнейшем. Можно ли получить жилье всё-таки.
, вопрос №2080030, Юрий, г. Санкт-Петербург
Военное право
Имеет ли право командир части вынести строгий выговор офицеру?
Добрый день! подскажите пожалуйста имеет ли право командир части вынести строгий выговор офицеру если он находился на отдыхе в отгуле и не принял сигнал оповещения? заранее благодарю за ответ
, вопрос №2077044, Наталья, г. Бийск
Административное право
Можно ли подать председателю суда заявление о привлечении судьи к дисциплинарной ответственности?
Можно ли написать председателю суда о привлечении судьи данного суда к дисциплинарной ответственности, если решение данного судьи было отменено вышестоящим судом за нарушение норм материального права ?
, вопрос №2049479, АЛЕКСАНДР, г. Пермь
Защита прав призывников
Будет ли деяние солдата рассматриваться как грубый дисциплинарный проступок?
Солдат срочник отказался выполнить устный приказ командира роты мыть умывальник будет ли деяние солдата рассматриватся как грубый дисциплинарный проступок ( уклонение от исполнения обязанностей военной службы)
, вопрос №2032639, Александр, г. Тамбов
Гражданское право
Каков срок подачи жалобы на судью районного суда в ККС с момента вынесения решения?
Есть более 10 нарушений судьи при проведении судебного процесса, например: -Нарушение сроков рассмотрения (вместо 2 мес до закону дело рассматривалось 9 мес); -Судья принял и присоединил иск от СНТ по оспариванию действий государственных органов к исковому заявлению истца в рамках ГПК (хотя оспаривание действий государственных органов происходит в рамках административного процесса); -Оставил без внимания то, что протокол, предоставленный в Суд по избранию председателя СНТ поддельный (что подтверждалось нотариально заверенными показаниями предыдущего Председателя СНТ); -Не проверял доверенности у представителей сторон, по сути, даже не требовал их. И т.д. В какой срок после вынесения решения можно подать жалобу на судью районного суда в ККС?
, вопрос №2010614, Светлана, г. Екатеринбург
Защита прав работников
Какие признаки характеризуют поведение работника как дисциплинарный проступок?
Нарышкина опоздала на работу на три часа. В своей объяснительной записке она указала, что проспала на работу и пообещала, что больше такого не повторится. На следующий день работодатель издал приказ по заводу, в котором говорилось, что Нарышкина уволена за прогул. Какие признаки характеризуют поведение работника как дисциплинарный проступок? Назовите виды дисциплинарных взысканий. Какой порядок наложения дисциплинарного взыскания установлен в трудовом законодательстве? Правомерны ли действия работодателя?
, вопрос №1950156, Дана, г. Москва
Трудовое право
Можно ли каждый месяц сотрудника лишать премии на основании выговора?
за дисциплинарный проступок был объявлен выговор. Лишили тринадцатой зарплаты и премии да декабрь 2017 года, а так же премии за январь и февраль 2018 года.
, вопрос №1924565, Юлия, г. Красноярск
Военное право
Считается ли грубым дисциплинарным проступком кража удостоверения личности офицера?
Добрый день, стал жертвой кражи удостоверения личности офицера, вопрос: при проведении разбирательства будет ли кража удостоверения у имея квалифицирована как грубый дисциплинарный проступок?
, вопрос №1912036, Андрей, г. Калининград
Защита прав работников
Правомерно ли увольнение беременной женщины?
Работаю в госслужбе. Имею 2 выговора, сейчас хотят внести в третий дисциплинарный проступок т.е. выговор и расторгнуть Служебный контракт и уволить. а я на 5 месяце беременности, через 2 месяца уже в декрет. Могут ли это сделать? И как обойти это что бы дотянуться до декрета? Разве имеют право увольнять беременную женщину. Даже если есть неоднократный дисциплинарной поступок.
, вопрос №1910671, Нататья, г. Москва
Военное право
Как обратиться в суд по факту неправомерного отчисления курсанта?
Здравствуйте. Мой сын курсант 3-го курса КВВАУЛ. В ноябре 2017г за дисциплинарный проступок бвло вынесено предупреждение о неполном служебном соответствии (Приказ от 08.11.2017) за уклонение от исполнения обязанностей военной службы. После этого нарушений больше не было. Однако, после было проведено новое разбирательство по факту еще более раннего проступка и вынесено новое решение - отчислить. Законно ли это? В прокуратуру уже написали заявление. Заранее, спасибо
, вопрос №1889582, Валентина, г. Сочи
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 23.03.2020