Ущемление прав человека

добрый вечер,ситуация заключается в следующем. родители моего мужа приватизировали квартиру когда он был несовершеннолетним, следовательно квартира приватизирована только на их 2их. мама вечно пугает сына что выгонит его и т.д. но он в квартире прописан. может ли он отменить приватизацию,и признать ее не действительной? приватизировать по новой? теперь в квартире ещё прописан 4ый,сын моего мужа? можно ли сделать чтоб приватизация была на всех кто в данный момент прописан? и на сына тоже?

Отец ребёнка нарушает судебное решение, лишает меня - дедушку общаться с внучкой. Сам не занимается воспитанием, внучка живёт с его тёткой. ей уже 8 лет. а в школу она не ходит. Органы опеки бездействуют. Отец в федеральном розыске. Как забрать ребёнка и занятся его воспитанием?

1) Я гражданский государственный служащий, принималась на должность специалиста-экспрта (со средне-спец. Образованием, на данный момент заканчиваю получение высшего образования) отработала 2 года, далее была повышена до ведущего специалиста (отработала 4 года), 1 апреля 2012 г. была понижена в должности до старшего специалиста 3 разряда, т.е. ниже должности, на которую была принята (заставили написать по собственному желанию) без объяснений. Правомерно ли это, если нет – каковы мои действия на данный момент? И, если я проработала в должности более 3 лет, могу ли остаться в ней?2) В то же время на данный момент работодатель не обеспечивает меня ни рабочим местом, ни рабочей информацией, да и работой как таковой. Фактически я сижу и ничего не делаю, хотя на протяжении 6 лет я выполняла определенную работу. Как заставить работодателя соблюдать мои права и не чинить препятствия к выполнению мною моих должностных обязанностей?3) Т.к. я была понижена в должности, был издан приказ , но до настоящего времени я не ознакомлена с изменениями к контакту и с должностным регламентом. Согласно вышеуказанных документов я до сих пор числюсь в прежней должности. Если не были изменены эти документы, то на какой должности по закону я могу находиться?

Я военнослужащая. Подлежу увольнению по предельному возрасту. Приказа на увольнение меня из рядов ВС не было, .Имея гипертоническую болезнь полученную мной в период прохождения военной службы я почувствовала ухудшение самочувствия и обострение гипертонической болезни вызванное возрастанием артериального давления до 170/100. В этот же день обратилась к врачу части который в этот же день выдал мне справку об освобождении от исполнения служебных обязанностей на 3 дня. И в этот же день командованием части я была поставлена перед фактом, что я со следующего дня (завтрашнего) в приказном порядке направляюсь в основной отпуск, причем без моего согласия -без моего рапорта. До этого момента я проходила лечение в военном госпитале. По заключению врача госпиталя мне было рекомендовано обследование и лечение данного заболевания в вышестоящем госпитале. Но командование части игнорируя все предписания врачей, мои жалобы на ухудшение здоровья и мою просьбу переноса данного отпуска после улучшения моего здоровья и лечения в госпитале отправило меня в отпуск не предоставив мне возможности на госпитализацию в связи с обострением болезни. Полис обязательного медицинского страхования дающий право на медицинскую помощь в гражданском мед учреждении, на тот момент у меня отсутствовал. В день получения мной освобождения несмотря на мое болезненное состояние командование части провело со мной беседу на предмет увольнения меня из рядов ВС РФ по достижению предельного возраста пребывания на военной службе. В ходе беседы я указала в листе беседы что перед убытием в отпуск в который я должна убыть завтра, я имея болезненное состояние, желаю пройти лечение в госпитале и только после улучшения здоровья убыть в отпуск. Получила отказ. Беседа с командованием части состоялась до обращения меня к врачу части в связи с ухудшением состояния здоровья. После этого я убыла в приказном порядке в отпуск. В отпуске я неоднократно вызывала скорую помощь при обострениях болезни, -имеются сигнальные листы. С помощью военной прокуратуры я все же была направлена в военный госпиталь. Разъясните пожалуйста: 1)правомерны ли действия командира части по отношению ко мне. Могу ли я подать иск по нарушению права человека или дискриминации личности в этой ситуации. 2)могу ли я через суд признать отпуск, в который я была направлена в приказном порядке, недействительным и каковы шансы на это.

Покупал телефон,через 3 месяца появились дефекты ,сдал на проверку качества на 10 дней 02.02.2012 . 13.02.2012 мне сообщили- дефект не подтвердился ,но телефона по месту сдачи мне не отдают ,т.к. он в сервисе в др городе и приедет позже и деньги так же не возвращают,куплен в связном! Вопрос-что делать?