Аренда по трудовому договору

Имею в собственности небольшой магазинчик как физ.лицо, деятельность ведет супруга как ИП. Как правильно составить договор аренды между нами. Нужно ли мне, чтобы сдавать в аренду свое здание своей супруге открывать ИП. Я же не беру арендную платы сам с себя? И еще вопрос - данная земля и здание принадлежим мне как физ. лицу (повторюсь), а коммуналку берут как с юр.лица (якобы, потому что магазин). Не могу "вдолбить", что я не ИП. Законно ли это!

Добрый день, я являюсь Индивидуальным предпринимателем и работаю в сфере деятельности такси, у нас возник вопрос по поводу договору аренды тс между физ.лицом и ип, то есть физ.лицо сдает мне авто в аренду для того чтобы я могут получить на его машину разрешения на деятельность такси, но в этом случае он же хочет работать в моей организации на своем авто, и физ.лицо не хочет устраиваться ко мне официально, возможно можно подобрать какое нибудь дополнительное соглашения к договору аренды для того чтобы не заключать с физ.лицо трудовой договор, вообще такое возможно?

Добрый день. При создании ООО юридическим адресом было выбрано место регистрации и фактического проживания гендиректора. Так как на данный момент ООО не нуждается в офисе и состоит на УСН (15% с прибыли), необходимости в аренде не возникало. Но, в ближайшем будущем, на территорию РФ будет ввозиться первая партия товара и для таможенного оформления понадобился договор аренды. Квартира принадлежит близкому родственнику гендиректора, который готов безвозмездно или за символическую плату предоставить ее в пользование ( реальная возможность использования квартиры как офиса не рассматривается). В связи с этим, возникает несколько вопросов. 1 - Возможна ли подобная аренда квартиры с точки зрения законодательства? 2 - Если аренда возможна, можно ли в договоре аренды указать некую символическую сумму, дабы не создавать налоговых последствий у арендодателя? 3 - Будет ли физическое-лицо арендодатель уплачивать налог самостоятельно или же ООО-арендатор будет вынужден выступать в роли налогового агента?

Я работаю профессиональным водителем. Хочу поменять место работы и устроиться в большую фирму такси. Сегодня был на собеседовании и мне предложили заключить с ними "договор оказания услуг". Скажите пожалуйста, можно заключать такой договор, а не привычный мне трудовой?И какие плюсы у первого или второго?Заранее спасибо, Александр

Наша организация хочет взять в аренду на год гостиницу у другого предприятия. На недвижимость мы оформляем договор аренды. Сотрудников мы не хотим искать новых, а как бы взять их работников к себе также в аренду. Скажите нам нужно их оформлять на работу к себе? Хотелось бы просто отдавать положенную заработную плату обслуживающего персонала отеля одной суммой тому предприятию, чтобы уже они разбивали ее и выплачивали каждому работнику отдельно. Подскажите, существует такой вид договора между двумя организациями. Если да, то расскажите подробней, ссылаясь на закон.