Вопрос, как уволиться, не отрабатывая 2 недели, не теряет своей актуальности. Когда найдена новая интересная работа, с лучшей зарплатой, условиями работы и перспективной карьерного роста, так не хочется еще несколько недель работать на старом месте. Можно ли этого избежать или нет? Какие права имеет работодатель и вы в данном случае? Нужна ли отработка при увольнении на испытательном сроке?
Ответы на эти и многие другие вопросы вы можете получить, если обратитесь к юристам нашего портала Правовед.RU. Тут вы узнаете объем ваших трудовых прав и обязанностей, как лучше уволиться без отработки, чтобы не возникало проблем и судебных разбирательств.
Последние вопросы по теме «уволиться без отработки»
супруга работает учителем средних классов в школе. хочет уволиться по уходу за ребенком до 14 лет (детей двое: 6 и 10 лет). Вопрос: 1. как уволиться без отработки. 2 . какие пособия можно оформить. 3. нужно ли становиться на учет в центр занятости если в течении 1-2 года работать не планирует. Спасибо.
Здравствуйте! Такая у меня ситуация, меня попросили уволиться без отработки без причин по собственному желанию,уволилась 27 октября в компании проработала 5 лет, 9 октября я узнала что беременна, если возможность восстановиться, доработать и уйти в декрет? Как правильно поступить в этой ситуации?
Здравствуйте,устроилась на работу с 18.10.2016 по договору ученика,с 18.11.2016 отдала трудовую и копии документов для оформления трудового договора. Сейчас хочу уволиться,т.к условия труда и уровень оплаты не соответствуют обещанному .Трудовой договор так я и не увидела.Какие записи сделали в трудовой не знаю.Могу ли я уволитьс без отработки,просто забрав трудовую?Просто 2 недели не выдержу.
Здравствуйте.
Устроилась в магазин, прошла медицинский осмотр за счет компании...Сейчас хочу оплатить стоимость мед.осмотра и уволиться. Меня не увольняют, говорят с отработкой.Хотя, на сколько я знаю, до истечения трех месяцев я могу уволиться без отработки. Имеют ли они право не подписывать мое заявление (при полной оплате мед.книжки)?
, вопрос №1450849, Дарья Петрова, г. Набережные Челны
добрый вечер, подскажите пожалуйста, я устроилась на работу, отработала 3 недели, но не подписывала никаких документов (трудовой договор), могу ли я уволиться без отработки? и имеют ли право делать запись в трудовой книжке до подписания трудового договора? выплат мне никаких пока не производилось
Добрый день!Собираюсь увольняться с гос.предприятия,из-за противозаконного снижения зар.платы,без отработки (на новом месте работы 2 недели не будут ждать).Согласно ПЛЕНУМА ВЕРХОВНОГО СУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 17 марта 2004 г. N 2 я могу уволиться без отработки если это привело к ущемлению прав сотрудников. Подобные обвинения должны подтверждаться фактами.
Данные нарушения, согласно пункту 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17.03.04, фиксируются следующими органами: Судом. Комиссией по урегулированию трудовых споров. Профсоюзом. Ростехнадзором. Инспекцией труда. Прокуратурой. Инстанцией госнадзора.
Так как зафиксировать эти нарушения через эти органы???Нарушения КЗОТ есть,только каких зафиксировать???
, вопрос №1440263, Тулупов Андрей Евгеньевич, г. Нижний Новгород
Здравствуйте,мне задерживают з/п за сентябрь.сейчас нахожусь на больничном хочу уволиться без отработки,могут ли заставить отрабатывать 2 недели? как при увольнении получить зарплату и компенсацию за отпуск в срок и что делать если работодатель будет оттягивать дату выплаты?
5 апреля был принят на работу монтером пути временно, на период летних работ.
В этот же день заключил соглашение о временном переводе на другую работу на должность экономиста. Затем переведён по штату на срочный труд договор на период декретного отпуска экономистом. На сегодняшний день неофициально переведён на должность диспетчера, что меня не устраивает, могу ли я уволиться без отработки 2х недель? Правомерна ли запись в трудовой, что принят монтером?
Могу ли я уволиться без отработки 2 недель, т к являюсь пенсионеркой?
Могу ли я уволиться без отработки 2 недель, т к являюсь пенсионеркой? (Извините за повтор, иначе письмо не принимается модератором - короткий текст).
Работаю кладовщиком, никаких нареканий по работе со стороны руководства не было, в коллективе отношения хорошие. Вчера вызвали, сказали, что много косяков в работе и жалоб со стороны старших кладовщиков. Предложили уволиться без отработки и компенсации. У меня жена в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 1,5 года. Могут ли меня уволить, законно ли это, что делать в данной ситуации?
Совместитель, работающий по договору, имеет ли право уволиться без отработки, если работодатель нарушает трудовой договор: не выплачены отпускные 01.06.2016, с 01.09.ни разу не выплатили зарплату.
здравствуйте , скажите пожалуйста я хочу уволиться без отработки возможно ли такое нахожусь с ребнком дома ему 2,6 нашла другую работу но отрабатывать 2 недели мне не нужно как мне быть есть такое что я могу без проблем уволиться без отработки
Я отработала год и хочу уволиться без отработки. Могу ли я написать заявление на отпуск с последующим увольнением и имеют ли право мне отказать? Спасибо
Есть приказ пока не подписан... На служебную поездку.. Есть дата начала, но нет даты по какое?? -ставим сами после отработки. Работа в зап. сибири на месторождении. Отработал 50сут. Нет замены... Написал заявление об уходе, указав причину нарушение договора: Заказчика АО РН-Няганьнефтегаз" и нгашей конторы - юридический(работа по 28 дней). И нарушение труд.законодательства РФ. Как быть помогите...